personalsachbearbeiter bei expertum GmbH
Die expertum GmbH sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter fĂŒr die Region Oldenburg. Diese Position umfasst Pflichten der Personalverwaltung, Lohnabrechnung und Mitarbeiterbetreuung in Teilzeit oder Vollzeit mit Perspektive auf Ăbernahme.
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter bei expertum GmbH
Als Personalsachbearbeiter ĂŒbernehmen Sie zentrale Verantwortungen im Bereich Personalverwaltung und -abrechnung bei einem sozial orientierten Unternehmen mit ca. 400 Mitarbeitern in der Region.
- Lohn- und Gehaltsabrechnung â Eigenverantwortliche Erstellung monatlicher Abrechnungen fĂŒr alle Mitarbeitenden mit höchster Genauigkeit
- Personalverwaltung â Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Erstellung von ArbeitsvertrĂ€gen und offiziellen Bescheinigungen
- Mitarbeiterbetreuung â Persönliche Ansprechpartner fĂŒr alle personalrelevanten Anliegen der Belegschaft
- Behördenkommunikation â Koordinierung mit SozialversicherungstrĂ€gern, FinanzĂ€mtern und anderen offiziellen Stellen
- Administrative UnterstĂŒtzung â Hilfe bei weiteren administrativen Prozessen im Personalbereich
Diese vielseitigen Aufgaben ermöglichen Ihnen, Ihr Fachwissen im Personalwesen praktisch einzusetzen und wertvolle Erfahrungen in einem humanen Arbeitsumfeld zu sammeln.
Diese Qualifikationen sind fĂŒr die Personalsachbearbeiter-Stelle notwendig
Wir suchen einen qualifizierten FachkrĂ€ften mit fundierten kaufmĂ€nnischen Vorkenntnissen und Leidenschaft fĂŒr strukturierte ArbeitsablĂ€ufe.
- Ausbildungsnachweis â Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als BĂŒrokaufmann, Personaldienstleistungskaufmann oder Industriekaufmann mit entsprechender Weiterbildung
- Abrechnungsfachwissen â Fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung mit praktischer Erfahrung
- Software-Kenntnisse â Idealerweise Erfahrung mit SAGE HR Suite oder Ă€hnlichen Personalverwaltungssystemen
- OrganisationsfĂ€higkeit â Freude an strukturierten Prozessen und FĂ€higkeit, auch bei komplexen Sachverhalten den Ăberblick zu behalten
Ihre kaufmĂ€nnische Ausbildung bildet das Fundament fĂŒr eine erfolgreiche Karriere im Bereich Personaladministration.
Warum expertum GmbH ein spannender Arbeitgeber ist
Die expertum GmbH bietet nicht nur eine sichere Anstellung, sondern auch umfangreiche Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten fĂŒr ihre Mitarbeitenden.
- Sicherheit â Unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag
- Finanzielle Vorteile â Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge
- Entwicklung â ArbeitsplĂ€tzebezogene Weiterbildungen fĂŒr Ihre persönliche Karriereentwicklung
- Attraktiv â Zahlreiche Shopping-Rabatte als Mitarbeiter-Vorteil
- Projekte â Teil spannender Projekte bei wertschĂ€tzenden Kunden im Sozialbereich
Der Arbeitgeber legt besonderen Wert auf eine wertschÀtzende Unternehmenskultur und faire Arbeitsbedingungen.
Fazit: Karriere als Personalsachbearbeiter mit Perspektive
Diese Position in Teilzeit (30-35 Stunden/Woche) oder Vollzeit bietet eine interessante Kombination aus Fachkompetenz und Entwicklungsmöglichkeiten im Sozialbereich.
- FlexibilitĂ€t â Möglichkeit zur Umstellung von Teilzeit auf Vollzeit mit realistischer Ăbernahmechance
- Region â Standort Oldenburg mit guter Erreichbarkeit und lokaler Vernetzung
- Branchenbezug â Arbeiten im sozialen Umfeld mit direkter UnterstĂŒtzung fĂŒr Menschen mit BeeintrĂ€chtigung
- Verantwortung â Eigenverantwortliche Bearbeitung von Personalprozessen mit direktem Kundenkontakt
Ihr Einsatz im Personalwesen trÀgt direkt zur AttraktivitÀt und FunktionsfÀhigkeit des gesamten Unternehmens bei.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Was sind die Arbeitszeiten fĂŒr diese Position als Personalsachbearbeiter?
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Die Stelle wird primÀr als Teilzeitposition (30-35 Stunden pro Woche) angeboten, kann aber auch in Vollzeit besetzt werden. Der Arbeitsvertrag ist unbefristet, was langfristige Sicherheit bietet. Die genauen Arbeitszeiten können bei der Bewerbung mitgeteilt werden.
Gibt es eine Perspektive auf den Arbeitsvertrag?
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Ja, die Position wird ursprĂŒnglich in ArbeitnehmerĂŒberlassung angeboten, jedoch mit realistischer Chance auf spĂ€tere Ăbernahme in den Stammvertrag des Kunden. Die tarifliche Entlohnung erfolgt nach dem GVP-Tarifvertrag mit möglichen BranchenzuschlĂ€gen.
Welche Softwarekenntnisse sind fĂŒr die Personalsachbearbeiter-Stelle wichtig?
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Fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sind zwingend erforderlich. Erfahrung mit SAGE HR Suite wird als ideal angesehen, ist aber nicht zwingend vorausgesetzt. Die Möglichkeit zur Einarbeitung in andere Personalverwaltungssysteme besteht.
Wo sind die Arbeitszeiten und der Standort fĂŒr diese Position?
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Der Arbeitsplatz befindet sich in Oldenburg (Oldb), Niedersachsen. Die Position ist primĂ€r vor Ort angesiedelt, mit Möglichkeiten fĂŒr regelmĂ€Ăige Homeoffice-Tagen. Der Arbeitgeber legt Wert auf persönliche Betreuung und Kommunikation mit den Mitarbeitenden.