Vertriebsmitarbeiter Forderungsmanagement bei mediaFinanz GmbH
Die mediaFinanz GmbH sucht einen Vertriebsmitarbeiter für das Forerungsmanagement im Bereich B2B. Die Position verbindet klassische Vertriebsaufgaben mit modernen Forderungsmanagement-Lösungen und bietet hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Optionen. Erfahrung im Finanzvertrieb und Akquisitionsskill sind zentral.
Dein Arbeitsalltag als Vertriebsmitarbeiter im Forerungsmanagement
Als Vertriebsmitarbeiter bei der mediaFinanz GmbH bist du verantwortlich für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen im Bereich Forderungsmanagement und Inkasso. Deine Rolle erfordert eine Balance zwischen strategischer Kundenberatung und operativer Akquisitionsarbeit in einem schnelllebigen Marktumfeld.
- Akquise von Neukunden — Du identifizierst und gewinnst neue Geschäftspartner für die Inkasso- und Forderungsankauf-Dienstleistungen, wobei du die spezifischen Bedürfnisse jedes Kunden analysierst
- Beratung und Lösungsfindung — Durch Bedarfsanalyse erstellst du maßgeschneiderte Vertriebslösungen, die sich in die bestehenden Prozesse der Kunden integrieren lassen
- Präsenz auf Branchenevents — Du repräsentierst das Unternehmen auf Messen, Tagungen und Ausstellungen, um das Unternehmen sichtbar zu machen und neue Kontakte zu knüpfen
- Reisetätigkeit — Regelmäßige Geschäftsreisen sind Teil der Position, um Kunden vor Ort zu betreuen und eventuelle Termine wahrzunehmen
Diese Position bietet dir die Möglichkeit, in einem innovativen Inkassodienstleister mitzuarbeiten, der vor allem im E-Commerce-Bereich tätig ist. Die moderne Softwareintegration ermöglicht es Kunden, die Dienstleistungen nahtlos in ihre Online-Shops einzubinden.
Was du als Vertriebsmitarbeiter mitbringst
Die mediaFinanz GmbH sucht einen Vertriebsmitarbeiter mit fundierter Erfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere im Finanzsektor. Die Position erfordert sowohl technische Kenntnisse als auch starke zwischenmenschliche Kompetenzen für erfolgreiches Kundenmanagement.
- Vertriebserfahrung im Finanzbereich — Nachweisbare Erfahrung im Vertrieb von Finanzprodukten ist unerlässlich für den Erfolg in dieser Position
- Akquisitionsstärke — Du bringst bewährte Methoden zur Neukundengewinnung mit und weißt, wie man potenzielle Kunden überzeugt
- Sektorwissen Forderungsmanagement — Erfahrung im Bereich Forderungsmanagement oder Billing wird als Vorteil gewertet und unterstützt die Kundenberatung
- Kommunikationsstärke — Sehr gute Kommunikationsfähigkeit ist Voraussetzung für die Beratung komplexer Kundenbedürfnisse und das Aufbauen langfristiger Beziehungen
- Hands-on-Mentalität — Du bist bereit, aktiv in verschiedene Bereiche einzusteigen und pragmatische Lösungen zu entwickeln
Die Hands-on-Mentalität ist besonders wichtig, da du nicht nur strategische Vertriebsaktivitäten steuerst, sondern auch bei der operativen Umsetzung von Lösungen mitarbeitest.
Warum mediaFinanz GmbH ein attraktiver Arbeitgeber ist
Die mediaFinanz GmbH bietet mehr als nur eine klassische Vertriebsposition — sie ist Teil eines innovativen Unternehmens mit klaren Werten und einer modernen Arbeitskultur. Mit rund 25 Mitarbeitern schafft das Unternehmen eine persönliche Arbeitsatmosphäre trotz des wachsenden Marktes.
