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Verti Versicherung AG sucht einen Business Analyst fĂŒr das Operations Claims Team in Teltow. Die Position bietet direkte Einbindung in Entscheidungsprozesse und die Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen. Das Unternehmen bietet ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreiche Benefits.
Deine Aufgaben als Business Analyst im Operations Claims Team bei Verti
Diese Business Analyst Position bei Verti Versicherung AG bietet eine ideale Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln und strategische Entscheidungen mitzugestalten. Im Operations Claims Team hast du direkten Kontakt zu wichtigen EntscheidungstrÀgern und kannst deine fachlichen Expertisen aktiv einbringen.
- Entwicklung fachlicher Architektur â Du verantwortlich fĂŒr die fachliche Architektur und ĂŒbergreifende Zielbilder in enger Abstimmung mit Fachbereichen und IT-Abteilungen
- Prozessanalyse und Modellierung â Du analysierst GeschĂ€ftsprozesse, GeschĂ€ftsobjekte und GeschĂ€ftsfĂ€higkeiten und sorgst fĂŒr eine konsistente fachliche Struktur
- Systementwicklung und Architekturentscheidungen â Du wirkst aktiv am Design und an der Weiterentwicklung bestehender Systeme sowie bei der EinfĂŒhrung neuer Lösungen mit
- ProjektunterstĂŒtzung und Priorisierung â Du unterstĂŒtzt Projektleiter bei der Planung und Koordination und hilfst bei der Priorisierung von Anforderungen basierend auf strategischen KPIs und Unternehmenszielen
- Agile Umsetzung â In agiler Teamarbeit setzt du neue fachliche oder gesetzliche Anforderungen um und trĂ€gst so zum Unternehmenserfolg bei
Durch diese vielfĂ€ltigen Aufgaben gewinnst du umfassende Erfahrungen in der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT und kannst deine Karriere im Bereich Business Analysis maĂgeblich vorantreiben.
Welche Qualifikationen bringst du als Business Analyst bei Verti Versicherung mit?
Verti Versicherung AG sucht einen erfahrenen Business Analyst, der fundierte Kenntnisse in der Business Analysis und IT-Architektur mitbringt. Die Position erfordert sowohl technisches VerstĂ€ndnis als auch exzellente KommunikationsfĂ€higkeiten fĂŒr die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Fachliche Erfahrung â Erste Erfahrung als Fach-, Prozess- oder Business-Architekt, im Anforderungsmanagement oder der Business Analyse, idealerweise im Versicherungs- oder Finanzumfeld
- IT-Kenntnisse â Grundlegendes Wissen ĂŒber IT-Systeme, Softwareentwicklung oder Datenbanken sowie ein starkes Interesse an technischen Lösungen im Versicherungsumfeld
- VerstĂ€ndnis von GeschĂ€ftsprozessen â Tiefes VerstĂ€ndnis von GeschĂ€ftsprozessen, GeschĂ€ftsarchitekturen und deren Abbildung in IT-Systemen
- KommunikationsstĂ€rke â FĂ€higkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren, deren Anforderungen zu verstehen und Ergebnisse sowie Lösungen klar und ĂŒberzeugend zu prĂ€sentieren
- Strukturiertes Denkvermögen â Strukturiertes und analytisches Denkvermögen fĂŒr komplexe Problemlösungen
- Projektmanagement â Idealerweise Erfahrungen im klassischen und agilen Projektmanagement
- Sprachenkenntnisse â Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse fĂŒr die Arbeit in internationalen Teams
Die Kombination aus technischem Know-how und Business-Einblick macht dich zur idealen Person fĂŒr diese anspruchsvolle Position im Versicherungsumfeld.
So gestaltet sich dein hybrides Arbeitsalltag bei Verti Versicherung AG
Verti Versicherung AG bietet ein modernes, flexibles Arbeitsmodell, das dir die Möglichkeit gibt, deine Arbeitszeit und -orte individuell anzupassen. Im hybriden Arbeitsmodell kannst du zwischen PrÀsenz- und mobiler Arbeit wÀhlen, je nach den Anforderungen deines Arbeitsgebiets.
