grafikdesigner mediadesigner corporate brand bei ZENTIS Holding GmbH
Die ZENTIS Holding GmbH sucht einen gestaltungsstarken Grafikdesigner oder Media Designer für die Abteilung Corporate Communication. Die Position ist zunächst befristet auf 24 Monate in Voll- oder Teilzeit und konzentriert sich auf die Erstellung überzeugender Präsentationen sowie die Weiterentwicklung der Corporate Identity. Kandidaten sollten über fundierte Kenntnisse in Adobe Creative Cloud und MS PowerPoint verfügen und komplexe Inhalte in visuell ansprechende Formate übersetzen können.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag als Grafikdesigner bei ZENTIS
Diese Position bietet die Möglichkeit, visuelle Inhalte für ein führendes Lebensmittelunternehmen zu kreieren, wobei der Fokus besonders auf Präsentationen und Corporate Branding liegt.
- Präsentationsdesign für Führungskräfte — Du unterstützt die Geschäftsführung bei der Erstellung von Präsentationen für Management-, Gremien-, Kunden- und Vorstandsformate, indem du komplexe Sachverhalte in klar strukturierte, visuell ansprechende PowerPoint-Formate übersetzt
- Corporate Identity Entwicklung — Die Weiterentwicklung und Umsetzung der Corporate Identity erfolgt unter strikter Einhaltung definierter CI-Richtlinien auf allen Kommunikationskanälen, von digitalen bis zu analogen Medien
- Ganzheitliche Produktionsabwicklung — Vom ersten Ideenentwurf über Design und Layout bis zur finalen Umsetzung und Qualitätskontrolle übernimmst du die vollständige Verantwortung für die kreative Prozesskette
- Interne Stakeholder-Kollaboration — Enger Austausch mit Fachbereichen wie Vertrieb und HR erfolgt bei Designfragen, um markenkonforme visuelle Formate für B2B-Marketing, Employer Branding und verschiedene Kommunikationskanäle zu entwickeln
Die Arbeit findet in einem international agierenden Unternehmen statt, das als Shared Service für die ZENTIS Gruppe fungiert und somit vielfältige Herausforderungen aus verschiedenen Geschäftsbereichen bietet.
Deine Kernkompetenzen als Media Designer für Corporate Branding
Als Grafikdesigner im Unternehmen der ZENTIS Gruppe bringst du nicht nur technische Fähigkeiten, sondern auch strategisches Denken und kreative Ausdrucksstärke mit.
- Adobe Creative Cloud Mastery — Sicherer Umgang mit InDesign, Photoshop und Illustrator bildet die technische Basis für die Erstellung hochwertiger visueller Assets, die sowohl digital als auch analog perfekt wirken
- Präsentations-Expertise — Sehr gute Kenntnisse in MS Office 365 und PowerPoint, insbesondere im Umgang mit Masterlayouts, Vorlagen, strukturierten Präsentationen sowie der Daten- und Diagrammvisualisierung für komplexe Inhalte
- Visuelles Storytelling — Ein ausgeprägtes Gespür für Typografie, Layout und visuelles Storytelling ermöglicht es dir, komplexe Informationen verständlich und ansprechend aufzubereiten
- B2B-Inhaltsverständnis — Du verstehst die Anforderungen von Business-to-Business-Kommunikation und kannst technische oder strategische Inhalte in markenkonzipiente Formate verwandeln
Die Kombination aus technischer Präzision und kreativem Gestaltungssinn macht diese Rolle besonders wertvoll für die interne und externe Kommunikation des Unternehmens.
Qualifikationen und Profile für diese Grafikdesigner-Stelle
ZENTIS sucht eine Persönlichkeit, die sowohl gestalterische Fähigkeiten als auch strategisches Denken mitbringt, um komplexe Inhalte in überzeugende visuelle Formate zu übersetzen.
