Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e.V. Versicherungswirtschaft

referent-cyberversicherung-datenanalyse bei Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e.V.

📍 Berlin, Deutschland 🏠 Bis zu 50% Remote-Option fĂŒr mobiles Arbeiten đŸ’Œ Vollzeit 📋 Unbefristet

Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) sucht als Dachorganisation der deutschen Versicherungswirtschaft einen analytisch starken Referenten fĂŒr Cyberversicherung und Datenanalyse in Berlin. Die Position kombiniert statistische Analyse, DatenqualitĂ€tssicherung und Interessenvertretung im Bereich Cyberrisiken mit bis zu 50% Remote-Arbeit und modernen Benefits.

Gefordert
Hochschulstudium mit quantitativem, analytischem oder versicherungswirtschaftlichem SchwerpunktSicherer Umgang mit Daten, Kennzahlen und statistischen AuswertungenSehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPointErfahrung mit Analyse- und Datenwerkzeugen wie R, Python, SAS oder SQLFĂ€higkeit zur adressatengerechten Aufbereitung komplexer SachverhalteSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
WĂŒnschenswert
Erste Berufserfahrung in Versicherungswirtschaft, Beratung oder DatenanalyseKenntnisse in Schaden-/Unfall- oder gewerblicher VersicherungErfahrung mit statistischen Erhebungen und DatenvalidierungVerstÀndnis regulatorischer und verbandlicher ProzesseEinsicht in IT-Risikomanagement und Cybersecurity

Deine Aufgaben als Referent Cyberversicherung und Datenanalyse beim GDV

Diese Position verbindet statistische Expertise mit praktischer Anwendung im Bereich Cyberversicherung. Du wirst als zentraler Ansprechpartner fĂŒr Datenanalyse und GeschĂ€ftsstatistiken fungieren und dabei komplexe Informationen fĂŒr verschiedene Zielgruppen aufbereiten.

  • Statistische Erhebungen verantworten — Leitung und Weiterentwicklung statistischer Datenerhebungen im Cyberbereich, einschließlich GeschĂ€ftszahlen, PrĂ€mien, SchĂ€den und Kalkulationsgrundlagen mit Fokus auf DatenqualitĂ€t
  • Datenanalyse und Aufbereitung — PrĂŒfung, Plausibilisierung und adressatengerechte Aufbereitung von Datenlieferungen von Mitgliedsunternehmen sowie Erstellung von Auswertungen, PrĂ€sentationen und Kurzanalysen
  • Versicherungstechnische Expertise — Mitarbeit bei versicherungstechnischen Fragestellungen zu Versicherbarkeit, Risikoselektion, Schadenentwicklung und Cyberresilienz mit direktem Einfluss auf die Positionierung der Branche
  • Gremiensupport und Interessenvertretung — UnterstĂŒtzung von Gremiensitzungen, Arbeitsgruppen und GesprĂ€chen mit Mitgliedsunternehmen sowie Mitwirkung an Positionspapieren auf Basis statistischer Analysen
  • Regulatorische Beobachtung — Kontinuierliche Beobachtung regulatorischer, politischer und fachlicher Entwicklungen im Bereich Cyberversicherung und Cyberresilienz zur Sicherstellung branchenrelevanter Positionierung

Die Rolle bietet die Chance, statistische Werkzeuge direkt im Kontext der Versicherungswirtschafts-Interessenvertretung einzusetzen und dabei sowohl analytische als auch kommunikative Kompetenzen zu entfalten.

Diese Qualifikationen bringst du als Referent fĂŒr Cyberversicherung mit

Die Position erfordert eine fundierte akademische Ausbildung kombiniert mit praktischer Datenanalytische Erfahrung im Bereich Versicherungswirtschaft oder verwandter Branchen.

  • Wissenschaftliche Ausbildung — Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Statistik, Data Science, Wirtschaftsmathematik, Informatik/Cybersecurity oder Versicherungswesen bildet die fachliche Grundlage
  • Datenkompetenz — Sicherer Umgang mit Daten, Kennzahlen und statistischen Auswertungen sowie fundiertes VerstĂ€ndnis fĂŒr DatenqualitĂ€t und Plausibilisierung von Datenlieferungen
  • Tools und Software — Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint sowie nachweisbare Erfahrung mit Analyse- und Datenwerkzeugen wie R, Python, SAS oder SQL
  • Themenkenntnis — Initiales Interesse an Cyberrisiken, Cyberversicherung und regulatorischen Fragestellungen als Voraussetzung fĂŒr langfristige fachliche Entwicklung
  • Arbeitsweise — Strukturierte, sorgfĂ€ltige und eigenstĂ€ndige Arbeitsweise mit hohem QualitĂ€tsbewusstsein fĂŒr alle analysierten Sachverhalte
  • Sprachkenntnisse — Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse fĂŒr den internationalen Kontext der Versicherungswirtschaft

Besonders wertvoll sind zusĂ€tzliche Erfahrungen in der Versicherungswirtschaft, Beratung oder IT-Risikomanagement, die ein tieferes VerstĂ€ndnis fĂŒr branchenspezifische Herausforderungen vermitteln.

Warum der GDV in Berlin ein spannender Arbeitgeber fĂŒr Datenanalysten ist

Als zertifizierter familien- und fahrradfreundlicher Arbeitgeber bietet der GDV eine moderne Arbeitsumgebung mit umfassenden Benefits, die Beruf und Privatleben in Einklang bringen.

  • Flexible Arbeitszeitmodelle — 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub plus zusĂ€tzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester
  • Remote-Arbeit — Bis zu 50% Remote-Option fĂŒr mobiles Arbeiten an ausgewĂ€hlten Tagen, ideal fĂŒr Work-Life-Balance
  • Altersvorsorge — Firmenfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen fĂŒr langfristige finanzielle Sicherheit
  • MobilitĂ€tsförderung — MobilitĂ€tszulage, JobRad-Leasing und DienstfahrrĂ€der fĂŒr nachhaltige MobilitĂ€t zur Arbeit und Freizeit
  • Kinderbetreuung — Spielbox fĂŒr Kinder sowie Kita-Zuschuss zur UnterstĂŒtzung der Familienplanung und Betreuung
  • PrĂ€miere RĂ€umlichkeiten — Moderne BĂŒros im Herzen Berlins, direkt am Potsdamer Platz fĂŒr optimale ZugĂ€nglichkeit und Infrastruktur

Die Kombination aus flexiblen Arbeitsmodellen, umfassender sozialer Absicherung und zentraler Lage in Berlin macht den GDV zu einem attraktiven Arbeitgeber fĂŒr FachkrĂ€fte in der Versicherungsbranche.

So gestaltet sich dein Arbeitsalltag mit Cyberversicherungs-Themen beim GDV

Der Arbeitsalltag verbindet statistische Analyse mit praktischer Anwendung im Bereich Cyberversicherung und Interessenvertretung auf nationaler und europÀischer Ebene.

  • Zielgruppenorientierte Kommunikation — Adressatengerechte Aufbereitung komplexer quantitativer Sachverhalte fĂŒr Mitgliedsunternehmen, Fachbereiche und die Interessenvertretung
  • Enge Fachbereichsarbeit — RegelmĂ€ĂŸige Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Statistik, Cyberversicherung, Schaden-/Unfallversicherung, Recht, Kommunikation, IT und Public Affairs
  • Stellungnahmen und Analysen — Mitwirkung an Stellungnahmen, Positionspapieren und Hintergrundinformationen auf Basis statistischer Analysen fĂŒr die Interessenvertretung
  • Netzwerk und Austausch — Enge Zusammenarbeit mit Mitgliedsunternehmen, Fachbereichen und Dienstleistern bei Abstimmung von Datenanforderungen
  • Entwicklungsmöglichkeiten — Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Positionierung der Versicherungswirtschaft im Themenfeld Cyber und Cyberversicherung

Durch die Schnittstellenfunktion zwischen Statistik, Versicherungstechnologie und Interessenvertretung bietet die Position vielfÀltige Entwicklungsmöglichkeiten in einem hochrelevanten Zukunftsthema.

Deine Benefits im Überblick

✓ Flexible Arbeitszeiten mit 38-Stunden-Woche
✓ 30 Tage Urlaub plus zusĂ€tzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester
✓ Mobiles Arbeiten bis zu 50% Remote-Option
✓ Firmenfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
✓ Vermögenswirksame Leistungen
✓ MobilitĂ€tszulage
✓ JobRad-Leasing & DienstfahrrĂ€der
✓ Spielbox sowie Kita-Zuschuss
✓ Moderne BĂŒros am Potsdamer Platz

HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle

Wie sieht die Remote-Arbeit genau aus beim GDV?

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Der GDV bietet eine flexible Remote-Option von bis zu 50% der Arbeitszeit. Das bedeutet, du kannst etwa die HĂ€lfte deiner Arbeitswochen von zu Hause aus erledigen, wĂ€hrend die andere HĂ€lfte im modernen BĂŒro am Potsdamer Platz stattfindet. Diese Hybrid-Modell ermöglicht eine optimale Work-Life-Balance und berĂŒcksichtigt individuelle BedĂŒrfnisse.

Welche StudienfĂ€cher qualifizieren fĂŒr diese Position?

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Erfolgreich abgeschlossene Hochschulstudien mit quantitativem, analytischem oder versicherungswirtschaftlichem Schwerpunkt sind erforderlich. Geeignete Fachrichtungen sind Statistik, Data Science, Wirtschaftsmathematik, Informatik mit Cybersecurity-Schwerpunkt oder Versicherungswesen. Die Position erfordert fundierte Datenanalyse-Kompetenz.

Gibt es eine Gehaltsangabe fĂŒr diese Stelle?

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Eine konkrete Gehaltsangabe wird in der Stellenanzeige nicht ausgewiesen. Bei großen Dachorganisationen wie dem GDV orientiert sich die VergĂŒtung an den TarifvertrĂ€gen und der individuellen Qualifikation. BewerbungsgesprĂ€che dienen dazu, die Gehaltsvorstellung zu besprechen und eine faire VergĂŒtung zu vereinbaren.

Werden Englischkenntnisse tatsÀchlich benötigt?

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Ja, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Da der GDV die Interessen der deutschen Versicherungswirtschaft auch auf europĂ€ischer Ebene vertritt und internationale Zusammenarbeit stattfindet, sind Englischkenntnisse fĂŒr die Kommunikation mit europĂ€ischen Partnern und die Aufbereitung internationaler Themen unerlĂ€sslich.