- Flexible Arbeitszeiten â Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten an, die sich an deine persönlichen BedĂŒrfnisse und Arbeitsanforderungen anpassen lassen
- 39-Stunden-Woche â Du arbeitest in einer 39-Stunden-Woche, was ein gesundes Arbeit-Lebens-VerhĂ€ltnis unterstĂŒtzt
- Hybrides Modell â Ein Mix aus PrĂ€senz- und Mobilarbeit ermöglicht dir, deine Arbeitsumgebung optimal zu gestalten und produktiv zu bleiben
- 30 Tage Jahresurlaub â Du hast Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub, was dir ausreichend Erholungszeit fĂŒr eine gesunde Work-Life-Balance bietet
- Gezielte Einarbeitung â Du erhĂ€ltst eine Verti Welcome Day und gezielte Einarbeitung, um dich schnell und effizient in das Team und die Prozesse zu integrieren
- VielfĂ€ltige Weiterbildung â Durch die Verti Academy stehen dir vielfĂ€ltige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen offen
Dieses flexible Arbeitsumfeld zeigt, dass Verti auf die BedĂŒrfnisse moderner Arbeitnehmer eingeht und ein nachhaltiges Arbeitsmodell fördert.
Warum Verti Versicherung AG ein spannender Arbeitgeber ist
Verti Versicherung AG bietet nicht nur eine interessante Position, sondern auch ein umfassendes Benefits-Paket, das Gesundheit, Wohlbefinden und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt. Das Unternehmen ist Teil des MAPFRE-Konzerns und bietet somit Arbeit in internationalen Teams.
- Gesundheit & Wohlbefinden â Das Unternehmen bietet ein firmeneigenes Fitnessstudio sowie diverse Sport- und Gesundheitsangebote, darunter Massage- und Physiotherapieangebote, Betriebsarzt und aktive Pausengestaltung
- Modernes Arbeitsumfeld â Du profitierst von einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz fĂŒr deine PrĂ€senzzeiten
- Teamevents & Gemeinschaft â RegelmĂ€Ăige Teamevents wie Teilnahme an Laufveranstaltungen, Volunteering-Aktionen und After Works fördern das Teamgeist und die Unternehmenskultur
- Vielfalt & Nachhaltigkeit â Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt steht Verti fĂŒr DiversitĂ€t und Chancengerechtigkeit. Gender Pay Gap? Nicht bei Verti! Du erhĂ€ltst Anspruch auf einen Sozialtag pro Jahr zur AusĂŒbung des privaten, ehrenamtlichen Engagements
- Umweltbewusstsein â Das Unternehmen fokussiert sich verantwortungsvoll auf klimaneutrale Ressourcennutzung und setzt sich aktiv fĂŒr Nachhaltigkeit ein
Verti Versicherung AG ist ein Arbeitgeber, der Wert auf die ganzheitliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt und ein positives, inklusives Arbeitsumfeld schafft.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Wie funktioniert das hybride Arbeitsmodell bei Verti Versicherung genau?
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Das hybride Arbeitsmodell bei Verti Versicherung bietet dir die FlexibilitĂ€t, zwischen PrĂ€senz- und mobiler Arbeit zu wĂ€hlen. Das genaue AusmaĂ der PrĂ€senzzeiten richtet sich nach den Anforderungen deines Arbeitsgebiets. Du hast flexible Arbeitszeiten und kannst deine Arbeitsumgebung individuell gestalten. Die 39-Stunden-Woche und 30 Tage Jahresurlaub unterstĂŒtzen ein gesundes Work-Life-VerhĂ€ltnis.
Welche Sprachkenntnisse werden fĂŒr die Position benötigt?
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FĂŒr die Position als Business Analyst bei Verti Versicherung sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Da das Unternehmen Teil des internationalen MAPFRE-Konzerns ist, werden in vielen Teams englischsprachig gearbeitet. Die Sprachkenntnisse ermöglichen die effektive Kommunikation mit Stakeholdern und die Zusammenarbeit in internationalen Teams.
Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten bei Verti Versicherung?
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Ja, Verti Versicherung bietet durch die Verti Academy vielfĂ€ltige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Du erhĂ€ltst eine Verti Welcome Day und gezielte Einarbeitung, um dich schnell in das Team zu integrieren. Wenn du bestehende Qualifikationen aufbauen oder erweitern möchtest, stehen dir umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten offen, die deine berufliche Laufbahn unterstĂŒtzen.
Was sind die Vorteile des Teilzeit- und Urlaubssystems bei Verti?
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Verti Versicherung bietet ein attraktives Benefits-Paket mit 30 Tagen Jahresurlaub und einer 39-Stunden-Woche. ZusĂ€tzlich hast du Anspruch auf einen Sozialtag pro Jahr zur AusĂŒbung des privaten, ehrenamtlichen Engagements. Das Unternehmen fördert Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und zusĂ€tzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.