it-support-1st-2nd-level bei GLR Gesellschaft für Leit- und Regeltechnik mbH
GLR Gesellschaft für Leit- und Regeltechnik mbH sucht einen IT-Systemadministrator für verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich 1st & 2nd Level Support. In Papendorf bei Rostock übernimmst du eine zentrale Rolle im Betrieb und in der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit Fokus auf Windows-Server, Netzwerke und Virtualisierungslösungen. Die Stelle bietet langfristige Perspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiven Benefits.
Dein Arbeitsalltag als IT-Systemadministrator bei GLR in Papendorf
Diese Position bietet die Möglichkeit, das Herzstück der IT-Infrastruktur eines mittelständischen Unternehmens zu gestalten, dabei aber auch in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten. Du wirst nicht nur als technischer Spezialist tätig, sondern auch als Schnittstelle zwischen IT und allen anderen Abteilungen im Unternehmen.
- Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur — Du übernimmst die Pflege und Optimierung von Windows-Servern, Netzwerken und Virtualisierungslösungen, sodass die IT-Systeme rund um die Uhr stabil und sicher laufen
- 1st- und 2nd-Level-Support — Als erste Anlaufstelle für IT-Anfragen der Mitarbeiter sorgst du dafür, dass Probleme schnell erkannt, priorisiert und entweder selbst gelöst oder fachgerecht eskaliert werden
- IT-Sicherheit und Störungsbehebung — Du analysierst IT-Störungen systematisch, bearbeitest Tickets professionell und trügst dazu bei, dass Sicherheitsstandards eingehalten werden
- Digitalisierungsprojekte — Du bringst eigene Ideen ein und arbeitest aktiv an Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekten mit, um Prozesse effizienter zu gestalten
Die Kombination aus technischer Tiefe im IT-Betrieb und direkter Kundenbetreuung macht diese Rolle besonders wertvoll für deine weitere Karriereentwicklung.
Was du als IT-Support Spezialist mitbringst
GlasR legt großen Wert auf fundierte technische Basiskenntnisse und eine strukturierte Herangehensweise bei der Lösung von IT-Problemen. Die Rolle erfordert sowohl fest verankerte Hard Skills als auch die Fähigkeit, in einem Team effektiv zu kommunizieren und Lösungen gemeinsam zu entwickeln.
- IT-Ausbildung oder Erfahrung — Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich wie Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Berufserfahrung ist Voraussetzung für diese Position
- Windows-Systemadministration — Du beherrschst die Administration von Windows-Servern, Clients und IT-Systemen auf einem professionellen Niveau
- Netzwerkkenntnisse — Kenntnisse in Netzwerktechnologien wie VLAN, LACP, SNMP und IPSec sind notwendig für die Sicherstellung eines stabilen Betriebs
- Strukturierte Arbeitsweise — Du gehst methodisch vor und bringst lösungsorientierte Denkweisen in komplexe IT-Situationen ein
- Kommunikationsstärke — Gute Deutschkenntnisse und klare Kommunikation sind essenziell für die Betreuung von Mitarbeitenden und die Zusammenarbeit im Team
Als Nice-to-have bieten Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien, Skriptsprachen oder Industrieprotokollen einen zusätzlichen Mehrwert.
Warum die IT-Infrastruktur bei GLR Gesellschaft für Leit- und Regeltechnik spannend ist
Die IT-Landschaft bei GLR verbindet traditionelle Systemadministration mit modernen Virtualisierungstechnologien und bietet Raum für eigene Initiativen im Bereich Digitalisierung. Als IT-Support-Spezialist hast du die Möglichkeit, nicht nur bestehende Systeme zu betreiben, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung mitzuwirken.
