Yoffi Digital GmbH E-Commerce / Software Development

junior-it-projektmanager bei Yoffi Digital GmbH

📍 30161 Hannover 🏠 Nach der Einarbeitung bis zu zwei Tage pro Woche remote arbeiten möglich 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet 💰 40.000–50.000 € pro Jahr/Jahr

Yoffi Digital sucht einen Junior IT Projektmanager für spannende E-Commerce Projekte im Shopify-Umfeld. Die Position kombiniert technisches Verständnis mit Projektmanagement-Skills und bietet hybrides Arbeiten in Hannover. Mit einem Gehalt von 40.000-50.000€ und umfangreichen Benefits ist dies eine ideale Einstiegsmöglichkeit in die IT-Verantwortung.

Gefordert
Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder verwandtem BereichTechnisches Grundverständnis (API, Backend)Verständnis für Entwickler-DenkweiseFließende DeutschkenntnisseGute Englischkenntnisse
Wünschenswert
Erfahrung im ProjektmanagementKenntnisse im E-CommerceShopify-Umfeld ErfahrungTechnischer Background

Deine Aufgaben als Junior IT Projektmanager bei Yoffi Digital

In dieser Rolle übernimmst du die Steuerung technisch anspruchsvoller Shopify-Projekte und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Entwicklungsteams. Du sorgst dafür, dass Anforderungen nicht nur verstanden, sondern effizient und qualitativ hochwertig umgesetzt werden.

  • Projektsteuerung — Du übernimmst die Verantwortung für den kompletten Projektlebenszyklus von der Anforderungsanalyse bis zum Abschluss und optimierst Prozesse kontinuierlich
  • Technische Übersetzung — Du analysierst Kundenwünsche, bewertest deren technische Machbarkeit und übersetzt komplexe Anforderungen in klare Aufgaben für Entwickler
  • Risikomanagement — Du identifizierst potenzielle Probleme frühzeitig, stellst relevante Fragen und entwickelst gemeinsam praktikable Lösungen für alle Beteiligten
  • Fortschrittskontrolle — Du behältst den Überblick über Projektergebnisse und sicherstellst eine effiziente Umsetzung mit sauberer Dokumentation

Durch deine aktive Rolle gewinnst du praxisnahe Erfahrung in der Tech-Branche mit direkter Kundenverantwortung.

So gestaltet sich dein Arbeitsalltag mit Shopify-Projekten

Der tägliche Arbeitsalltag im IT-Projektmanagement bei Yoffi Digital erfordert ein Gleichgewicht zwischen technischem Verständnis und organisatorischen Fähigkeiten. Du arbeitest in einem kleinen, flachen Team mit direktem Kundenkontakt und entwickelst dich durch eigenverantwortliche Projekte schnell weiter.

  • Technische Projekte — Du arbeitest mit anspruchsvollen Features wie Schnittstellen, Tracking-Systemen, Bundle Builder und A/B-Testing im E-Commerce-Umfeld
  • Kundenkommunikation — Als primäre Ansprechperson für Kunden sorgst du für klare Kommunikation und verstehst, wie technische Features die Kundenerfahrung beeinflussen
  • Entwicklungskooperation — Du arbeitest eng mit Entwickler:innen zusammen, verstehst deren Denkweise und sprichst deren Sprache ohne selbst programmieren zu müssen
  • Prozessoptimierung — Nach Projektabschluss reflektierst du Prozesse und sorgst für langfristige Verbesserungen in der Zusammenarbeit

Dieser hybridere Ansatz ermöglicht dir, sowohl im Büro als auch remote produktiv zu arbeiten, während du Verantwortung übernimmst.

Diese Qualifikationen bringst du als Junior IT Projektmanager mit

Yoffi Digital legt großen Wert auf fundierte akademische Ausbildung und technisches Verständnis. Es ist kein absolutes Muss, selbst Code schreiben zu können, aber ein Verständnis für technische Zusammenhänge ist unerlässlich.

