chief-communication-officer-ehrenamt bei Deutscher Hilfsbund e.V.
Der Deutsche Hilfsbund e.V. sucht einen Chief Communication Officer fĂŒr eine fully remote Ehrenamtliche TĂ€tigkeit in Berlin. Diese Position bietet die Möglichkeit, strategische Kommunikation und MarkenfĂŒhrung eines bundesweiten Sozialverbands eigenverantwortlich zu gestalten â ideal fĂŒr erfahrene Kommunikator:innen, die Freude an gesellschaftlicher Wirkung haben.
Deine Rolle als Chief Communication Officer beim Deutschen Hilfsbund
Als Chief Communication Officer im Ehrenamt ĂŒbernimmst du die Gesamtverantwortung fĂŒr den Kommunikationsbereich des Deutschen Hilfsbundes e.V. (DEHIB) und prĂ€gest die AuĂenwirkung einer bedeutenden Sozialorganisation. Die Position kombiniert strategische Kommunikation mit praktischem Markenaufbau in einem environment, das maximale Gestaltungsfreiheit bietet.
- Strategische Kommunikation â Du entwickelst und setzt die Kommunikationsstrategie des DEHIB gemeinsam mit dem Bundesvorstand um, wobei du interne und externe KanĂ€le professionell koordinierst.
- MarkenfĂŒhrung â Die Position ermöglicht es dir, die MarkenidentitĂ€t des Verbandes nachhaltig weiterzuentwickeln und einen konsistenten, modernen Auftritt ĂŒber alle KommunikationskanĂ€le sicherzustellen.
- Presse und Public Affairs â Du verantwortest Medienarbeit, baust belastbare Beziehungen zu relevanten Stakeholdern auf und unterstĂŒtzt den Vorstand bei öffentlichen Auftritten sowie strategischen Positionierungen.
- Digitale PrĂ€senz â Die digitale Kommunikation, Social Media und der Webauftritt fallen in deine Verantwortung, inklusive Erstellung hochwertiger Marketingmaterialien und einheitlichen Markenauftritts.
- Organisationsentwicklung â Du strukturierst den Kommunikationsbereich eigenstĂ€ndig weiter, baust ein ehrenamtliches Team auf und koordinierst die Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie HR, Digitalisierung und Fundraising.
Die TĂ€tigkeit entspricht 6 bis 10 Stunden pro Woche und kann vollstĂ€ndig remote ausgeĂŒbt werden, was die ideale Begleitform zu einer hauptberuflichen TĂ€tigkeit darstellt.
Was dich als Chief Communication Officer erwartet: Aufgaben und Verantwortung
Die Position des Chief Communication Officer beim Deutschen Hilfsbund erfordert eine umfassende Verantwortung fĂŒr alle kommunikativen Prozesse innerhalb des Verbandes. Du bist nicht nur fĂŒr die strategische Ausrichtung zustĂ€ndig, sondern auch fĂŒr den operativen Aufbau und die Weiterentwicklung der Kommunikationsinfrastruktur.
- Verantwortung fĂŒr Kommunikation â Du ĂŒbernimmst die operative und organisatorische Gesamtverantwortung fĂŒr den Kommunikationsbereich, inklusive der Weiterentwicklung der bestehenden Kommunikationsstrategie in Absprache mit deinem Team.
- Medien- und Pressearbeit â Die Presse- und Medienarbeit des DEHIB fĂ€llt in deine Verantwortung, dabei baust du belastbare Beziehungen zu Medien, Institutionen und relevanten Stakeholdern auf.
- Governmental Affairs â Du koordinierst Governmental Affairs und Political Affairs, entwickelst KommunikationsmaĂnahmen fĂŒr politische und gesellschaftliche Themen und unterstĂŒtzt den Vorstand bei strategischen Positionierungen.
- Digitaler Auftritt â Die digitale Kommunikation, Social Media-Strategien und der Webauftritt werden von dir entwickelt und gesteuert, inklusive der Koordination hochwertiger Kommunikations- und Marketingmaterialien.
- Team Leadership â Du baust ein leistungsfĂ€higes ehrenamtliches Kommunikationsteam auf, strukturierst Prozesse innerhalb des Bereiches und sorgst fĂŒr transparente Abstimmungen sowie eine professionelle Kommunikationskultur.
Die Rolle ermöglicht es dir, direkt mit dem Bundesvorstand und der GeschĂ€ftsfĂŒhrung zusammenzuarbeiten, was einen starken Einfluss auf die Entwicklung des DEHIB auszeichnet.
Qualifikationen und Anforderungen fĂŒr die Position
Der Deutsche Hilfsbund e.V. sucht eine erfahrene Persönlichkeit mit nachgewiesener Expertise in kommunikativen und strategischen Bereichen. Die Position eignet sich fĂŒr FachkrĂ€fte, die bereits fundierte Berufserfahrung in relevanten Feldern mitbringen und Freude an der FĂŒhrung ehrenamtlicher Teams haben.
- Branchenerfahrung â MehrjĂ€hrige Erfahrung in Kommunikation, Unternehmenskommunikation, Marketing, Public Relations, Corporate Communications oder vergleichbaren Bereichen wird vorausgesetzt.
- Markenkompetenz â Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Marken ist von Vorteil, ebenso wie Kenntnisse in Pressearbeit, Medienkommunikation oder Public Affairs.
