consultant-it-governance-risk-compliance bei egerer consulting GmbH
Die egerer consulting GmbH sucht einen erfahrenen Consultant für IT Governance, Risk & Compliance zum Aufbau der Business Unit Business Resilience. Die Position bietet 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitsmodelle und die Chance, in anspruchsvollen Kundenprojekten Verantwortung zu übernehmen. Ideal für Fachleute mit Zertifizierungen in Informationssicherheit und regulatorischen Anforderungen.
Deine Aufgaben als Consultant IT Governance, Risk & Compliance bei egerer consulting GmbH
Diese Position ermöglicht dir, eine wachsende Business Unit aktiv mitzugestalten und dabei die Schnittstelle von Regulatorik, IT, Informationssicherheit und Unternehmenssteuerung zu gestalten.
- Kundenprojekte mit Verantwortung — Du bringst deine Expertise in anspruchsvollen Beratungsprojekten ein und übernimmst früh eigene Verantwortung für komplexe IT-Governance-Aufgaben
- Regulatorische Expertise — Spannende Projekte an der Schnittstelle von Normen wie DORA, NIS2, KRITIS, xAIT und TISAX, die ständig weiterentwickelt werden
- Pragmatische Beratung — Ein Umfeld, in dem fachliche Qualität und Umsetzungsorientierung im Mittelpunkt stehen, mit direktem Kundenkontakt
- Weiterentwicklung — Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, dich fachlich weiterzuentwickeln und zu spezialisieren
Diese Rolle verbindet Beratung mit praktischer Anwendung und bietet dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld kontinuierlich zu wachsen.
Was dich erwartet: Anforderungen und Qualifikationen für die Consultant-Stelle
Die egerer consulting GmbH sucht nach einem Kandidaten mit fundierter Erfahrung in IT-Compliance und Informationssicherheit sowie den passenden Zertifizierungen.
- Studienhintergrund — Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit IT-Bezug sind die bevorzugten Qualifikationen
- Praxiserfahrung — Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung in IT-Compliance, IT-Risikomanagement oder IT-Governance ist zwingend erforderlich
- Berufshintergrund — Erfahrung aus der Beratung oder internen IT-, Security-, Compliance-, Governance- oder Audit-Funktionen wird erwartet
- Relevante Zertifizierungen — ISO/IEC 27001, IT-Grundschutz, COBIT, CISA, CISM, CISSP, CRISC oder CCSP sind wünschenswert
- Regulatorisches Wissen — Kenntnisse in DORA, NIS2, KRITIS, xAIT, TISAX und COBIT sind essentiell für erfolgreiches Arbeiten
- Audit-Erfahrung — Vorbereitung, Durchführung oder Begleitung von Audits, Assessments, GAP-Analysen oder Reifegradbewertungen
- Methodische Kompetenz — Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu strukturieren, verständlich aufzubereiten und in umsetzbare Maßnahmen zu übersetzen
- Kommunikationssprachen — Sicherer Deutsch- und Englischkompetenz für professionellen Kundenkontakt
Die Position erfordert jemanden, der Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen und eine Beratungseinheit aktiv mit aufzubauen.
Nice to have: Zusätzliche Qualifikationen, die du als IT Governance Consultant mitbringen kannst
Besondere Erfahrungen und Zertifizierungen können dich bei der Bewerbung zusätzlich stärken und das Profil abrunden.
- Defence-Bereich — Erfahrung im Defence-Bereich, bei öffentlichen Auftraggebern oder in sicherheitskritischen Organisationen ist ein klarer Vorteil
- Sicherheitsanforderungen — Kenntnisse im Umgang mit VS-Anforderungen, Geheimschutz, Verschlusssachen oder vergleichbaren Sicherheitsanforderungen
- Business Continuity — Erfahrung mit Business Continuity Management, Resilienzanforderungen, Krisenmanagement oder Notfallmanagement
- Weitere Zertifizierungen — Zusätzliche Zertifikate im Bereich Informationssicherheit, Audit, Cloud Security, BCM oder Risikomanagement
Diese Zusatzqualifikationen können dich bei der Bewerbung zusätzlich stärken und zeigen, dass du über breites Fachwissen verfügst.
Warum egerer consulting GmbH ein spannender Arbeitgeber ist – Benefits und Arbeitskultur
Die egerer consulting GmbH bietet nicht nur eine spannende Rolle, sondern auch ein attraktives Gesamtpaket an Benefits und Arbeitsbedingungen.
- Flexible Arbeitsmodelle — Flexible Arbeitsplatzmodell mit Homeoffice und Workation-Möglichkeiten für optimale Work-Life-Balance
- Entwicklungsmöglichkeiten — Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten
- Zeitliche Flexibilität — Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit
- Teamkultur — Experten-Team mit Scaleup-Mentalität, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Regionale Identität — Stärkung der regionalen Identität bei gleichzeitig internationalen Projekten
- Gesundheit und Wohlbefinden — Betriebliche Gesundheit durch Wellpass und weitere Gesundheitsprogramme
- Soziale Benefits — Jobrad-Leasing, kostenloses Coaching, zusätzliche Urlaubstage
- Arbeitsplatz — Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Wasser, Tee und Kaffee kostenlos
- Events — Regelmäßige Firmenevents für den Teamzusammenhalt
Alles in allem bietet egerer consulting GmbH ein Umfeld, in dem du fachlich wachsen und persönlich profitieren kannst.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich 100% remote und wie funktioniert das Homeoffice-Modell?
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Ja, die Position wird als 100% Remote angeboten. Das flexible Arbeitsplatzmodell umfasst Homeoffice und Workation-Möglichkeiten. Das Team arbeitet mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien, was auch im Remote-Umfeld eine effektive Zusammenarbeit ermöglicht. Die Nähe zum Standort Eichstätt bietet zusätzlich regionale Identität bei gleichzeitig internationalen Projekten.
Welche Zertifizierungen sind für diese IT Governance Position zwingend erforderlich?
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Wichtig sind Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit, IT-Governance, Audit oder Risikomanagement. Beispiele sind ISO/IEC 27001, IT-Grundschutz, COBIT, CISA, CISM, CISSP, CRISC oder CCSP. Die Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen wie DORA, NIS2, KRITIS, xAIT, ISO/IEC 27001, IT-Grundschutz, TISAX oder COBIT ist ebenfalls essentiell für die erfolgreiche Ausübung dieser Rolle.
Welche Branchenkenntnisse sind besonders wertvoll für diese Consultant-Stelle?
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Spezielle Erfahrungen im Defence-Bereich, bei öffentlichen Auftraggebern oder in sicherheitskritischen Organisationen sind als Nice to have besonders wertvoll. Auch Kenntnisse im Umgang mit VS-Anforderungen, Geheimschutz, Verschlusssachen oder vergleichbaren Sicherheitsanforderungen können die Bewerbung stärken. Business Continuity Management, Resilienzanforderungen und Krisenmanagement-Rfahrung sind ebenfalls vorteilhaft.
Wie sieht die Entwicklungsmöglichkeit in der Business Unit Business Resilience aus?
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Die Position ermöglicht die aktive Mitgestaltung einer wachsenden Business Unit, was frühe Übernahme von Verantwortung und Raum für eigene Ideen bedeutet. Das Unternehmen bietet Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen und Zertifizierungen sowie individuelle Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten. In einem Umfeld mit pragmatischer Beratung und fachlicher Qualität hast du die Chance, dich kontinuierlich zu spezialisieren und weiterzuentwickeln.