inside-sales-omnipod-specialist bei Insulet Corporation
Insulet Corporation sucht einen Inside Sales Omnipod Specialist für die vollständige Betreuung von Patienten im Verkaufsprozess. Die Position erfordert ausgeprägte Vertriebskenntnisse sowie Sprachkompetenz und bietet die Möglichkeit, im innovativen Medizintechnik-Sektor mitzuwirken.
Dein Profil als Inside Sales Spezialist bei Insulet
Die Insulet Corporation positioniert sich als Marktführer in der Entwicklung von tragbaren Insulin-Managementsystemen. Die gesuchte Position stellt eine spannende Verbindung aus technischer Expertise und zwischenmenschlicher Kommunikation dar, um Patienten auf ihrem Weg zu einer besseren Diabetes-Behandlung zu begleiten.
- Interessante Branche – Du wirst Teil eines globalen Teams, das durch innovative Technologie das Leben von Patienten mit insulinpflichtigem Diabetes verbessert.
- Wachstumsunternehmen – Insulet befindet sich auf einem spannenden Wachstumspfad und expandiert weltweit, was dir die Möglichkeit bietet, dich in einer dynamischen Umgebung zu entwickeln.
- Kundenzentrierter Ansatz – Die Rolle erfordert eine hohe Motivation und den Anspruch, Kundenerwartungen konstant zu übertreffen, um positive Patientenerfahrungen zu gewährleisten.
Durch die Integration in das Center of Excellence hast du die Chance, maßgeblich an der Weiterentwicklung der globalen Präsenz des Unternehmens mitzuwirken.
Konkrete Aufgaben und Verantwortungsbereiche
In diesem Inside Sales Omnipod Specialist Job bist du primär für die Kommunikation mit potenziellen Kunden während des gesamten Verkaufsprozesses zuständig. Es geht um die aktive Reichung neuer Nutzer der Omnipod-Plattform und die Sicherstellung einer nahtlosen Übergabe in den Alltag.
- Outbound-Kommunikation – Du bist verantwortlich für aktive Telefonate an Interessenten, die sich bereits für das Omnipod-System gezeigt haben, und leitest die Bewerbung von Insulet-Produkten zu.
- Kundensupport und Beratung – Die Anfragebeantwortung umfasst detaillierte Informationen zu Produktvorteilen, Wettbewerbsvergleichen sowie Versicherungsrichtlinien und Kostenbeteiligungsinformationen.
- Interne Zusammenarbeit – Enge Abstimmung mit dem Außendienst und internen Erstattungs-Teams ist notwendig, um Interessenten erfolgreich in aktive Kunden zu konvertieren.
- Prozessoptimierung – Regelmäßige Rückmeldung zur Verbesserung interner Abläufe wird erwartet, um eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu fördern.
Der Arbeitsalltag ist geprägt von einem breiten Spektrum an Vertriebs-, Service- und administrativen Aufgaben, die sich ständig weiterentwickeln.
Benötigte Qualifikationen und Erfahrung
Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat bringt nicht nur fundierte Vertriebskenntnisse, sondern auch spezifische Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe technische Materialien mit.
- Erforderliche Erfahrung – Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung (B2B oder B2C) sind zwingend erforderlich, wobei Erfahrung in Medizintechnik, Pharma oder Gesundheitswesen einen klaren Vorteil darstellt.
- Sprachkompetenz – Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind unabdingbar, um sicher und professionell auf allen Ebenen zu kommunizieren.
- Technische Affinität – Die Fähigkeit, komplexe technische Datenbanken und Systeme schnell zu erlernen, wird vorausgesetzt, ebenso wie sichere Computerkenntnisse im MS Office.
- CRM-Kenntnisse – Erfahrungen mit Salesforce oder vergleichbaren CRM-Systemen für Pipeline-Management und Forecasting werden bevorzugt.
Ein Abschluss der Sekundarstufe ist zwingend erforderlich, ein Bachelor-Abschluss wird jedoch als Vorzug gesehen, idealerweise im relevanten Fachgebiet.
Arbeitsbedingungen und Benefits bei Insulet
Insulet bietet mehr als nur einen Job; es ist die Möglichkeit, in einem innovativen Unternehmen mitzuwirken, das sich um die Gesundheit von Millionen von Menschen kümmert.
- Flexible Arbeitsweise – Die Position kann remote oder hybrid ausgeübt werden, was eine flexible Balance zwischen Büro und Homeoffice ermöglicht.
- Entwicklungsmöglichkeiten – Als Teil eines schnell wachsenden globalen Teams profitierst du von der Chance, deine Karriere im Vertrieb von Medizinprodukten weiterzuentwickeln.
- Agiles Arbeiten – Du wirst in einem schnelllebigen Umfeld arbeiten, das Dringlichkeit und Leidenschaft für das Erreichen von Zielen erfordert.
- Barrierefreiheit – Angemessene Vorkehrungen werden getroffen, um Menschen mit Behinderungen die Ausübung der Tätigkeiten zu ermöglichen.
Die Bereitschaft zu Überstunden bei geschäftlichen Anforderungen wird vorausgesetzt, um die hohen Standards im Vertrieb zu erfüllen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist diese Position ausschließlich für Bewerber mit Erfahrung im Gesundheitswesen geeignet?
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Die Position bevorzugt zwar Kandidaten mit Erfahrung im Bereich Medizintechnik oder Diabetes, aber der Fokus liegt primär auf nachweisbaren Vertriebserfolgen von mindestens 5 Jahren. Ein allgemeines Gesundheitswissen ist von Vorteil, aber die Fähigkeit, komplexe technische Materialien schnell zu erlernen, ist entscheidender. Bewerber aus anderen Branchen werden dennoch in Betracht gezogen, sofern sie die erforderlichen Soft Skills mitbringen.
Wie ist die Remote-Arbeitsregelung konkret geregelt?
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Die Insulet Corporation bietet eine flexible Arbeitsweise, bei der die Position remote oder hybrid ausgeübt werden kann. Die genaue Aufteilung zwischen Homeoffice und Büro ist oft abhängig von den lokalen Gegebenheiten und der Abteilung. Es gibt eine geringe Reisetätigkeit nach Bedarf, die jedoch im Vergleich zu reinen Außendienstpositionen deutlich geringer ausfällt.
Welche technischen Systeme muss ich beherrschen?
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Der sichere Umgang mit MS Office-Anwendungen ist eine Grundvoraussetzung. Zudem wird Erfahrung mit CRM-Systemen, bevorzugt Salesforce, für das effektive Management der Vertriebspipeline erwartet. Die Fähigkeit, neue Software-Lösungen in schneller Zeit zu dominieren, ist ebenso wichtig wie der Umgang mit komplexen Produktinformationen im Vertrieb.
Gibt es eine Gehaltsangabe für diese Stelle?
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In der aktuellen Stellenbeschreibung wird keine konkrete Gehaltsangabe gemacht. Das Einstellungsgehalt richtet sich in der Regel nach der individuellen Erfahrung, den Qualifikationen und der regionalen Marktlage. Interessenten erhalten in der Regel nach der ersten Kontaktaufnahme mit dem Recruiting-Team detaillierte Informationen zur Vergütung.