- Abwechslungsreiche Tätigkeit — Du arbeitest in einem dynamischen Umfeld mit eigenen Verantwortungsbereichen und verschiedenen Projekten im Forderungsmanagement
- Flache Hierarchien — Die Unternehmenskultur ermöglicht kurze Entscheidungsprozesse und direkte Kommunikation ohne bürokratische Hürden
- Sichere Arbeitsplätze — Du profitierst von einem stabilen Arbeitsplatz in einem etablierten Inkassodienstleister mit klarem Geschäftsmodell
- Leistungsorientierte Vergütung — Die Vergütung ist attraktiv und entsprechend der Leistung, mit Raum für berufliche Entwicklung
- Hybride Arbeitsmodelle — Homeoffice-Möglichkeiten in Kombination mit persönlichen Besprechungen bieten Flexibilität
Die Kombination aus moderner Technologie, persönlicher Unternehmenskultur und flexiblen Arbeitsmodellen macht diese Position besonders attraktiv für Vertriebsprofis, die Wert auf Work-Life-Balance legen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie sieht die Arbeitsverteilung zwischen Homeoffice und Büro aus?
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Die Position bietet eine hybride Arbeitsweise mit Homeoffice-Möglichkeiten in Zusammenarbeit mit dem Standort Osnabrück. Konkret bedeutet dies, dass du teilweise Deinen Arbeitsplatz im Homeoffice einrichten kannst, während bestimmte Treffen und Kundenbesprechungen persönlich vor Ort stattfinden. Die genaue Aufteilung wird individuell mit dem Arbeitgeber vereinbart, wobei die Flexibilität ein wichtiges Kriterium ist. Bundesweite Remote-Optionen sind ebenfalls möglich, was besonders für Bewerber aus anderen Regionen attraktiv ist.
Welche Gehaltserwartungen sind für diese Position realistisch?
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Die Stellenbeschreibung erwähnt eine leistungsgerechte Vergütung, allerdings werden keine konkreten Zahlen genannt. Bei B2B-Vertriebspositionen im Finanzsektor mit Forderungsmanagement-Erfahrung liegen die Gehälter in der Regel zwischen 45.000 und 65.000 Euro brutto jährlich, wobei zusätzliche Provisionsmodelle oft üblich sind. Da die mediaFinanz GmbH individuelle Vergütungen anbietet, solltest Du in Deiner Bewerbung Deine Gehaltsvorstellung realistisch formulieren und auf die Erfahrungswerte in diesem Bereich verweisen.
Muss man zwingend Erfahrung im Forderungsmanagement haben?
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Erfahrung im Forderungsmanagement oder im Bereich Billing wird als wünschenswert, nicht als zwingende Voraussetzung beschrieben. Das bedeutet, Du kannst auch mit klassischer Vertriebserfahrung im B2B-Bereich eingeworben werden, wobei sektorübergreifende Branchenkenntnisse als Vorteil gewertet werden. Die mediaFinanz GmbH bietet zudem eine moderne Softwarelösung, die Kunden in ihre Online-Shops integrieren können — dies erleichtert die Einarbeitung auch für Quereinsteiger mit starken Vertriebskompetenzen. Der Fokus liegt also mehr auf den Soft Skills und der Akquisitionsstärke als auf spezifischem Branchenwissen.
Wie intensiv ist die Reisetätigkeit an dieser Position?
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Die Stellenanzeige erwähnt Reisetätigkeit als Anforderung, ohne konkrete Hinzufügte zu nennen. Bei Vertriebspositionen im Forerungsmanagement ist typischerweise mit regelmäßigen Geschäftsreisen zu rechnen, etwa für Kundenbesuche, Messen oder Tagungen. Die Intensität hängt von der Kundenbasis und der Region ab, in der Du tätig wirst. Die hybride Arbeitsweise mit Homeoffice-Möglichkeit bietet jedoch die Möglichkeit, nicht täglich anwesend zu sein, während wichtige Kundenkontakte persönlich gepflegt werden. Kläre dies gerne im Vorstellungsgespräch.