GIZEH Raucherbedarf GmbH FMCG / KonsumgĂŒter

international key account manager bei GIZEH Raucherbedarf GmbH

📍 Deutschland (Remote) 🏠 VollstĂ€ndige Remote-Arbeitsweise mit gelegentlichen Reiseverpflichtungen fĂŒr Kundenbesuche. đŸ’Œ Vollzeit 📋 Unbefristet

Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, als leitende Verkaufskraft auf internationaler Ebene zu arbeiten. Sie sind verantwortlich fĂŒr die Betreuung wichtiger MĂ€rkte und die Entwicklung neuer GeschĂ€ftsperspektiven.

Gefordert
Key Account ManagementVertriebserfahrungEnglischPolnischMarktanalyseMS OfficeVerhandlungsgeschick
WĂŒnschenswert
FMCG BrancheInternationale ErfahrungPolnische Sprache

Was erwartet dich in dieser Rolle?

Als Key Account Manager ĂŒbernehmen Sie die strategische Steuerung Ihrer Kundenbeziehungen im internationalen Raum. Die Position bietet Ihnen einen hohen Grad an Eigenverantwortung und die Chance, direkt zum Unternehmenserfolg beizutragen.

  • Strategische Marktbearbeitung — Sie entwickeln und pflegen Beziehungen zu Ihren wichtigsten Kundenpartnern.
  • Verkaufsaktionsmanagement — Sie unterstĂŒtzen Partner aktiv bei der Umsetzung von Marketingmaßnahmen.
  • MarkenprĂ€senz — Sie sorgen dafĂŒr, dass die Marke an den Verkaufsstellen optimal vertreten ist.

Durch die enge Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb sichern Sie eine nachhaltige GeschÀftsentwicklung.

Welche Aufgaben erwarten dich?

Sie sind der zentrale Ansprechpartner fĂŒr Ihre ZielmĂ€rkte und sorgen fĂŒr eine aktive PrĂ€senz vor Ort. Dabei analysieren Sie kontinuierlich Markttrends und passen Ihre Strategie entsprechend an.

  • DistributionskanĂ€le optimieren — Sie bauen bestehende Netzwerke aus und erschließen neue KanĂ€le.
  • Umsatzanalyse — Sie werten Daten aus, um Potenziale zu identifizieren und Maßnahmen abzuleiten.
  • Wettbewerbsbeobachtung — Sie analysieren regelmĂ€ĂŸig das Verhalten der Konkurrenz am Point of Sale.

Die ReprÀsentation des Unternehmens auf Fachmessen gehört ebenfalls zu Ihren wichtigen Aufgaben.

Was solltest du mitbringen?

Das Unternehmen sucht nach erfahrenen Vertriebsprofis mit einem starken wirtschaftlichen Hintergrund. Sie bringen bereits mehrjÀhrige Erfahrung im internationalen Umfeld mit und verstehen die Nuancen des Markthandels.

  • Akademischer Abschluss — Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation ist erforderlich.
  • Sprachkenntnisse — Fließende Deutsch, Englisch und Polnisch sind zwingende Voraussetzungen.
  • Fachwissen — Erfahrung im Vertrieb von Markenartikeln oder im FMCG-Bereich ist wĂŒnschenswert.

Der sichere Umgang mit Standardsoftware wie MS Office rundet Ihr technisches Profil ab.

Was bietet dir das Unternehmen?

GIZEH legt Wert auf eine familiÀre Unternehmenskultur und bietet seinen Mitarbeitern umfangreiche Vorteile. Sie erhalten die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

  • Mobile Ausstattung — Sie erhalten einen Firmenwagen auch fĂŒr private Zwecke.
  • Finanzielle Leistungen — Dazu zĂ€hlen Fahrrad-Leasing, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Gute AtmosphĂ€re — Team-Events und Betriebsferien fördern den Zusammenhalt im Unternehmen.

Die Einarbeitung ist sorgfÀltig gestaltet, um Ihnen Sicherheit in der neuen Position zu geben.

Deine Benefits im Überblick

✓ Firmenwagen zur privaten Nutzung
✓ Fahrrad-Leasing
✓ Betriebliche Altersvorsorge
✓ Vermögenswirksame Leistungen
✓ RegelmĂ€ĂŸige Team-Events
✓ Betriebsferien
✓ Umfangreiche Einarbeitung

HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle

Wie viel Reisebereitschaft ist fĂŒr diese Position erforderlich?

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Die Stelle erfordert eine gewisse Reisebereitschaft, da Sie vor Ort fĂŒr eine aktive Marktbearbeitung sorgen mĂŒssen. Allerdings können Sie die Arbeit in der Regel von Ihrem Home-Office aus planen. Es ist wichtig, dass Sie flexibel fĂŒr Kundentermine und Messen sind.

Welche Sprachen sind fĂŒr die Stelle unbedingt notwendig?

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Neben Deutsch und Englisch sind verhandlungssichere Polnischkenntnisse eine zwingende Voraussetzung. Diese Sprachkompetenz ermöglicht Ihnen den direkten und erfolgreichen Austausch mit den Partnern in den relevanten MÀrkten.

Wie ist die VergĂŒtung gestaltet?

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Das Unternehmen wirbt mit einem fairen VergĂŒtungssystem. Da genaue Zahlen in der Anzeige nicht genannt werden, werden diese Details im Bewerbungsprozess mit der Personalabteilung geklĂ€rt. ZusĂ€tzlich gibt es viele soziale Leistungen.

Welche Weiterentwicklungsmöglichkeiten gibt es?

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Sie können Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern lassen, da das Unternehmen diverse Weiterbildungsmaßnahmen anbietet. Dies zeigt das Interesse an der langfristigen Entwicklung der Mitarbeiter.