social-media-manager-performance-marketing-manager bei PIN Privates Institut für erneuerbare Energien GmbH
PIN Privates Institut für erneuerbare Energien sucht einen Social Media Manager / Performance-Marketing-Manager für München. Sie entwickeln die Online-Kommunikation strategisch weiter und machen die Expertise des Unternehmens im wachstumstarken Markt der erneuerbaren Energien sichtbar. Mit über 30 Jahren Erfolgshistorie bieten Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mit hoher Verantwortung zu arbeiten.
Deine Rolle als Social Media Manager bei PIN Institut München
Diese Position verbindet strategisches Social Media Management mit Performance Marketing im hochdynamischen Bereich der erneuerbaren Energien. Sie werden zum digitalen Gesichts eines etablierten Instituts, das seit über drei Jahrzehnten nachhaltige Investments für gehobene Privatkunden und vermögende Familien verwaltet.
- Content-Konzeption — Entwicklung und Erstellung hochwertiger Inhalte für Social-Media-Kanäle, die die Expertise im Bereich erneuerbarer Energiesysteme authentisch und ansprechend präsentieren
- Performance Marketing — Betreuung und Optimierung von Werbekampagnen auf Meta und Google, um gezielt qualifizierte Lead-Qualität zu generieren
- Community Management — Aufbau und Pflege Ihrer Online-Community mit aktiver Interaktion und Monitoring der Customer Journey
- Strategische Ausrichtung — Entwicklung langfristiger Social Media Strategien zur stetigen Reichweitensteigerung und Marktpositionierung
- Querschnittsfunktion — Enge Abstimmung mit Entwicklung, Vertrieb und Geschäftsführung für ganzheitliche Marketingmaßnahmen
Die Kombination aus kreativem Content Management und datengetriebenem Performance Marketing macht diese Rolle besonders attraktiv für Marketing-Profis, die gerne in einem wachstumstarken Markt arbeiten.
Verantwortlichkeiten im Bereich digitalen Marketings
Ihr Arbeitsalltag umfasst eine breite Palette an Aufgaben, die von der kreativen Gestaltung bis zur analytischen Auswertung reichen. Sie werden integraler Bestandteil eines motivierten Teams, das den digitalen Fußabdruck des Unternehmens stetig verbessert.
- Content Erstellung — Konzeption, Design und Posting von visuell ansprechenden Inhalten für verschiedene Social-Media-Plattformen mit Fokus auf Storytelling und Bildsprache
- Werbeoptimierung — Regelmäßige Analyse und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen zur Maximierung der ROI und Lead-Qualität
- Themenentwicklung — Identifikation relevanter Themen und Formate für Zielgruppen im Bereich nachhaltiger Investments
- Community Monitoring — Aktives Beobachten und Interagieren mit Ihrer Online-Community sowie Krisenmanagement bei notwendigen Maßnahmen
- Performance Analyse — Systematische Auswertung von Content-Erfolgen und Ableitung konkreter Maßnahmen für kontinuierliche Verbesserung
Die Position erfordert schnelle Umsetzungsfähigkeit bei gleichzeitiger strategic Qualitätssicherung für alle Marketingaktivitäten.
Erwartete Qualifikationen für den Social Media Manager
Das Unternehmen sucht einen qualifizierten Marketing-Professionellen mit fundierten Kenntnissen in digitalen Kommunikationskanälen und kreativer Umsetzung.
- Ausbildung — Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbare Fachrichtung
- Plattformkompetenz — Versierter Umgang mit gängigen Social-Media-Plattformen und tiefes Verständnis für deren Funktionsweisen, aktuelle Trends und Zielgruppenprofile
- Content Skills — Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung von Foto- und Videoinhalten für Social Media
- Software-Kenntnisse — Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite (Premiere Pro, InDesign, Photoshop) für professionelle Content-Erstellung
- Performance Marketing — Fundierte Kenntnisse in Google Ads und Meta Ads für effektive Werbekampagnen
- Sprachkompetenz — Stilsicheres Deutsch mit einwandfreier Rechtschreibung und Freude am kreativen Texten
- Organisation — Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und ausgeprägter Detailgenauigkeit
Eine Affinität für Technik und Interesse an Photovoltaikanlagen werden als Vorteil betrachtet, sind aber nicht zwingend erforderlich.
