leiter-vertrieb-kundenmanagement bei BlueMetering GmbH
Die BlueMetering GmbH sucht einen erfahrenen Leiter Vertrieb und Kundenmanagement in München für die Verantwortung des gesamten Vertriebsbereichs, einschließlich Management und Abrechnung. Du wirst Teil eines passionierten Teams im Bereich Smart Metering und digitale Messwesen.
Deine Aufgaben als Leiter Vertrieb bei BlueMetering
Du übernimmst die strategische Führung und operative Umsetzung des Vertriebsbereichs bei einem führenden Anbieter für intelligente Messsysteme. Die Rolle erfordert eine Balance aus Teamleitung, Prozessoptimierung und direkter Kundenverantwortung.
- Gesamtverantwortung für Vertrieb & Management — Du leitest den Bereich Vertrieb, Management und Abrechnung mit voller Budget- und Personalverantwortung.
- Strategische Weiterentwicklung — Du optimierst bestehende Vertriebsstrukturen und entwickelst neue Ansätze für Dienstleistungen.
- Projektsteuerung — Eigenständiges Umsetzen vertrieblicher Projekte, besonders bei Ausschreibungen und Kundenanforderungen.
- Kundenqualität — Gewährleistung der Zufriedenheit und qualitativen Umsetzung individueller Anforderungen.
- Controlling & Reporting — Verantwortung für Monitoring und Reporting zur Sicherung der KPI-Ziele.
Durch diese vielfältigen Aufgaben triffst du entscheidende Impulse für das Wachstum des Unternehmens im Smart Metering Markt.
Die Qualifikationen für die Vertriebsleitung
Als erfahrener Fachmann oder Fachfrau bringst du fundierte Kenntnisse im Vertrieb und Prozessmanagement mit. Das Unternehmen legt Wert auf eine Kombination aus akademischer Ausbildung und praktischer Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung.
- Hochschulabschluss — Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation ist zwingend erforderlich.
- Vertriebsexpertise — Fundierte Erfahrung im Vertrieb sowie im Projekt- und Prozessmanagement.
- Methodenkompetenz — Ausgeprägte Fähigkeit zur Anwendung von Methoden in komplexen Umfeldern.
- Stakeholder Management — Souveräner Umgang mit anspruchsvollen Stakeholdern und komplexen Anforderungen.
- MS Office — Sehr gute Kenntnisse in MS Office für die operative Führung.
Du zeigst Offenheit für Innovationen und bringst die Motivation mit, Menschen und Prozesse weiterzuentwickeln.
Was BlueMetering als Arbeitgeber bietet
Die BlueMetering GmbH setzt sich für das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter ein und bietet ein umfassendes Benefits-Paket, das Arbeit und Privatleben in Einklang bringt. Gesundheit, Mobilität und Entwicklung stehen im Mittelpunkt.
- Work-Life-Balance — Geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und unbefristete Verträge.
- Gesundheit — Vergünstigte Fitnessangebote (Urban Sports Club) und Beratungen zur mentalen Gesundheit.
- Mobilität — Zuschuss zum Deutschlandticket oder Leasingoptionen für E-Bikes (JobRad).
- Weiterentwicklung — Intensives Onboarding und regelmäßige Trainings auf einer eigenen Lernplattform.
- Flexible Arbeitsweise — Möglichkeit zur mobilen und flexiblen Arbeit.
Du wirst von Anfang an in ein Team integriert, das Leidenschaft für digitale Messwesen und Nachhaltigkeit teilt.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist Homeoffice oder mobiles Arbeiten möglich?
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Ja, das Unternehmen bietet die Möglichkeit, mobil und flexibel zu arbeiten. Die genaue Ausgestaltung erfolgt individuell, wobei es sich um eine hybride Arbeitsweise handelt, die viel Handlungsspielraum im Arbeitsalltag ermöglicht.
Wie hoch ist das Gehalt für diese Führungsposition?
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Ein konkretes Gehalt wurde in der Stellenbeschreibung nicht öffentlich genannt. Üblicherweise orientieren sich solche Vertriebsleitungspositionen am Branchendurchschnitt für Management-Stellen in München, oft abhängig von Erfahrung und Verhandlungslust.
Welche Branche und welches Umfeld erwartet mich?
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Du wirst im Bereich Smart Metering und Digitalisierung des deutschen Messwesens tätig. Das Umfeld ist stark reglementiert und technisch geprägt, wobei die Aufgaben strategisch und vertrieblich ausgerichtet sind.
Gibt es eine Einarbeitungsphase für neue Führungskräfte?
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Ja, die BlueMetering GmbH hat ein intensives Onboarding-Programm vorbereitet. Zudem werden regelmäßige Trainings und Workshops angeboten, um sicherzustellen, dass du schnell fit für den Job und technisch up to date bleibst.