  • Studienabschluss — Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder einem verwandten Fachgebiet bildet die ideale Basis
  • Technisches Basiswissen — Begriffe wie API, Backend und Integrationen sind dir nicht fremd, sodass du technische Zusammenhänge verstehen und kommunizieren kannst
  • Sprachenkenntnisse — Fließende Deutschkenntnisse mit guten Englischfähigkeiten sind notwendig für den Kundenkontakt und technische Dokumente
  • Proaktive Haltung — Du übernimmst Verantwortung, denkst mit und wartest nicht auf Aufgaben, sondern bringst Initiative mit
  • Lösungsorientierung — Du hinterfragst Anforderungen kritisch und suchst nach nachhaltigen Lösungen statt kurzfristigen Patches

Erfahrung im Projektmanagement oder E-Commerce ist ein Plus, aber nicht zwingend erforderlich.

Von diesen Benefits profitierst du bei Yoffi Digital

Yoffi Digital bietet eine umfassende Benefits-Struktur, die sowohl finanzielle Vorteile als auch Work-Life-Balance berücksichtigt. Das Paket wurde speziell für junge Fachkräfte entwickelt, die schnell Verantwortung übernehmen wollen.

  • Fixgehalt plus Bonus — Neben dem attraktiven Gehalt von 40.000-50.000€ bekommst du zusätzlich 100€ netto als Wahlbenefit (Jobticket, Essenszuschuss, Fitnessstudio oder Kreditkarte)
  • Flexible Arbeitszeiten — Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit, nach der Einarbeitung bis zu zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten
  • Entwicklungsmöglichkeiten — Betriebliche Weiterbildung wird gefördert, da Ownership ab Tag eins gegeben ist und jeder als Junior begann
  • Soziale Benefits — Jobticket, Essenszuschuss, kostenlose Getränke und regelmäßige Firmenevents für Teambuilding
  • Leistungsanreize — Das Unternehmen zahlt regelmäßig Boni aus, wenn es wächst, sodass auch du davon profitierst

Die offene Kultur in einem Altbau mit Blick auf die Eilenriede und die Möglichkeit, Hunde mitzubringen, schaffen eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Deine Benefits im Überblick

Betriebliche Weiterbildung
Gleitzeit
Kostenlose Getränke
Essenszuschuss
Jobticket
Firmenevents
Homeoffice-Möglichkeit bis zu 2 Tage/Woche
100€ netto on top als Wahlbenefit
Performance Boni

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Ist technisches Programmieren in dieser Rolle notwendig?

Nein, du musst kein:e Entwickler:in sein. Allerdings solltest du verstehen, wie Entwickler:innen denken und technische Begriffe wie API oder Backend verstehen. Es geht darum, technische Zusammenhänge zu erfassen und mit Entwicklungsteams zu kommunizieren, nicht selbst Programmcode zu schreiben.

Wie viel Homeoffice-Verfügbarkeit gibt es wirklich?

Nach der Einarbeitungsphase kannst du bis zu zwei Tage pro Woche remote arbeiten. Das Unternehmen arbeitet hybrid und schätzt flexibles Arbeiten. Das Büro in Hannover ist attraktiv, aber du hast die Wahl, wann du im Homeoffice arbeitest.

Welche Gehaltsvorstellungen sollte ich als Junior einbringen?

Das Unternehmen bietet ein festes Gehalt zwischen 40.000 und 50.000€ pro Jahr. Zusätzlich bekommst du 100€ netto als Wahlbenefit. Bei der Bewerbung kannst du deine Vorstellungen angeben, aber die Bandbreite ist bereits im Jobangebot definiert.

Wie schnell kann ich Verantwortung übernehmen?

Ab dem ersten Tag übernimmst du eigene Projekte und Kunden. Yoffi Digital legt Wert auf Ownership ab Tag eins, was bedeutet, dass du sofort in die Handlung kommst. Die flache Hierarchie ermöglicht schnelles Wachstum – wer Dinge in die Hand nimmt, entwickelt sich hier schnell weiter.