teamleiter-personalabrechnungsservice bei Komm.ONE
Komm.ONE sucht einen erfahrenen Teamleiter für den Personalabrechnungsservice im öffentlichen Sektor. Die Position kombiniert Führungsaufgaben mit spezifischen Fachkenntnissen in der Personalabrechnung und bietet Homeoffice-Optionen sowie tarifliche Vergütung nach EG11 TVöD. Die Stelle ermöglicht es, ein engagiertes Team in Baden-Württemberg zu führen und innovative IT-Lösungen für Kommunen voranzutreiben.
Deine Aufgaben als Teamleiter im Personalabrechnungsservice bei Komm.ONE
Diese Führungsposition erfordert eine klare strategische Ausrichtung und direkte Verantwortung für die Erreichung von Unternehmenszielen. Als Teamleiter übernimmt du die operative Steuerung von Personalabrechnungsprozessen für einen fest definierten Kundenstamm und sorgst dafür, dass alle rechtlichen und organisatorischen Anforderungen erfüllt werden.
- Verantwortung für ergebnisorientierte Zielsetzung — Du gestaltest die Unternehmensziele in deinem Team praxisnah und sicherst durch klare Vorgaben eine effiziente Arbeitsweise für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Realisierung von Teamsynergien — Durch die gezielte Zusammenführung von Kompetenzen und Ressourcen optimierst du Arbeitsabläufe und schaffst zusätzliche Wertschöpfung für deine Kundenstämme
- Umfassende Teamverantwortung — Du übernimmst Verantwortung in wirtschaftlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht und sorgst für einen reibungslosen Ablauf aller Prozesse
- Verantwortung für Personalabrechnung — Die ordnungsgemäße Abrechnung deiner Kunden steht im Fokus, von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung
- Fach- und Rechtsrecherche — Du bearbeitest abrechnungsrelevante Themen auf hohem fachlichen Niveau und sorgst für rechtssichere Lösungen
- Potenzialentwicklung — Du förderst und forderst deine Mitarbeiter entsprechend ihrer individuellen Potenziale und schaffst so Wachstum im Team
Die Position erfordert nicht nur fachliche Expertise, sondern auch eine ausgeprägte Fähigkeit zur Teamführung und zur Ausrichtung des Führungshandelns an den Werten des Unternehmens.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag im Homeoffice bei Komm.ONE
Die Stelle bietet eine außergewöhnliche Flexibilität bei der Gestaltung deines Arbeitsortes und deiner Arbeitszeiten. Du kannst deine Arbeit vollständig im Homeoffice ausführen und profitierst von modernen Arbeitszeitmodellen, die dir maximale Freiheit bei der persönlichen Gestaltung deines Tages geben.
- 100% Remote-Arbeit — Die Position ermöglicht eine vollständige Heimarbeit, sodass du von überall aus arbeiten kannst und dich in deinem bevorzugten Umfeld bewegst
- Flexible Arbeitszeitmodelle — Ohne Kernarbeitszeit hast du die Freiheit, deine Arbeitszeiten individuell anzupassen und dich so optimal in deinen persönlichen Rhythmus einzufügen
- Großzügige Homeoffice Regelung — Die großzügige Regelung sorgt dafür, dass du deine Arbeitsumgebung nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst, unabhängig vom Standort
- Standortflexibilität — Bei Bedarf besteht die Möglichkeit, an sieben Standorten in Baden-Württemberg vor Ort zu arbeiten, je nach Position und persönlicher Absprache
- Work-Life-Balance — Durch die umfassende Flexibilität kannst du Beruf und Privatleben ideal in Einklang bringen und so für eine nachhaltige Work-Life-Balance sorgen
Die Kombination aus Remote-Arbeit und flexiblen Arbeitszeitmodellen macht diese Position zu einer attraktiven Option für diejenigen, die Wert auf Selbstständigkeit und Freiheit legen.
Diese Qualifikationen bringst du als Teamleiter Personalabrechnungsservice mit
Die Stelle erfordert eine breite Palette an Fachkompetenzen und persönlichen Eigenschaften, die du langfristig in deiner Rolle erfolgreich einsetzen kannst. Von tiefgreifenden Kenntnissen in der Personalabrechnung bis hin zu ausgeprägten Führungsqualitäten erwartet das Unternehmen von dir einen hohen Qualitätsstandard.
