Junior Agile Delivery Manager bei Union Investment
Dieses Positionsspektrum kombiniert finanzielle Expertise mit modernem Projektmanagement. Die Stelle ermöglicht einen strukturierten Einstieg in die Investmentbranche durch ein spezielles Mentoring-Programm. Du wirst im Bereich Privatkundengeschäft eingesetzt und hast direkten Zugang zu den Kundenanforderungen der Genossenschaftlichen FinanzGruppe.
Welche Rolle erwartet dich in diesem Team?
Diese Position bietet dir die Möglichkeit, die operative Effizienz in einem hochdynamischen Bereich zu steuern, ohne dass du sofort in die Verantwortung eines Senior-Managements springen musst. Du fungierst als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und sorgst dafür, dass digitale Initiativen reibungslos umgesetzt werden. Besonders hervorzuheben ist das begleitende Programm, das dir den direkten Start in die Praxis ermöglicht.
- Überwachung von Budgets und Ressourcen innerhalb der agilen Einheiten für eine optimale Mittelverwendung.
- Verantwortung für das Reporting-System, um Leistungskennzahlen transparent zu halten und Entscheidungen auf Datenbasis zu treffen.
- Entwicklung und Pflege der agilen Arbeitsmethoden, angepasst an die spezifischen Bedürfnisse der Produktteams.
- Sicherstellung der Lieferfähigkeit durch proaktives Identifizieren und Lösen von Engpässen oder Konflikten im Projektverlauf.
- Schnittstellenmanagement zwischen Kundenwünschen und internen Implementierungsteams.
- Förderung einer offenen Unternehmenskultur durch aktives Zuhören und inclusives Führungsverständnis.
Du hast somit die Chance, nicht nur Prozesse zu optimieren, sondern auch das Arbeitsumfeld nachhaltig mitzugestalten und zu verbessern.
Welche Aufgaben erwarten dich im Alltag?
Im tagesgeschäft bist du der Treiber für die erfolgreiche Abwicklung von Projekten und stellst sicher, dass alle Beteiligten ihre Ziele erreichen. Deine Arbeit ist darauf ausgelegt, Hindernisse zu beseitigen, die den Fortschritt behindern könnten, und gleichzeitig die Qualität der gelieferten Produkte zu sichern. Die Rolle erfordert eine Mischung aus strategischem Denken und operativem Handeln.
- Steuerung der finanziellen Rahmenbedingungen und der Ressourcenplanung in den zuständigen Domänen.
- Abstimmung mit dem Domain Management zur Sicherung der strategischen Ausrichtung und Zielerreichung.
- Unterstützung der Teams bei der Sicherung der Lieferfähigkeit und der Qualitätssicherung.
- Dokumentation und Weiterentwicklung von Berichtswesen für eine fundierte Entscheidungsfindung auf der Führungsebene.
- Koordinierung von kundenorientierten Themen entlang der gesamten Customer Journey.
- Anwendung und Skalierung agiler Frameworks, um die Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten.
Die Arbeit findet primär in einem Umfeld statt, das Innovation und digitale Transformation stark vorantreibt, weshalb du oft in verschiedenen diskutierenden Gruppen agierst.
Welche Qualifikationen solltest du mitbringen?
Das Unternehmen sucht nach Talenten, die sowohl akademisches Wissen als auch praktische Erfahrung verbinden und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen. Ein fundierter Bildungsabschluss ist die Basis, doch das Mindset und die软 skills sind entscheidend für den Erfolg in dieser Position. Vielfalt im Hintergrund wird hier ausdrücklich begrüßt.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder IT mit wirtschaftlichem Schwerpunkt.
- Nachweisbare erste Berufserfahrung in relevanten Aufgabenbereichen oder Projekten.
- Kenntnisse in agilen Vorgehensmodellen und der Fähigkeit, diese an verschiedene Teamstrukturen anzupassen.
- Fertigkeiten im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Jira oder Clarity PPM sind von Vorteil.
- Gute analytische Fähigkeiten zur Bewältigung komplexer Daten und Herausforderungen.
- Eine offene und proaktive Haltung gegenüber neuen Aufgaben und veränderten Rahmenbedingungen.
Wichtig ist hierbei, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und nicht nur die bestehenden Prozesse zu handhaben, sondern diese aktiv zu hinterfragen.
