1&1 Versatel GmbH Telekommunikation

produktmanager bei 1&1 Versatel GmbH

📍 Düsseldorf, Berlin, Essen, Frankfurt, Stuttgart 🏠 Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet

1&1 Versatel GmbH sucht erfahrene Produktmanager für die Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien im Bereich Telekommunikation und Glasfasernetze. Die Position ermöglicht hybrides Arbeiten mit bis zu 2 Tagen mobil und bietet Zugang zu einem der größten alternativen Glasfasernetze Deutschlands mit rund 50.000 Geschäftskunden.

Gefordert
Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches StudiumMindestens 3-5 Jahre Erfahrung in Telekommunikation oder ITProduktmanagement KenntnisseGeschäftsmodellentwicklungMarktforschungDeutsch C1 MindestensEnglisch B1 Mindestens
Wünschenswert
Erfahrung in FTTH/XGS-PON TechnologienKenntnisse im VoIP-Telefonie-Bereich5G und Fixed-Wireless-Access ErfahrungMobiles Arbeiten ErfahrungSIP-Trunking KenntnisseVerkaufsunterlagen Erstellung

Deine Aufgaben als Produktmanager bei 1&1 Versatel

Als Produktmanager übernehmen Sie die strategische Führung und Umsetzung von Geschäftsprodukten im spannenden Umfeld der Telekommunikationsbranche. Die Rolle kombiniert analytische Arbeit mit kundenorientierter Problemlösung und enger Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg.

  • Produktstrategie und Roadmap — Sie entwickeln und umsetzen die Produktstrategie sowie die Produktroadmap für Geschäftskundenprodukte, ensuring alignment zwischen Geschäftszielen und Markterfordernissen
  • Geschäftsmodellentwicklung — Entwurf von Business Cases und proaktive Steuerung von KPI-Entwicklungen mit Fokus auf messbare Erfolgsmetriken und Wachstumspotenziale
  • Customer Experience — Konzipieren von Maßnahmen zur Steigerung der Customer Experience im gesamten Product Lifecycle Management
  • Marktanalyse und Innovation — Kontinuierliche Marktbeobachtung mit Ableitung konkreter Handlungsvorschläge für das Product Management
  • Vertriebsunterstützung — Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produkt-Marketing zur Vermarktungsstrategie und Durchführung von Produktpräsentationen
  • Dokumentation und Kommunikation — Anfertigung von Produktunterlagen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
  • Querschnittsfokus — Schwerpunkte in Internet & Voice, FTTH/XGS-PON, und 5G-basierten Fixed-Wireless-Access-Lösungen

Diese Position bietet die Möglichkeit, maßgeblich an der Ausweitung des Produktportfolios mitzuwirken und innovative Telekommunikationslösungen für den B2B-Markt zu etablieren.

Warum 1&1 Versatel ein spannender Arbeitgeber ist

1&1 Versatel bietet nicht nur eine interessante Position, sondern auch eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Entwicklung ausgerichtet ist. Die Kombination aus technologischer Innovation und etablierter Infrastruktur macht den Arbeitgeber besonders attraktiv für ambitionierte Fachkräfte.

  • Unternehmenskultur — Angenehmes Arbeitsklima mit wertschätzender Kommunikation und flachen Hierarchien ermöglichen offenen Austausch und schnelle Entscheidungsprozesse
  • Weiterbildung — Individuelle Förderung von Interessen durch Personalentwicklungsprogramme und die vielfältige 1&1 Versatel Akademie
  • Arbeitsbedingungen — Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich und mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche unterstützen Work-Life-Balance
  • Gesundheitsvorsorge — Fürsorgeprogramm EAP für Mitarbeitende und Familien, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
  • Sozialleistungen — 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für verschiedene Anlässe und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Benefits — Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket, Rabatte für 1&1 Produkte und Jubiliäumsgratifikation
  • Teamambiente — Regelmäßige Team Events und konzernweites Sommerfest fördern den Zusammenhalt

Die Kombination aus technologischer Relevanz und menschlicher Wertschätzung macht 1&1 Versatel zu einem wertvollen Arbeitgeber für langfristige Karrieren.

