personalreferent-recruiter-engineering bei NORD Engineering Müller GmbH
Die NORD Engineering Müller GmbH sucht einen engagierten Personalreferent / Recruiter im Engineering-Bereich für den Standort Norderstedt. In dieser Position verbinden Sie technisches Verständnis mit HR-Expertise, um Talente für anspruchsvolle technische Positionen zu finden. Nach der Einarbeitung erwarten Sie mobiles Arbeiten in einem familiären Umfeld.
Deine Rolle als Personalreferent für technische Positionen
Als Personalreferent / Recruiter im Engineering bei NORD Engineering Müller GmbH übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Recruiting-Team. Deine Hauptaufgabe besteht darin, hochqualifizierte Fachkräfte für anspruchsvolle technische Projekte in ganz Norddeutschland zu gewinnen.
- Talentsuche durch aktives Sourcing — Du nutzt Business-Plattformen und Social-Media-Kanäle gezielte, um passende Kandidaten für Positionen im Maschinenbau, Elektrotechnik oder Schiffbau zu identifizieren
- Gestaltung von Stellenanzeigen — Du erstellst ansprechende Postings, die die Herausforderungen unserer Kunden transparent und authentisch präsentieren
- Gesamter Bewerbungsprozess — Von der Erstkontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung begleitest du Kandidaten eigenständig durch alle Phasen
- Vertragsmanagement & Dokumentation — Du erstellst Arbeitsverträge und sorgst für übersichtliche, aussagekräftige Reportings
- Employer Branding — Du repräsentierst NORD Engineering auf Hochschulmessen, in Schulen und relevanten Veranstaltungen
Dieses Profil bietet dir die Möglichkeit, technisches Branchenwissen mit HR-Expertise zu verbinden und langfristige Karrieren für Fachkräfte zu gestalten.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag bei NORD Engineering
Im Team der NORD Engineering Müller GmbH arbeitest du in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien. Nach deiner Einarbeitung profitierst du von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einer modernen Infrastruktur.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit — Du arbeitest mit Kollegen aus verschiedenen Abteilungen zusammen, um gemeinsam Ziele zu erreichen und Prozesse zu optimieren
- Kreative Prozessgestaltung — Du bringst Ideen ein zur kontinuierlichen Verbesserung von Recruiting-Prozessen und -Strategien
- Dokumentationspflichten — Du sorgst für klare, übersichtliche Dokumentation aller Vertrags- und Reporting-Prozesse
- Technisches Verständnis — Du verknüpfst die Anforderungen technischer Positionen mit den beruflichen Werdegängen der Kandidaten
- Mobiles Arbeiten — Nach der Einarbeitung und Integration ins Team hast du die Möglichkeit, dezentral zu arbeiten
Das familiäre Arbeitsumfeld ermöglicht dir, deine Stärken einzubringen und dich mit Kollegen aktiv auszutauschen.
Diese Qualifikationen bringst du als Recruiter im Engineering mit
NORD Engineering erwartet von dir fundierte kaufmännische oder personalbezogene Qualifikationen sowie nachweisbare Erfahrungen im HR-Bereich.
- Ausbildung oder Studium — Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement; alternativ eine Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder für Büromanagement
- Kommunikationsstärke — Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leidenschaft für die Rekrutierung technischer Talente
- Technisches Verständnis — Du verstehst die Anforderungen technischer Positionen und kannst diese mit beruflichen Werdegängen verknüpfen
- Social Media & Business-Plattformen — Erfahrung im Umgang mit digitalen Kanälen, um die richtigen Kandidaten zu finden
- Prozessoptimierung — Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und bringst Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung ein
Andere Berufs- und Ausbildungshintergründe mit relevanter Erfahrung sind herzlich willkommen – was zählt ist deine Leidenschaft für Personalgewinnung.
Warum NORD Engineering ein spannender Arbeitgeber ist
NORD Engineering Müller GmbH bietet mehr als nur ein Arbeitsverhältnis – du erhältst Zugang zu zahlreichen Benefits in einem wachsenden Unternehmen der Personalvermittlung.
- Attraktive Vergütung — Du erhältst ein festes Gehalt, exakt passend zu deiner Qualifikation und Erfahrung
- 30 Tage Urlaub — Genieße ausreichende Erholungszeiten für Work-Life-Balance
- Deutschland-Ticket — 40% Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Job-Ticket
- Gesundheitsbonus — 900 Euro jährlich zur freien Verfügung
- Betriebsrente — Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss
- Corporate Benefits — Vergünstigte Mitarbeiterangebote
- Eventkultur — Regelmäßige Mitarbeiter- und Firmenevents zur Vernetzung
- Flache Hierarchien — Schnelle Entscheidungsfindung und direkte Ansprache
- Digitale Infrastruktur — Moderne HR- und IT-Infrastruktur mit schnellen, digitalen Prozessen
Alle diese Benefits unterstreichen den Willen des Unternehmens, seine Mitarbeiter langfristig zu binden und zu unterstützen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist mobiles Arbeiten in dieser Position möglich?
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Ja, nach deiner Einarbeitung und Integration ins Team profitierst du von der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. NORD Engineering Müller GmbH bietet eine moderne Infrastruktur an, die flexible Arbeitsmodelle unterstützt. Die ersten Wochen der Einarbeitung finden jedoch vor Ort im Team statt, um eine optimale Integration und Vertrautheit mit den Prozessen zu gewährleisten. Dies ermöglicht dir ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Präsenz und Flexibilität.
Was ist das Gehalt für diese Position?
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Das genaue Gehalt wird individuell nach deiner Qualifikation, Erfahrung und Gehaltsvorstellung festgelegt. In der Stellenanzeige wird von einem attraktiven Festgehalt gesprochen, das fair und marktüblich ist. Da es sich um eine unbefristete Vollzeit-Position handelt, kannst du dich auf eine solide Vergütung verlassen, die deine Fachkenntnisse und Erfahrung widerspiegelt. Bitte gib deine Gehaltsvorstellung in deiner Bewerbung an.
Ist ein Studium zwingend erforderlich?
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Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement wird bevorzugt, ist aber nicht zwingend erforderlich. Alternativ wird eine abgeschlossene Ausbildung wie Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement anerkannt. Wichtig ist, dass du relevante Erfahrung im Personalbereich bringst. Andere Berufs- und Ausbildungshintergründe mit entsprechender Erfahrung sind herzlich willkommen – NORD Engineering schätzt vor allem deine Leidenschaft und Fähigkeiten für Recruiting.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
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Nach deiner Bewerbung werden deine Unterlagen geprüft und du wirst bei einem persönlichen Gespräch geladen. Der gesamte Bewerbungsprozess wird von dir als Recruiter eigenständig betreut – von der Erstkontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Einstellung. Da es sich um eine Position im Personalbereich handelt, kannst du erwarten, dass der Prozess schnell und effizient abläuft. Wir bitten um Angabe deiner Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins in deiner Bewerbung.