business-analyst-market-strategy bei HyperHeat
HyperHeat sucht einen Business Analysten für den Bereich Markt und Strategie in Köln. Die Rolle ist eng mit den Gründern verzahnt und erfordert eine hohe Eigenverantwortung bei der Analyse von Kunden, Märkten und Investoren. Das Unternehmen fokussiert sich auf die Elektrifizierung industrieller Prozesses und bietet eine hybride Arbeitsweise sowie direkte Einflussmöglichkeiten.
Deine Rolle als Business Analyst bei HyperHeat
HyperHeat befindet sich in einer spannenden Phase der industriellen Transformation und sucht Verstärkung im strategischen Bereich. Als Business Analyst für Markt und Strategie bist du nicht nur ein Unterstützer, sondern ein treibender Faktor für die Marktwahrnehmung und Geschäftsentwicklung. Die Position bietet die Chance, tiefstehende technökologische Analysen in klare Geschäftsfälle zu übersetzen und direkt mit Entscheidungsträgern zu interagieren.
- Marktanalyse und Kundenverständnis – Du analysierst bestehende Kundenkonversationen und identifizierst Muster, um fundierte Personas und Zielgruppen zu definieren.
- Strategische Beratung – Du entwickelst Entscheidungsgrundlagen für die Gründer, insbesondere bei Preismodellen und Go-to-Market-Strategien.
- Verknüpfung von Technik und Business – Durch die Arbeit mit dem Techno-Economic Analysis (TEA) Modell übersetzt du komplexe technische Daten in ökonomisch relevante Insights für Stakeholder.
Durch diese Position wirst du nicht nur Daten auswerten, sondern das Unternehmenswissen aktiv prägen und den Impuls für Wachstum liefern.
Deine Aufgaben und Meilensteine
Die Erwartungen an die Position sind klar gestuft, wobei der Fokus auf Speed und Qualität der Erkenntnisse liegt. Du wirst erwartet, innerhalb weniger Monate von der Analyse zur strategischen Führung überzugehen. Die ersten Monate dienen der Einarbeitung in die Technologie, während später das volle Verantwortungsbüro für Marktsegmente und Kundenbeziehungen folgt.
- Erste drei Monate – Aufbau von Expertise in der HyperHeat-Technologie und dem TEA-Modell sowie Analyse von Pilotdaten und Vorschlägen.
- Mittelfristig (6 Monate) – Eigenständige Markttiefenanalysen, Definition von Customer Personas und Erstkontakt zu potenziellen Kunden und Investoren.
- Längerfristig – Funktion als vertrauensvoller Sparringspartner für die Gründer, Durchführung von Cross-Functional-Projekten und Vorbereitung auf Markteintritts-Hypothesen.
Erfolg wird nicht an der Anzahl der Berichte gemessen, sondern an der Qualität der Erkenntnisse und der generierten Dynamik im Unternehmen.
Qualifikationen und Kompetenzen
Um diese herausfordernde Rolle erfolgreich zu meistern, erwartet HyperHeat eine Kombination aus analytischem Geschick und operativer Eigenständigkeit. Ein akademischer Hintergrund ist nicht explizit genannt, aber das Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge ist zwingend erforderlich. Die Fähigkeit, im Ungewissen zu arbeiten, wird besonders hervorgehoben.
- Analytische Fundierung – Du musst komplexe Themen verständlich aufbereiten und robuste Business Cases erstellen, die vor Investoren bestehen können.
- Kommunikationsstärke – Exzellente mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig, um sowohl technische als auch nicht-technische Zielgruppen anzusprechen.
- Soft Skills – Hohe Verlässlichkeit, Eigenverantwortung und eine pragmatische Mentalität, die Ambitionen mit realen Rahmenbedingungen ausbalanciert.
Zusätzlich wird ein Vorleben in der Beratung oder im Venture-Bereich als großer Vorteil gesehen, da dies die nötige Reife für die frühen Unternehmensphasen mit sich bringt.
Benefits und Arbeitsbedingungen bei HyperHeat
HyperHeat legt Wert auf eine Kultur der Transparenz und des direkten Engagements, was sich auch in den angebotenen Benefits widerspiegelt. Das Unternehmen strebt eine Balance zwischen Flexibilität und Präsenz an, um die intensive Arbeit in der Deep-Tech-Branche zu ermöglichen. Die Rahmenbedingungen sind darauf ausgelegt, dass du gut ausgeglichen und motiviert bleibst.
- Flexible Arbeitszeit – Du hast die Freiheit, deine Arbeit strukturell anzupassen, sowie Homeoffice-Optionen bis zu zwei Tagen pro Woche.
- Gesundheit und Urlaub – Ein Jahresurlaub von 30 Tagen sowie ein Sport Benefit sorgen für Erholung und Wohlbefinden.
- Equipment und Gemeinschaft – Ein Laptop deiner Wahl wird gestellt, und die jährliche Weihnachtsfeier mit den Gründern fördert den Zusammenhalt.
Die Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch wenig Bürokratie und eine hohe Erwartungshaltung aus, die auf Leistung und nicht auf Dauer anspricht.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Stelle wirklich voll im Homeoffice möglich?
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Obwohl der Titel oft nach Remote klingt, empfiehlt HyperHeat eine hybride Arbeitsweise. Du hast die Freiheit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten, wirst aber ermutigt, die restliche Zeit für den direkten Austausch im Team vor Ort in Köln zu nutzen, um die enge Verzahnung mit den Gründern zu gewährleisten.
Gibt es eine Gehaltsangabe für diese Position?
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In der aktuellen Stellenbeschreibung wird kein konkretes Gehalt genannt. Da es sich um eine frühe Phase eines Startups handelt, wird typischerweise ein fester Betrag vereinbart, der von der Verhandlung und den Qualifikationen abhängt. Kandidaten sollten ihre Gehaltsvorstellung im Bewerbungsprozess angeben.
Welche Sprachkenntnisse sind zwingend erforderlich?
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Die Arbeit bei HyperHeat wird auf Englisch geführt, um sprachliche Barrieren zu minimieren. Dennoch ist fließendes Deutsch in der Kommunikation wichtig, da der Hauptsitz in Köln liegt und Kundeninteraktionen stattfinden. Du solltest also beide Sprachen auf Business-Niveau beherrschen.
Was erwartet mich in den ersten Monaten?
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In den ersten 30 Tagen konzentrierst du dich darauf, die Technologie und das TEA-Modell zu verstehen sowie Muster aus bestehenden Kundenkontakten zu extrahieren. Innerhalb von 6 Monaten solltest du bereits eigenständig Marktanalysen durchführen und als Schnittstelle zu Kunden und Gründern fungieren.