Attraktive Benefits und Arbeitsumgebung bei PIN Institut
Besonders hervorzuheben ist das flexible Arbeitsmodell, die leistungsgerechte Vergütung und das moderne Betriebsklima in München.
- Flexible Arbeitszeiten — Individuelle Gestaltung der Arbeitszeit mit Option auf mobiles Arbeiten (1 Tag pro Woche Homeoffice)
- Leistungsorientierte Vergütung — Attraktives Festgehalt kombiniert mit Bonuszahlungen für überdurchschnittliche Leistungen
- Gesundheitsvorsorge — Zugang zu EGYM WellPass für Fitness- und Wellnessaktivitäten
- Essensvergünstigungen — Zuschuss für das Mittagessen in der Kantine sowie kostenlose Getränke und frisches Obst
- Urlaub & Work-Life-Balance — 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche für optimale Work-Life-Balance
- Corporate Benefits — Zugang zum Corporate Benefits Portal mit zahlreichen Einkaufsvergünstigungen
- Reisekosten — Fahrtkostenzuschuss für Pendler und Geschäftsreisen
- Entwicklung — Regelmäßige externe Schulungen und Seminare zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Arbeitsumfeld — Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung in München
Das motivierte, dynamische Team mit flachen Hierarchien schafft ein positives Betriebsklima mit regelmäßigen Firmenevents.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie viel Erfahrung wird für die Position erwartet?
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Das Unternehmen sucht einen vertriebsreifen Marketing-Professional mit fundierter Erfahrung in Social Media Management und Performance Marketing. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medien ist erforderlich. Erfahrung mit Content-Erstellung (Foto/Video) und Tools wie Adobe Creative Suite wird vorausgesetzt. Selbständige Arbeitsweise und Detailgenauigkeit sind ebenso wichtig wie ein tiefes Verständnis der Social-Media-Landschaft und ihrer Zielgruppen. Erfahrung im Bereich erneuerbarer Energien ist ein Plus, aber nicht zwingend notwendig.
Ist die Position vollständig im Homeoffice möglich?
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Die Position wird primär in München vor Ort ausgeübt, mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und gestattet 1 Tag pro Woche Homeoffice. Dies ermöglicht eine angenehme Work-Life-Balance, während die enge Abstimmung mit Entwicklung, Vertrieb und Geschäftsführung vor Ort gewährleistet wird. Die Arbeitsumgebung ist modern und gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln angebunden.
Gibt es Informationen zum Gehalt?
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Die Stelle bietet eine leistungsgerechte Vergütung mit Festgehalt und Bonuszahlungen. Der genaue Betrag wird nicht in der Stellenanzeige angegeben, aber das Unternehmen betont die Fairness bei der Bemessung. Bewerber:innen können bei der Bewerbung ihre Gehaltsvorstellung angeben. Zusätzlich werden attraktive Benefits wie Corporate Benefits Portal, Fahrtkostenzuschuss, EGYM WellPass und Essenszuschuss angeboten, die den Gesamtpaketwert zusätzlich erhöhen.
Welche Ausbildungsmöglichkeiten gibt es?
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Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch externe Schulungen und Seminare. Das motivierte Team fördert die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen aktiv. Die flachen Hierarchien ermöglichen einen offenen Austausch von Wissen und Ideen. Die langjährige Erfolgshistorie von über 30 Jahren zeigt das Commitment gegenüber kontinuierlicher Verbesserung und Innovation im wachstumstarken Markt der erneuerbaren Energien.