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Yakabuna GmbH sucht einen motivierten Sales Manager fĂŒr den Inside Sales Bereich im Telefonvertrieb in Regensburg. Die Position bietet die Möglichkeit, Interessenten im Sicherheitsbereich zu beraten und vorzuqualifizieren, ohne Kaltakquise zu tĂ€tigen. Attraktives Fixgehalt plus Provision und strukturierte Einarbeitung runden das Angebot ab.
Dein Arbeitsalltag als Sales Manager im Telefonvertrieb bei Yakabuna
Diese Position im Inside Sales ermöglicht dir, deine KommunikationsstĂ€rke in einem strukturierten Umfeld einzubringen. Du bearbeitest ausschlieĂlich warme Leads, was den Verkaufsprozess effizienter und menschlicher gestaltet.
- Telefonische BeratungsgesprĂ€che â Du fĂŒhrst strukturierte GesprĂ€che mit potenziellen Bewerbern, die sich bereits fĂŒr Sicherheitsberufe interessieren, und analysierst ihre individuelle Situation.
- Leads-Qualifizierung â Durch systematische Vorqualifizierung bestimmst du, welche Kandidaten fĂŒr weitere Schritte im Recruiting-Prozess geeignet sind, was die Effizienz des gesamten Teams erhöht.
- CRM-Dokumentation â Alle GesprĂ€che werden professionell im CRM-System dokumentiert, was eine transparente Nachverfolgung und Reporting-Möglichkeiten ermöglicht.
Die Kombination aus abwechslungsreichen BeratungsgesprĂ€chen und klar definierten Prozessen sorgt fĂŒr eine sinnstiftende TĂ€tigkeit ohne den Stress von Kaltakquise.
Warum diese Sales Manager-Stelle bei Yakabuna GmbH besonders ist
Die Position bietet mehrere Vorteile, die viele Vertriebsprofis schĂ€tzen. Abgesehen von der finanziellen VergĂŒtung stehen die Arbeitsbedingungen im Vordergrund.
- Keine Kaltakquise â Du arbeitest ausschlieĂlich mit warmen Leads, was die Akzeptanz und GesprĂ€chsbereitschaft der Interessenten deutlich erhöht und den Verkaufsprozess effizienter gestaltet.
- Strukturierte Einarbeitung â Du erhĂ€ltst eine umfassende Ausbildung im Vertrieb, die dich schnell in das Unternehmen und seine Prozesse einbindet.
- Entwicklungsmöglichkeiten â Das Unternehmen investiert in die berufliche Weiterentwicklung im Vertrieb, was langfristige Karrierechancen eröffnet.
- Modernes Arbeitsumfeld â Die Arbeitsbedingungen sind auf aktuellen Standards basierend und unterstĂŒtzen eine produktive Arbeitsweise.
Diese Kombination aus Sicherheit durch warme Leads und Entwicklungsmöglichkeiten macht die Position attraktiv fĂŒr erfahrene Vertriebskollegen.
Diese Qualifikationen bringst du als Sales Manager im Vertrieb mit
Yakabuna sucht nach einem Kandidaten, der sowohl fachliche als auch persönliche Kompetenzen mitbringt. Erfahrung im Vertrieb ist ein wesentlicher Vorteil.
- Vertriebliche Erfahrung â Erfahrung im Sales, Telefonvertrieb, Inside Sales oder Callcenter ist unerlĂ€sslich fĂŒr den Erfolg in dieser Position.
- Ăberzeugungskraft â Du musst in der Lage sein, potenzielle Bewerber effektiv von den Einstiegsmöglichkeiten im Sicherheitsbereich zu ĂŒberzeugen.
- KommunikationsstĂ€rke â Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig, um professionelle Beratungen durchzufĂŒhren.
- Strukturierte Arbeitsweise â Zielorientiertes Arbeiten und die FĂ€higkeit, GesprĂ€che systematisch zu fĂŒhren, sind fĂŒr die ProduktivitĂ€t entscheidend.
Durch diese Kombination aus Hard- und Soft Skills kann du einen signifikanten Beitrag zum Erfolg des Vertriebsteams leisten.
Was Yakabuna GmbH als Arbeitgeber bietet
Neben der finanziellen VergĂŒtung aus Fixgehalt und Provision bietet das Unternehmen weitere attraktive Arbeitsbedingungen.
- Attraktive VergĂŒtung â Das Modell aus Fixgehalt plus Provisionsmodell belohnt Leistung und bietet ein faires Einkommen.
- Effiziente Arbeitsweise â Durch den Fokus auf warme Leads kannst du dich auf die Beratung konzentrieren statt auf das Finden von Kontakten.
- Berufliche Perspektive â Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb ermöglichen langfristige Karriereplanung innerhalb des Unternehmens.
- Teamorientierte Kultur â Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting- und Vertriebsteam fördert den Austausch und die gegenseitige UnterstĂŒtzung.
Diese Arbeitsbedingungen schaffen ein Umfeld, das sowohl neue als auch erfahrene Vertriebsmitarbeiter motiviert.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Ist Homeoffice bei dieser Position möglich?
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Die Position ist primĂ€r als Telefonvertrieb konzipiert, was eine gewisse FlexibilitĂ€t bei der Arbeitsweise ermöglicht. Da keine Kaltakquise durchgefĂŒhrt wird und die Arbeit hauptsĂ€chlich am Telefon erfolgt, kann die Arbeitsortgestaltung teilweise flexibel sein. FĂŒr detaillierte Informationen zu Homeoffice-Optionen solltest du dich direkt im Bewerbungsprozess erkundigen.
Was ist mit dem Provisionsmodell konkret gemeint?
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Das Provisionsmodell ist attraktiv gestaltet, aber die genauen Details werden im Rahmen der individuellen Verhandlung geklÀrt. Typischerweise wird eine Kombination aus Basisgehalt und leistungsabhÀngiger Provision vereinbart, die bei erfolgreicher Vorqualifizierung und Weitergabe von Kandidaten ansteigt. Die genauen Konditionen werden im VorstellungsgesprÀch erörtert.
Ist Berufserfahrung im Sales Bereich zwingend erforderlich?
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Erfahrung im Sales, Telefonvertrieb, Inside Sales oder Callcenter wird als wesentliche Anforderung genannt. Die Position erfordert nachweisbare Kompetenzen in der telefonischen Kommunikation und Beratung. Quereinsteiger ohne entsprechende Erfahrung haben daher nur begrenzte Chancen auf eine Stellungnahme fĂŒr diese spezifische Rolle.
Werden Bewerber fĂŒr Sicherheitspositionen weitervermittelt?
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Ja, das primĂ€re Ziel der Position ist die Beratung und Vorqualifizierung von Interessenten fĂŒr berufliche Möglichkeiten im Sicherheitsbereich. Du fungierst als BrĂŒcke zwischen Kandidaten und Sicherheitsunternehmen, analysierst ihre Situation und begleitest sie im nĂ€chsten Schritt des Bewerbungsprozesses.