- Stabile IT-Infrastruktur — Du sorgst dafür, dass Server, Netzwerke und Virtualisierungslösungen rund um die Uhr stabil und zuverlässig funktionieren
- Fokus auf Sicherheit — IT-Sicherheit ist ein zentrales Thema, und du übernimmst eine aktive Rolle beim Schutz der Unternehmens-IT
- Arbeitsprojekte — Du unterstützt bei der Einführung und Weiterentwicklung moderner Virtualisierungslösungen und bringst eigene Ideen in Digitalisierungsprojekte ein
- Kollegiales Umfeld — Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen schnelle Reaktionen und eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamprojekte — Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen zusammen und bringst deinen Beitrag zur gemeinsamen Wertschöpfung ein
Die Möglichkeit, innovative Technologien aktiv mitzugestalten, macht diese Position zu einer spannenden Wahl für IT-Spezialisten.
Attraktive Benefits bei GLR Gesellschaft für Leit- und Regeltechnik mbH
Neben dem fachlich spannenden Tätigkeitsfeld bietet GLR ein umfassendes Benefits-Paket, das auf eine gute Work-Life-Balance und langfristige Mitarbeiterbindung abzielt. Das Unternehmen investiert bewusst in das Wohlbefinden seiner Belegschaft und fördert damit die Motivation und Zufriedenheit.
- Attraktives Gehalt — Die Vergütung orientiert sich am Markt und wird durch attraktive Zusatzleistungen ergänzt
- Umfassende Sozialleistungen — Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sichern deine langfristige finanzielle Planung
- 30 Tage Urlaub — Du hast mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben und kannst dich regelmäßig erholen
- Flexible Arbeitszeiten — Die Flexibilität bei den Arbeitszeiten unterstützt eine gesunde Work-Life-Balance
- Firmenfitness und Gesundheitsangebote — Wellpass oder Firmenfitness sowie Gesundheitsangebote zeigen das Interesse am körperlichen und mentalen Wohlbefinden
- JobRad-Leasing und Tankkarte — Diese Leistungen erleichtern dir die Mobilität im Alltag
- Obst, freie Getränke und ergonomische Arbeitsplätze — Die täglichen kleinen Extras schaffen ein angenehmes Arbeitsklima
- Regelmäßige Teamevents — Der kollegiale Zusammenhalt wird aktiv gepflegt durch gemeinsame Freizeitaktivitäten
Die Kombination aus langfristiger Perspektive, guten Benefits und einem kollegialen Arbeitsklima macht GLR zu einem attraktiven Arbeitgeber.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Gibt es die Möglichkeit für Remote-Arbeit oder Homeoffice?
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Die Stelle ist primär vor Ort in Papendorf bei Rostock angesiedelt. Laut der aktuellen Stellenbeschreibung wird kein expliziter Remote- oder Homeoffice-Anteil genannt. Bei Interesse an flexiblen Arbeitsmodellen empfiehlt es sich, direkt mit der Personalabteilung von GLR zu sprechen, um individuelle Möglichkeiten zu erfragen.
Wie ist die Gehaltsvorstellung für diese Position?
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Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt an, das sich am Markt orientiert. Eine genaue Zahl wird in der aktuellen Ausschreibung nicht genannt. Beliebige Bewerber können ihre Gehaltsvorstellung im Bewerbungsprozess angeben, um eine realistische Einschätzung zu erhalten. Die Position wird zusätzlich mit umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen ergänzt.
Welche Ausbildung oder Qualifikation ist zwingend erforderlich?
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Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich wie Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker ist das Mindestprofil. Alternativ wird vergleichbare Berufserfahrung akzeptiert. Die Kombination aus technischem Hintergrund und fundierten Kenntnissen in Windows-Systemadministration und Netzwerkadministration bildet die Grundlage für die erfolgreiche Ausübung dieser Position.
Was erwartet mich im 2nd-Level-Support?
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Im 2nd-Level-Support löst du komplexe technische Probleme, die nicht im 1st-Level geklärt wurden. Du analysierst Störungen systematisch, prüfst Konfigurationen, testet Lösungen und bearbeitest Tickets bis zur vollständigen Behebung. Die Arbeit erfordert nicht nur technisches Know-how, sondern auch die Fähigkeit, unter Zeitdruck strukturiert zu arbeiten und Lösungen zu finden, die sowohl technisch korrekt als auch für die Nutzer verständlich sind.