marketing-manager-content-social-media-cloud bei plusserver GmbH

In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für alle Marketing-Aktivitäten rund um Content und Social Media im Cloudbereich. Du agierst als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und Marketing-Teams und entwickelst zielgruppengerechte Inhalte für verschiedene Kanäle.

• Themenmanagement — Du identifizierst relevante Themen in Abstimmung mit Fachabteilungen und leitest daraus gezielte Content-Maßnahmen ab, die die Aufmerksamkeit deiner Zielgruppe gewinnen
• Content Creation — Du erstellst vielfältige Content-Formate wie Whitepaper, Blogartikel, Newsletter, Datasheets, Social-Media-Posts und Sales-Materialien, die komplexe IT-Themen verständlich aufbereiten
• Kampagnenentwicklung — Du entwickelst datengetriebene Vermarktungsstrecken mit Performance Marketing und optimierst kontinuierlich Inhalte basierend auf KPI-Analysen
• Social Media Verantwortung — Du steuerst die Social Media Strategie, optimierst Reichweite und Engagement auf Plattformen wie LinkedIn und baust eine starke Community auf
• Referenzkundenbetreuung — Du entwickelst das Referenzkundenprogramm ganzheitlich weiter und gestaltest es kontinuierlich

Die Arbeit findet im eng verzahnten Marketing-Team statt, das mit Vertrieb, Content und externen Dienstleistern zusammenarbeitet.

Die Kombination aus technischem Cloudbereich und kreativem Marketing macht diese Position besonders attraktiv für Fachleute, die komplexe IT-Themen verständlich kommunizieren möchten.

• Digitalisierung Made in Germany — Du arbeitest an einem führenden deutschen Cloud-Provider und gestaltest Systeme für Digitalisierung mit echtem deutschen Know-how
• IT-Souveränität — Die Mission der digitalen Souveränität mit echter Begeisterung für die IT dahinter bietet fachliche Tiefe und Sinnhaftigkeit
• Hybride Arbeitsweise — Flexible Balance zwischen Büro und Homeoffice ermöglicht produktives Arbeiten in deiner bevorzugten Umgebung
• Langfristiges Engagement — Die 18-monatige Befristung im Rahmen von Elternzeitvertretung bietet Planungssicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modernes Tech-Umfeld — Du bleibst durch die stetige IT-Modernisierung regelmäßig mit neuesten Cloud-Technologien in Kontakt

Das Unternehmen legt Wert auf echte Lösungen für Kunden und provides strukturierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

plusserver erwartet von Dir fundierte Marketing-Erfahrung gepaart mit kreativem Content-Gespür und analytischer Denkweise. Die ideale Kandidatin oder Kandidat verbindet strategisches Denken mit praktischer Umsetzungskompetenz.

• B2B-Marketing Fundament — Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise im IT-, Cloud- oder Tech-Umfeld bildet das entscheidende Fundament für diese Position
• Content-Expertise — Ausgeprägtes Gespür für zielgruppengerechten Content und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und ansprechend aufzubereiten
• Social Media Know-how — Kenntnisse in Plattformen wie LinkedIn und Verständnis für Reichweiten- und Engagement-Strategien
• Analytische Stärke — Datengetriebene Arbeitsweise mit Erfahrung in Marketing- und Analyse-Tools für fundierte Entscheidungen
• Kreativität und Struktur — Fähigkeit zur eigenständigen Ideenentwicklung für Content und Kampagnen plus strukturierte Umsetzungskompetenz
• Teamfähigkeit — Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit und Teamgeist für erfolgreiche Zusammenarbeit

Die offenen Duz-Kultur und unkomplizierte Teamarbeit schaffen ein angenehmes Arbeitsklima.

plusserver setzt auf ein umfassendes Benefits-Paket, das Arbeit und Privatleben in Einklang bringt und langfristige Entwicklung ermöglicht.

• Flexible Arbeitswelt — Hybrides Arbeiten ermöglicht dir flexible Balance zwischen Büro und Homeoffice, plus kostenfreie Parkplätze
• Weiterentwicklung — Strukturierte Einarbeitung, Udemy Weiterbildungen und gezielte Trainings individuell oder im Team
• Gesundheitsangebote — Urban Sports Club für Bewegung und Freizeitaktivitäten plus Mitarbeiterevents wie Frühstück und After-Work Grillen
• Benefits-Paket — 30 Tage Urlaub, Corporate-Benefits-Programm, Jobrad-Leasing über Lease a Bike
• Technologische Vorteile — Kostenlose private Nutzung der Cloud-Services des Unternehmens
• Kollegiales Miteinander — Offene Duz-Kultur und unkomplizierter Umgang im sympathischen Team

Der stetige IT-Wandel bietet zudem regelmäßigen fachlichen Austausch mit den neuesten Technologien.

Hier findest du häufig gestellte Fragen zur Position, die Bewerber*innen bei plusserver stellen.

• Wie lange läuft die Befristung? — Die Stelle ist befristet auf 18 Monate im Rahmen einer Elternzeitvertretung, was Planungssicherheit und klare Entwicklungsperspektiven bietet.
• Welche Plattformen sind besonders wichtig? — LinkedIn spielt eine zentrale Rolle im B2B-Content-Marketing, aber du wirst mit verschiedenen Social-Media-Kanälen und Content-Formaten arbeiten.
• Wie sieht die Zusammenarbeit im Team aus? — Du bist festes Mitglied im Marketing-Team und arbeitest eng mit Vertrieb, Content und externen Dienstleistern in kollegialem Miteinander.
• Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten? — plusserver bietet Udemy Weiterbildungen, gezielte Trainings individuell oder im Team sowie strukturierte Einarbeitung in deine neuen Aufgaben.

Wenn du im Cloud-Marketing aufstrebst, bietet plusserver eine attraktive Plattform für deine Fachentwicklung.