- Erfahrung in der öffentlichen Personalabrechnung — Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung des öffentlichen Dienstes ist zwingend erforderlich, da dies die fachliche Basis für alle ablaufenden Prozesse bildet
- SAP HCM-Kenntnisse — Ausgeprägte Verfahrenskenntnisse in SAP HCM, insbesondere Kommunalmaster Personal und dvv. Personal, sind für den reibungslosen Betrieb der Systeme unerlässlich
- Tarifrechtliche Expertise — Vertiefte Fachkenntnisse im Tarifrecht (TVöD mit Spartentarifen) und Beamtenrecht ermöglichen dir, alle rechtlichen Fragen sicher zu beantworten
- Rechtliche Kompetenz — Kenntnisse im Steuer-, Zusatzversorgungs- und Sozialversicherungsrecht sind für eine umfassende Beratung und Abrechnung notwendig
- Deutschkenntnisse Level C1 — Ausgeprägte Sprachkenntnisse sind Voraussetzung für die tägliche Kommunikation und Dokumentation in deutscher Sprache
- Management-Erfahrung — Nachweisbare berufliche Erfolge im wirtschaftlichen Management zeigen deine Fähigkeit, komplexe Prozesse erfolgreich zu steuern
- Persönliche Eigenschaften — Entscheidungs- und umsetzungsstark, ergebnis- und lösungsorientiert, vertrauensvoll, offen und ehrlich
Die Bereitschaft, ein Team zu führen und zu entwickeln, ist ebenso wichtig wie alle fachlichen Anforderungen und bildet die Grundlage für deinen langfristigen Erfolg in dieser Position.
Warum Komm.ONE ein spannender Arbeitgeber ist
Komm.ONE bietet nicht nur eine interessante Position, sondern auch eine umfassende Palette an Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten, die dich langfristig bei der Arbeit motivieren und unterstützen werden.
- Führungskräfteentwicklungsprogramm — Ein umfangreiches Programm ermöglicht dir, deine Führungskompetenzen kontinuierlich auszubauen und zu optimieren
- Paten-Konzept — Für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung steht dir ein Paten-Konzept zur Verfügung, das dich bei allen Fragen unterstützt
- Berufliche Weiterentwicklung — Zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge — Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge sichert deine finanzielle Zukunft zusätzlich
- Jahressonderzahlung — Eine zusätzliche Jahressonderzahlung ergänzt deine reguläre Vergütung
- Leistungsorientierte Bezahlung — Deine Leistung wird angemessen belohnt und gewürdigt
- Gesundheitsmanagement — Ein umfassendes Gesundheitsmanagement unterstützt dich im Umgang mit deiner Gesundheit
- Extras — Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote erhöhen die Lebensqualität
- Unbefristete Einstellung — Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung bietet dir langfristige Sicherheit
- Attraktiver Arbeitgeber — Als größter kommunaler IT-Dienstleister in Baden-Württemberg bietet die Position Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes
Die Kombination aus Entwicklungsmöglichkeiten, Benefits und Sicherheit macht Komm.ONE zu einem attraktiven Arbeitgeber für ambitionierte Fachkräfte.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie sieht die Vergütung aus?
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Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen. Zusätzlich stehen eine leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge zur Verfügung. Die genaue Vergütung wird individuell nach Qualifikation und Erfahrung festgelegt.
Ist Homeoffice möglich?
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Ja, eine großzügige Homeoffice Regelung ist möglich. Durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit kannst du deine Arbeitszeit individuell gestalten. Die genaue Regelung wird in Absprache mit dem Team und Vorgesetzten bestimmt. Die Position ermöglicht sogar eine vollständige Heimarbeit.
Welche Erfahrung ist erforderlich?
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Mehrjährige Erfahrung in der Personalabrechnung des öffentlichen Dienstes ist zwingend erforderlich. Zusätzlich werden Verfahrenskenntnisse in SAP HCM (Kommunalmaster Personal, dvv. Personal) sowie vertiefte Fachkenntnisse im Tarifrecht (TVöD mit Spartentarifen) und Beamtenrecht erwartet. Die Stelle richtet sich an erfahrene Fachkräfte mit entsprechendem Management-Nachweis.
Wo kann die Stelle ausgeübt werden?
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Die Position kann an sieben Standorten in Baden-Württemberg ausgeübt werden: Stuttgart, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen und weitere. Die genaue Zuordnung erfolgt je nach Position und Absprache. Eine vollständige Heimarbeit ist möglich, sodass du den Arbeitsort frei wählen kannst.