senior-cloud-infrastructure-engineer bei Jobgether
Jobgether sucht einen erfahrenen Senior Cloud Infrastructure Engineer für eine 100% Remote-Position. Die Rolle umfasst die Verwaltung von Infrastrukturen, DevOps-Projekte und die Integration moderner Technologien. Mit über 5 Jahren Erfahrung und Kenntnissen in AWS, Kubernetes und Terraform kommen Sie in einem innovativen Umfeld zum Einsatz.
Deine Rolle im Team: Senior Cloud Infrastructure Engineer bei Jobgether
Diese Position ermöglicht es Ihnen, die technische Stabilität und Skalierbarkeit von kritischen Systemen zu sichern, während Sie gleichzeitig neue Technologien integrieren. Im Fokus steht die kontinuierliche Verbesserung der Developer Experience und die Optimierung bestehender Prozesse.
- Infrastructure as Code – Sie entwickeln und verwalten Code-basierte Infrastrukturen für Produktionsumgebungen, um Konsistenz und Geschwindigkeit zu gewährleisten.
- DevOps-Projekte – Sie übernehmen eigenverantwortlich große Migrationsprojekte und Rollouts von Produkten, um die Systemarchitektur zukunftssicher zu gestalten.
- Operative Zuverlässigkeit – Durch die Teilnahme an der On-Call-Rotation und der Incident Response tragen Sie direkt zur Hochverfügbarkeit und Resilienz der Systeme bei.
Dies ist eine Chance, in einem agilen Umfeld sichtbare Maßnahmen zur Effizienzsteigerung zu ergreifen und Ihr technisches Wissen aktiv einzusetzen.
Technische Anforderungen und Voraussetzungen für die Stelle
Um in dieser anspruchsvollen Rolle erfolgreich zu sein, werden fundierte Kenntnisse in modernen Cloud-Technologien und Betriebssystemen vorausgesetzt. Es ist erwartet, dass Sie nicht nur das aktuelle Wissen anwenden, sondern auch neue Entwicklungen aktiv erforschen und umsetzen.
- Cloud & Container – Mindestens 5 Jahre Erfahrung sind in AWS, Kubernetes und Terraform nötig, um komplexe Infrastrukturen sicher zu betreiben.
- Systemkenntnisse – Tiefes Verständnis von Linux-Betriebssystemen und Netzwerkarchitekturen ist essenziell für die Fehleranalyse und Stabilität.
- Programmierung – Die Fähigkeit, in modernen Sprachen wie Python zu coden, ermöglicht Ihnen, Skripte für Automatisierung und Monitoring zu erstellen.
- Inkrementelle Innovation – Ein offener Umgang mit KI-Technologien und die Bereitschaft, diese in bestehende Prozesse einzubinden, wird geschätzt.
Ein fundiertes Wissen über Root Cause Analysis und Monitoring-Systeme rundet das Profil dieses Senior Engineers ab.
Work-Life-Balance und Vergütung bei Jobgether
Das Unternehmen legt großen Wert auf die persönliche Freiheit der Mitarbeiter und bietet ein umfassendes Paket an Benefits, um das Wohlbefinden im Homeoffice zu unterstützen.
- Flexibilität – Sie haben die Freiheit, Ihren Arbeitsort frei zu wählen und Ihre Arbeitszeiten selbstorganisiert zu gestalten.
- Zeitmanagement – Ein unbegrenzter Urlaub und zusätzliche Recharge-Tage sorgen dafür, dass Sie ausreichend Erholung haben.
- Gesundheit – Ein Wellness-Budget sowie Credits für Essen und Reisen helfen Ihnen, den Alltag im Homeoffice komfortabel zu gestalten.
- Zukunftssicherung – Attraktive Vergütung in Kombination mit Aktienoptionen und großzügigen Elternzeitregelungen macht die Stelle langfristig interessant.
Die Entwicklung Ihrer Fähigkeiten wird durch persönliche Entwicklungsfonds und die Möglichkeit zum Mentoring von Nachwuchskräften gefördert.
Warum diese Remote-Stelle eine gute Wahl ist
Die Zusammenarbeit über Jobgether garantiert einen fairen und transparenten Bewerbungsprozess, der durch KI-Unterstützung optimiert wird. Dies sorgt dafür, dass Ihre Bewerbung schnell und objektiv geprüft wird.
- Faire Auswahl – Der Matching-Prozess identifiziert die besten Kandidaten auf Basis der Kernanforderungen, ohne Vorurteile.
- Schnelles Feedback – Nach der Vorab-Selektion werden Sie direkt mit der Hiring-Company in Kontakt gebracht, um Interviews zu vereinbaren.
- Interne Steuerung – Die endgültige Entscheidung und weitere Schritte werden von den internen Teams der Partnerfirma übernommen, was einen professionellen Ablauf sicherstellt.
Dieses Vorgehen minimiert bürokratische Hürden und ermöglicht Ihnen, schnell in den Start zu gehen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich 100% remote und gibt es eine Mindestwohnort-Voraussetzung?
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Ja, es handelt sich um eine Remote-First Position. Sie können von überall arbeiten, solange Sie eine stabile Internetverbindung haben. Es gibt keine spezifische Mindestwohnort-Voraussetzung für Deutschland, was die Lebensqualität und Mobilität unterstützt.
Wie hoch ist das Gehalt und gibt es weitere finanzielle Anreize?
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Ein konkretes Gehalt wurde nicht veröffentlicht, da es individuell verhandelt wird. Die Stelle bietet jedoch eine wettbewerbsfähige Vergütung, Aktienoptionen und sofortige Benefits wie Wellness-Budgets sowie Reise- und Essenskredite als Zusatz.
Was erwartet mich in Bezug auf technische Aufgaben im ersten halben Jahr?
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Im ersten halben Jahr erwartet eine aktive Teilnahme an der On-Call Rotation und das Mitführen von großen DevOps-Projekten. Sie arbeiten an der Verbesserung der Developer Experience und der Implementierung von AI-Technologien in bestehende Workflows.
Wie läuft der Bewerbungsprozess durch Jobgether ab?
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Jobgether nutzt ein KI-gestütztes Matching, um Ihre Bewerbung schnell und objektiv zu prüfen. Die Top-Kandidaten werden ausgewählt und an die Hiring-Company weitergeleitet. Dort werden Interviews und Assessments von internen Teams durchgeführt.