- Ausbildungsvoraussetzungen — Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studienabschluss im Bereich Grafik-, Kommunikations- oder Mediendesign oder in einem vergleichbaren Fachbereich ist erforderlich
- Erkenntnisse in Corporate Branding — Erfahrung in der Gestaltung von Corporate- und Brand-Assets für digitale und analoge Kanäle wird erwartet, um die Markenidentität konsistent zu gestalten
- Erweiterte Gestaltungskompetenzen — Idealerweise bringst du Erfahrung in der Bildbearbeitung (Adobe Photoshop) und Videobearbeitung (Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro) mit
- KI-gestützte Design-Tools — Erste Erfahrung im Einsatz von KI-gestützten Design-Tools wie Adobe Firefly oder Midjourney sowie ausgeprägtes Interesse daran wird als Vorteil gesehen
Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind essenziell, da das Unternehmen international agiert und Kommunikation auf verschiedenen Ebenen stattfindet.
Warum ZENTIS ein attraktiver Arbeitgeber für Designer ist
Die ZENTIS Holding GmbH bietet nicht nur eine interessante Position, sondern auch ein umfassendes Benefits-Paket, das Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung fördert.
- Flexible Arbeitsmodelle — Bis zu 72 Tage mobiles Arbeiten pro Jahr ermöglichen es dir, selbstbestimmt zu arbeiten und zwischen Präsenz und Remote-Arbeit flexibel zu wählen
- Zeitliche Gestaltungsfreiheit — Die 38-Stunden-Woche kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten sorgt für eine angenehme Balance zwischen Arbeit und Privatleben
- Gesundheit und Wohlbefinden — Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst, Krankenzusatzversicherung und Urban Sports zeigen das Engagement des Unternehmens für die Gesundheit seiner Mitarbeiter
- Finanzielle Vorteile — Leistungsgerechte Vergütung, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrrad-Leasing, Mitarbeitervorteile und -rabatte sowie günstige Mahlzeiten in der Betriebskantine verbessern deine finanzielle Situation
- Entwicklungsmöglichkeiten — Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zur Beteiligung am Unternehmenserfolg bieten langfristige Perspektiven
Zusammen mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und der Urlaubs- und Weihnachtsgeldregelung ist dies ein umfassendes Angebot fürDesigner, die Wert auf Work-Life-Balance legen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie flexibel ist das Homeoffice-Modell bei ZENTIS?
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Das Unternehmen bietet bis zu 72 Tage mobiles Arbeiten pro Jahr an. Dies kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Teilzeitgestaltung ermöglicht eine hohe Work-Life-Balance. Die genaue Verteilung zwischen Präsenz- und Remote-Arbeit kannst du mit dem Team individuell vereinbaren, sodass du die Arbeitszeiten und -orte an deine persönlichen Bedürfnisse anpassen kannst.
Gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung?
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Ja, ZENTIS bietet explizit Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Als Teil des breiten Benefits-Pakets können Designer ihre Fähigkeiten in neuen Design-Tools vertiefen, sich in strategischen Bereichen weiterbilden oder sogar in Führungsfunktionen aufsteigen. Die Beteiligung am Unternehmenserfolg zeigt zudem, dass langfristige Karriereperspektiven im Unternehmen gewünscht und unterstützt werden.
Welchen Schwerpunkt hat die Position im Bereich Präsentationen?
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Der Hauptfokus liegt auf der Unterstützung der Geschäftsführung bei der Erstellung von Präsentationen für Management-, Gremien-, Kunden- und Vorstandsformate. Du übersetzt komplexe Sachverhalte in klare, visuell ansprechende PowerPoint-Präsentationen und entwickelst zudem Templates, Masterfolien und Best-Practice-Standards, um Konsistenz und Qualität über alle Präsentationen hinweg zu gewährleisten.
Wie ist die Vertragssituation und die Dauer der Anstellung?
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Die Position ist zunächst befristet auf 24 Monate. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ausgeübt werden, was eine individuelle Vereinbarbarkeit ermöglicht. Die befristete Natur der Stelle bietet die Möglichkeit, das Unternehmen und die Position für einen definierten Zeitraum kennenzulernen, während es gleichzeitig Raum für eine mögliche Verlängerung oder Festanstellung gibt, wenn sich eine positive Arbeitsbeziehung entwickelt.