smava GmbH Finanzdienstleistungen / FinTech

sales-manager-kreditvermittlung-homeoffice bei smava GmbH

📍 Deutschlandweit 🏠 100% Homeoffice deutschlandweit möglich. Berlin oder Hamburg: 3 Tage Hybridmodell mit Bürotag 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet

smava GmbH sucht einen Sales Manager für die Kreditvermittlung im 100% Homeoffice. Die Rolle umfasst telefonische und schriftliche Beratung von Kunden beim Kreditvergleich ohne Kaltakquise. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltsmodell mit ungedeckelter Provision sowie umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.

Gefordert
VertriebserfahrungKundenkontakt im VertriebKommunikationsstärke am TelefonVerhandlungsgeschickBedarfsanalyse-Fähigkeit
Wünschenswert
Kaufmännische AusbildungErfahrung mit KreditberatungFinanzwesen-KenntnisseVertriebslizenz

Deine Rolle als Sales Manager bei smava im Homeoffice

Diese Position verbindet Vertriebsexpertise mit moderner digitaler Arbeitsweise. Als Sales Manager wirst du die erste Anlaufstelle für Kunden, die nach Finanzierungslösungen suchen – sei es für Urlaubsreisen, Fahrzeuge oder Möbelkäufe.

  • Telefonische Beratung – Du unterstützt Kunden persönlich bei der Kreditfindung und erklärst komplexe Finanzprodukte verständlich
  • Kundenservice von Anfang bis Ende – Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss mit persönlicher Unterstützung
  • Bedarfsanalyse-Expertise – Durch fundierte Fragen identifizierst du die echten Wünsche deiner Kunden
  • Digital-first Arbeitsweise – Moderne Tools und digitale Abschlüsse ermöglichen effiziente Prozesse

Oft wird in diesen Positionen Kaltakquise erwartet, hier jedoch bist du exklusiv mit Kunden tätig, die sich aktiv für eine Kreditrate interessiert haben.

Arbeitsalltag und Einarbeitung bei smava

Dein Start in den Vertrieb wird sorgfältig begleitet und digital unterstützt. Das Unternehmen setzt auf strukturierte Einweisung und kontinuierliche Unterstützung durch erfahrene Kollegen.

  • Umfassende digitale Einarbeitung – Alle notwendigen Kenntnisse im Kreditberatungsprozess werden systematisch vermittelt
  • Coaching-Programm – Persönliche Betreuung durch das Vertriebsteam für schnelle Kompetenzerweiterung
  • Vertriebsentwicklung – Laufende Förderung von Potenzialen zur Steigerung der Verkaufsperformance
  • Digitale Ausstattung – Equipment wird vor Arbeitsbeginn zugesendet, Homeoffice ist sofort einsatzbereit

Durch dieses strukturierte Onboarding kannst du schnell zu einem kompetenten Vertriebsprofi werden.

Qualifikationen undSoft Skills für diese Position

smava sucht nach Menschen, die Vertrieb als Karriereweg sehen und kommunikativ stark sind. Fachliche Vorkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.

  • Vertriebs-Erfahrung – Erste praktische Erfahrungen im Kundenkontakt oder Vertrieb bringen dich weiter
  • Kommunikationsstärke – Professionelle und offene Gesprächsführung am Telefon ist essenziell
  • Kaufmännische Basis – Eine abgeschlossene Ausbildung in kaufmännischen Berufen wird idealerweise erwartet
  • Charaktereigenschaften – Zuverlässigkeit und Engagement zeichnen dich als idealen Kandidaten aus

Die Kombination aus Motivation und Entwicklungswille ist für langfristigen Erfolg entscheidend.

Benefits und Karrierechancen bei smava

Das Unternehmen legt großen Wert auf Mitarbeiterwohlbefinden und langfristige Entwicklung. Die Vergütung und Arbeitsbedingungen sind auf Nachhaltigkeit ausgelegt.

  • Gehaltsmodell mit Provision – Ungedeckte Provision ermöglicht leistungsabhängige Belohnung
  • 30 Tage Urlaub – Mehr als das gesetzliche Minimum für bessere Erholung
  • Sport-Cooperationen – Unterstützung der körperlichen und mentalen Gesundheit
  • Vielfalt im Team – Über 50 Nationen im Unternehmen fördern inklusive Kultur
  • Hybrid-Option – Berlin oder Hamburg: 3 Tage Bürotag für Team-Integration
  • Eltern-Unterstützung – 10 zusätzliche Krankstage für Eltern

Diese Benefits machen smava zu einem attraktiven Arbeitgeber für Vertriebsprofis.

Deine Benefits im Überblick

Ungedeckte Provision im Gehaltsmodell
30 Tage Urlaub
10-Kind Krank Tage zusätzlich
Kooperationen mit Sportanbietern
Digitale Einarbeitung
Equipment-Zusendung vor Jobbeginn
Umfangreiches Coaching
Interne Karriereprogramme
Vielfaltsförderndes Umfeld
Flexible Arbeitszeit

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Ist Kaltakquise Teil dieser Position?

Nein, Kaltakquise ist bei dieser Position nicht erforderlich. Alle Kunden haben ihre Daten aktiv bei smava hinterlassen und haben sich bewusst für eine Kreditoption interessiert. Du unterstützt sie bei der Kreditfindung und Beratung statt neue Kunden zu akquirieren.

Wie flexibel ist das Homeoffice-Modell?

Das Modell ist 100% Homeoffice deutschlandweit. Für Mitarbeiter in Berlin oder Hamburg ist zusätzlich ein Hybridmodell mit 3 Bürotagen pro Woche möglich, was die Balance zwischen Fokuszeit und Team-Integration ermöglicht.

Gibt es eine Einarbeitungsphase für Vertriebler?

Ja, die Einarbeitung erfolgt vollständig digital mit umfassender Unterstützung. Das erfahrene Vertriebsteam bietet umfangreiches Coaching, um alle notwendigen Kenntnisse im Bereich Kreditberatung und Vertrieb systematisch zu vermitteln.

Wie sieht das Gehaltsmodell aus?

smava bietet ein Gehaltsmodell mit ungedeckelter Provision an. Dies bedeutet, dass die Provision direkt sichtbar im Gehalt erscheint und deine Leistung transparent belohnt wird. Darüber hinaus stehen interne Karriereprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.