Welche Benefits und Sozialleistungen bieten dir?
Das Unternehmen legt großen Wert auf die Lebensqualität seiner Mitarbeiter und bietet daher ein breites Spektrum an Vorteilen, die den Alltag erleichtern. Von der Mobilität bis hin zur Gesundheit sind die Leistungen so gestaltet, dass sie echte Wertschätzung zum Ausdruck bringen und den Arbeitstag angenehmer gestalten.
- Kostenloses Deutschlandticket zur Förderung einer mobilen und umweltfreundlichen Fortbewegung.
- Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten für kostenlose Getränke.
- Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Sicherung der finanziellen Zukunft.
- Zuschüsse zur Kinderbetreuung zur Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Zugang zu Fitnessangeboten wie Wellpass und internen Sportprogrammen.
- Leasingangebote für Fahrzeuge oder moderne Technik zur Unterstützung der Mobilität.
- Bezuschusstes Mittagessen für mehr Zeitplanungsfreiheit.
- Weiterbildungsangebote, um deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
Alle diese Leistungen variieren je nach Gesellschaft und Standort, stehen aber als allgemeine Vorteile in Aussicht.
Wer steckt hinter dem Unternehmen?
Union Investment ist ein etablierter Akteur im Asset Management und zählt zu den führenden Investmentfondsgesellschaften in Deutschland. Seit über einem Jahrhundert treibt das Unternehmen Innovationen voran und bietet eine Vielzahl von Anlagelösungen für Privatkunden und Institutionen an.
- Zugehörigkeit zur Genossenschaftlichen FinanzGruppe mit starken Werten und Tradition.
- Betreuung von über fünf Millionen Anlegern mit einem Fokus auf langfristige Vermögensvermehrung.
- Eine Unternehmenskultur, die Vielfalt, Inklusion und partnerschaftliches Miteinander fördert.
- Ein Standort in Frankfurt am Main, der als wichtigster Finanzplatz Deutschlands gilt.
Die Geschichte des Hauses zeugt von Stabilität und Expertise, was für eine zuverlässige Berufslaufbahn spricht.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Die Bewerbung erfolgt über die offiziellen Kanäle des Unternehmens, wobei ein strukturiertes Vorgehen empfohlen wird, um deine Qualifikationen optimal darzustellen. Der Einstieg ist speziell für Talente konzipiert, die in der Branche einen Neustart wollen und Unterstützung bei der Einarbeitung suchen.
- Erfassung deiner persönlichen Daten und des Lebenslaufs über das Online-Formular.
- Einreichen der Motivationsschreiben, in dem du deine Ziele im Bereich Investmentmanagement darlegst.
- Mögliche erste Kontakte über das Netzwerk-Event des Direkteinstieg PLUS Programms.
- Analyse der Anforderungen und Anpassung deiner Unterlagen an die spezifischen Kriterien.
Ein professioneller Kontakt und eine klare Vorstellung deiner Stärken sind hierbei der Schlüssel zum Erfolg.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich komplett im Homeoffice möglich?
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Die Stelle wird als Hybrid-Job angeboten. Du hast die Möglichkeit, flexibel und mobil zu arbeiten, musst dich aber primär am Standort Frankfurt am Main einbringen. Es gibt keine strikte Bindung an ein bestimmtes Büro, dennoch ist eine regelmäßige Präsenz im Team wünschenswert, um die Kommunikation zu erleichtern.
Welche spezifischen Tools muss ich bereits beherrschen?
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Wünschenswerte Kenntnisse umfassen Projektmanagement-Tools wie Jira und Clarity PPM sowie Einkaufsanwendungen wie SAP Ariba. Eine fundierte Erfahrung ist jedoch nicht zwingend vorausgesetzt, da im Rahmen des PLUS-Programms entsprechende Schulungen angeboten werden, um dich optimal auf den Job vorzubereiten.
Gibt es auch Möglichkeiten für Quereinsteiger?
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Ja, das Unternehmen ist offen für vielfältige Hintergründe. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder IT-nahes Studium ist die Basis, aber das Unternehmen sucht nach geeigneten Talenten, deren Lebenslauf nicht hundertprozentig passt. Das PLUS-Programm unterstützt den Berufseinstieg speziell für solche Kandidaten.