- Digitalisierung â Erfahrung im digitalen Marketing sowie Social Media werden benötigt, um die moderne digitale PrĂ€senz des Verbandes zu gestalten.
- Arbeitsweise â Eine strukturierte, eigenverantwortliche und strategische Arbeitsweise ist essenziell fĂŒr die erfolgreiche AusfĂŒllung dieser FĂŒhrungskraft-Rolle.
- Soft Skills â AusgeprĂ€gte Kommunikations- und OrganisationsfĂ€higkeit sowie Freude daran, Teams im Ehrenamt zu fĂŒhren und Menschen zu begeistern, sind entscheidend fĂŒr den Erfolg in dieser Position.
- Sprachkenntnisse â Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie ein sicherer Umgang mit Microsoft 365 werden vorausgesetzt.
Ein besonderes Interesse an gesellschaftlicher Wirkung sowie moderner Verbands- und Organisationsentwicklung rundet das Profil des idealen Kandidaten ab.
Warum die Ehrenamtliche Position beim Deutschen Hilfsbund besonders ist
Die ehrenamtliche Position als Chief Communication Officer beim Deutschen Hilfsbund bietet einzigartige Vorteile, die ĂŒber eine reine Verpflichtung hinausgehen. Du erhĂ€ltst Zugang zu einem exklusiven Netzwerk und profitierst von fachlichem Austausch sowie gegenseitiger UnterstĂŒtzung innerhalb des interdisziplinĂ€ren Expertennetzwerks.
- Hoher Gestaltungsspielraum â Du bekommst groĂen strategischen und operativen Gestaltungsspielraum und hast die Möglichkeit, einen bundesweit tĂ€tigen Sozialverband aktiv mitaufzubauen.
- Exklusives Netzwerk â Du erhĂ€ltst Zugang zu einem wachsenden Netzwerk aus Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Non-Profit-Organisationen sowie Zusammenarbeit mit Unternehmer:innen, FĂŒhrungskrĂ€ften und Expert:innen unterschiedlichster Fachrichtungen.
- Persönliche Entwicklung â Die Position ermöglicht den Ausbau deiner FĂŒhrungs-, Strategie- und Managementkompetenzen sowie praktische Erfahrungen im Aufbau einer bundesweiten Organisation.
- Beratungsnetzwerk â Du profitierst von kostenfreien Erstberatungen durch Partnerorganisationen in Bereichen wie Arbeitsrecht, Verbraucherrecht, Datenschutz, Digitalisierung, Fördermittel und Organisationsentwicklung.
- Sichtbarkeit und Reputation â Die offizielle Funktion innerhalb einer bundesweit tĂ€tigen Organisation bietet die Möglichkeit, den DEHIB auf Veranstaltungen, Konferenzen und in Projekten zu vertreten, was als Referenz fĂŒr FĂŒhrungs- und Gremienerfahrung dient.
- FlexibilitĂ€t â Die Vollzeit-Remote-Arbeit mit flexibler Zeiteinteilung ermöglicht die Vereinbarkeit mit Beruf und Familie unter Nutzung moderner digitaler Zusammenarbeit ĂŒber Microsoft 365.
Als FĂŒhrungskraft im DEHIB wirst du Teil eines bundesweiten Expertennetzwerks und profitierst vom fachlichen Austausch sowie von gegenseitiger UnterstĂŒtzung innerhalb der Organisation.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich 100% ehrenamtlich und unvergĂŒtet?
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Ja, die TĂ€tigkeit ist vollstĂ€ndig ehrenamtlich und unvergĂŒtet. Es wird kein BeschĂ€ftigungsverhĂ€ltnis begrĂŒndet. Dies macht die Position ideal zur Begleitung einer hauptberuflichen TĂ€tigkeit. Der Einsatzumfang liegt bei etwa 6 bis 10 Stunden pro Woche, was flexible Zeiteinteilung ermöglicht.
Wie viel Zeit pro Woche sollte ich fĂŒr diese Position einplanen?
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Der empfohlene Einsatzumfang liegt bei ca. 6 bis 10 Stunden pro Woche. Die Zusammenarbeit erfolgt vollstĂ€ndig remote mit regelmĂ€Ăigen digitalen Abstimmungen sowie einzelnen PrĂ€senzterminen. Die Zeiteinteilung kann flexibel gestaltet werden, was die Position besonders geeignet macht fĂŒr Personen mit einer hauptberuflichen TĂ€tigkeit.
Welche digitalen Tools werden im Arbeitsalltag verwendet?
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Die Organisation nutzt Microsoft 365 als primÀres digitales Arbeitsumfeld. Digitale Zusammenarbeit erfolgt vollstÀndig remote mit modernen Kommunikations- und Kollaborationstools. Der professionelle Webauftritt und Social Media werden als Teil der digitalen Kommunikationsstrategie gestaltet und weiterentwickelt.
Erhalte ich ein qualifiziertes Ehrenamtszeugnis?
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Ja, das DEHIB stellt ein qualifiziertes Ehrenamtszeugnis und einen TĂ€tigkeitsnachweis aus. Dies dient als Referenz fĂŒr FĂŒhrungs- und Gremienerfahrung und kann in deinem professionellen Profil als wertvolle ErgĂ€nzung fĂŒr zukĂŒnftige Karriereentwicklungen dienen, insbesondere wenn du im Non-Profit-Sektor oder in verwandten Bereichen tĂ€tig sein möchtest.