Diese Qualifikationen bringst du als Produktmanager mit

Die Anforderungen an diese Position reflektieren die Komplexität der Telekommunikationsbranche und die Notwendigkeit für strategisches sowie operatives Produktmanagement Know-how.

  • Ausbildung — Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Fachhochschulstudium, z.B. BWL, Elektrotechnik oder Ingenieurwissenschaften
  • Berufserfahrung — Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in Telekommunikations-, Carrier- oder IT-Branche, idealerweise mit Product Management Hintergrund
  • Branchenkenntnis — Erfahrung in mindestens einem der Schwerpunkte: Internet & Voice, FTTH/XGS-PON, oder 5G-basierte Mobilfunklösungen
  • Methodenkenntnisse — Erfahrung im Bereich Geschäftsmodelle und Marktforschung für datengestützte Produktentscheidungen
  • Sprachkenntnisse — Sehr gute Deutschkenntnisse mindestens Level C1 und gute Englischkenntnisse mindestens Level B1
  • Persönliche Stärken — Lösungsorientierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise mit ausgeprägter Durchsetzungsstärke
  • Kommunikation — Präsentations- und Kommunikationsstärke auf Managementebene für effektives Stakeholder Management
  • Reisebereitschaft — Gelegentliche Reisebereitschaft für Kundenkontakt und Partnerkooperationen

Diese Qualifikationen ermöglichen eine fundierte Positionierung im Product Management mit direktem Einfluss auf die Produktherausforderung und Marktpositionierung.

Deine Benefits im Überblick

Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell
Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche
30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub
EAP Fürsorgeprogramm für Familien
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
Deutschlandticket als Jobticket
Fahrrad-Leasing
Rabatte für 1&1 Produkte
Jubiläumsgratifikation
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Empfehlungsprämie
Kostenfreie Parkplätze
Ergonomisch ausgestattetes Office

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Wie funktioniert das hybride Arbeitsmodell bei 1&1 Versatel konkret?

1&1 Versatel bietet mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche an. Das Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich ermöglicht flexible Gestaltung der Arbeitszeit. Die genauen Richtlinien zur mobilen Arbeit werden im Rahmen der Onboarding-Prozesse mit den Mitarbeitenden besprochen und individuell an die Bedürfnisse angepasst.

Gibt es eine klare Aufstiegsmöglichkeit im Product Management?

Ja, die individuelle Förderung durch Personalentwicklungsprogramme und die 1&1 Versatel Akademie unterstützt die berufliche Entwicklung. Die flache Hierarchien-Kultur ermöglicht schnellen Aufstieg basierend auf Leistung und Kompetenz. Die Mitarbeiter werben Mitarbeiter Empfehlung prämie zeigt zudem, dass interne Weiterempfehlungen geschätzt werden.

Muss ich spezifische Technologiekenntnisse in FTTH oder 5G mitbringen?

Die Position sucht Experten für diese Schwerpunkte, aber auch allgemeine Product Management Erfahrung wird gewürdigt. Erfahrungen in FTTH/XGS-PON, VoIP-Telefonie, oder 5G-Fixed-Wireless-Access sind als Pluspunkte ausgewiesen und bieten bessere Chancen für die spezifischen Fokusbereiche.

Wie sieht die Work-Life-Balance bei 1&1 Versatel aus?

Mit 30 Tagen Urlaub plus Sonderurlaub, Gleitzeitmodell, Gesundheitsmanagement und EAP-Programm bietet 1&1 Versatel umfassende Work-Life-Balance Maßnahmen. Die gesunde Arbeitsumgebung mit ergonomischem Office, kostenfreien Parkplätzen und guter ÖPNV-Anbindung unterstützt zudem die persönliche Gesundheit.