Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg Öffentlicher Dienst / Soziale Sicherung

systemadministrator bei Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg

📍 Karlsruhe oder Stuttgart, Baden-Württemberg 🏠 Vollständiges Homeoffice möglich mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet 💰 Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD)/Jahr

Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg sucht einen Systemadministrator für den Bereich IT-Service und IT-Operationsmanagement. Die Rolle umfasst die Administration von Identity- und Berechtigungsmanagement sowie Verzeichnisdiensten in einer hybriden Umgebung. Als Vollzeitposition mit Homeoffice-Möglichkeit bietet der öffentliche Dienst ein krisensicheres Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung nach TV-TgDRV.

Gefordert
Hochschulabschluss Informatik oder vergleichbarIdentity- und BerechtigungsmanagementVerzeichnisdienste (Active Directory, LDAP)Scriptsprachen (PowerShell, Linux Bash)Systemübergreifendes Verständnis digitaler WorkflowsIT-SicherheitsdokumentationDeutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wünschenswert
Erfahrung in kritischer Infrastruktur (KRITIS)Kenntnisse sicherheitsrelevanter ProzesseEnglischkenntnisse für IT-UmfeldZusatzqualifikation DQR Niveau 6 oder höherErfahrung mit hybriden Umgebungen

Deine Aufgaben als Systemadministrator in der IT-Administration

In diesem IT-Rolle bei der Deutschen Rentenversicherung Baden-Württemberg bist du für die Pflege und Weiterentwicklung unserer Benutzerverwaltung verantwortlich. Der Fokus liegt auf der Administration eines stabilen und sicheren Identity- und Berechtigungsmanagements in einer hybriden Umgebung mit mehreren Verzeichnisdiensten und angeschlossenen Systemen.

  • Identity- und Berechtigungsmanagement — Du konfigurierst, administrierst und entwickelst ein sicheres IAM-System, das Standard- und privilegierte Nutzer abdeckt
  • Digitale Workflows und Zugriffskonzepte — Konzeptionelle Weiterentwicklung von digitalen Prozessen inklusive Rollenzuweisungen und Lifecycle-Prozessen
  • Projektmanagement — Aktive Mitarbeit und Koordination von Projekten im IAM-Umfeld mit anderen Rentenversicherungsträgern
  • IT-Sicherheit und Fehleranalyse — Diagnosesysteme, Fehlerbehebung und Erstellung technischer sowie IT-Sicherheitsdokumentation

Die Tätigkeit erfordert ein tiefes Verständnis für digitale Workflows und technische Zusammenhänge in sicherheitskritischen Infrastrukturen.

Qualifikationen und Anforderungen für die Position

Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg legt großen Wert auf fundierte akademische Abschlüsse oder vergleichbare Berufsausbildungen mit weiterführenden Qualifikationen. Für diese Position sind sowohl akademische als auch praktische IT-Wissensanforderungen erforderlich, um die vielfältigen Aufgaben im IT-Operationsmanagement erfolgreich zu erfüllen.

  • Akademische Ausbildung — Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik mit klarem Fachbezug, alternativ eine dreijährige Ausbildung zum Fachinformatiker
  • Spezialisierte IT-Kenntnisse — Fundierte Erfahrung in Identity- und Berechtigungsmanagement sowie in Verzeichnisdiensten
  • Scripting-Fähigkeiten — Kenntnisse in gängigen Scriptsprachen wie PowerShell oder Linux Bash für Automatisierungsaufgaben
  • Sicherheitsverständnis — Idealerweise Erfahrung in kritischer Infrastruktur (KRITIS) sowie Verständnis sicherheitsrelevanter Prozesse
  • Kommunikationskompetenz — Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse für den IT-Bereich

Candidates should demonstrate strong analytical abilities and structured working approaches for IT administration tasks.

Warum die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg als Arbeitgeber überzeugt

Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden und bietet als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber zahlreiche Vorteile. Die Digitalisierungsabteilung entwickelt und betreibt ein breites Spektrum an technischen Systemen und Dienstleistungen für die gesamte Organisation.

  • Planbare Perspektiven — Krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV
  • Persönliche Entwicklung — Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen
  • Work-Life-Balance — Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung und verschiedenen Teilzeitmodellen
  • Gesundheitsförderung — Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vergünstigten Sportangeboten, Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum
  • Zeitgewinn — Zuschuss zum Job-Ticket / Deutschland-Ticket, kostengünstige Parkplätze und betriebseigene Kantine

Mit 30 Tagen Urlaub bei Fünftagewoche und der Möglichkeit zum Jobsharing unterstützt die Organisation Work-Life-Balance auf allen Ebenen.

So gestaltet sich dein Arbeitsalltag im Homeoffice bei der DRV

Als Systemadministrator im IT-Service und IT-Operationsmanagement der Deutschen Rentenversicherung Baden-Württemberg profitierst du von einem modernen Remote-Setup mit vollumfänglicher Homeoffice-Möglichkeit. Die Organisation legt Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Teamumfeld, was besonders für Remote-Arbeit geeignet ist.

  • Flexible Arbeitszeiten — Zertifizierte familienfreundliche Arbeitszeiten mit Homeoffice-Regelung und Jobsharing-Möglichkeiten
  • Teamkultur — Kollegiales und wertschätzendes Team mit Möglichkeiten zur (Mit-)Gestaltung bedeutender Projekte
  • Technische Infrastruktur — Administration in hybriden Umgebungen mit mehreren Verzeichnisdiensten in Karlsruhe oder Stuttgart
  • Projektabwechslung — Vielfältige Aufgaben von der Konfiguration bis zur Fehleranalyse in verschiedenen Projekten
  • Ortsunabhängigkeit — Standortwahl zwischen Karlsruhe oder Stuttgart mit gleicher Aufgabenstellung und Homeoffice

Die Organisation bietet zudem Beratung und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen durch externe Dienstleister.

Deine Benefits im Überblick

Unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Zuschuss zum Deutschland-Ticket
30 Tage Urlaub
Jobsharing-Möglichkeit
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Firmenfitnesskooperation
Kostenlose Parkplätze
Betriebseigene Kantine

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Ist die Position wirklich 100% im Homeoffice möglich?

Ja, die Stelle wird als Vollzeitposition mit Homeoffice-Regelung angeboten. Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten und Full-Remote-Möglichkeiten. Du hast die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten, während du in ein kollegiales Team eingebunden bist.

Wie hoch ist die Vergütung und gibt es Sonderzahlungen?

Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD) oder Besoldungsgruppe A11 im Beamtenverhältnis. Zusätzlich stehen Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) und Zuschuss zum Deutschland-Ticket zur Verfügung. Die genaue Höhe hängt von deiner Eignung und dem Aufgabenzuschnitt ab.

Brauche ich eine Sicherheitsüberprüfung für diese Stelle?

Ja, bei den Aufgaben könnte es sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit handeln. Bewerbungsbewerber müssen ihre Bereitschaft zur Durchführung einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz erklären. Dies ist ein übliches Verfahren für Positionen in kritischer Infrastruktur und dient dem Schutz sensibler Daten der Rentenversicherung.

Gibt es Möglichkeiten für Weiterbildung und Karriereentwicklung?

Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg unterstützt die persönliche und fachliche Entwicklung durch Unterstützung extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen. Du hast Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, dich an bedeutenden und spannenden Projekten zu beteiligen. Die Vergütung ist planbar dank eines krisensicheren Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst.