head of sales bei best practice consulting AG
Diese Führungsposition bietet Ihnen die Chance, die Vertriebsstrategie eines wachsenden Beratungsunternehmens maßgeblich mitzugestalten. Sie leiten Teams im SAP- und IT-Umfeld, arbeiten hybrid in Hamburg oder Münster und profitieren von einer modernen Unternehmenskultur mit Fokus auf Work-Life-Balance.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Als Head of Sales übernehmen Sie die strategische Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihres Unternehmens. Sie gestalten die Wachstumsagenda aktiv mit und sorgen dafür, dass die Vertriebsstrukturen skalierbar bleiben.
- Strategische Führung — Sie entwickeln und steuern die übergeordneten Vertriebsziele in Abstimmung mit dem Vorstand.
- Marktbeobachtung — Sie analysieren Trends und Wettbewerber, um fundierte Entscheidungen für die Zukunft zu treffen.
- Teammanagement — Sie führen Ihre Sales-Teams über verschiedene Branchen hinweg und fördern deren Entwicklung.
Diese Position verbindet hohen Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, in einem etablierten Mittelstandsumfeld mitzuwirken.
Welche Aufgaben erwarten dich?
Ihre Hauptaufgabe liegt in der Optimierung und Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse. Dabei setzen Sie auf moderne Tools, um die Effizienz zu steigern und die Kundenbindung zu stärken.
- Prozessoptimierung — Sie arbeiten eng mit Consultants zusammen, um den Vertriebsablauf kontinuierlich zu verbessern.
- Kundenbeziehungen — Sie pflegen aktive Beziehungen zu Partnern und managen das SAP-Partnerprogramm.
- Einsatz von Technologie — Sie implementieren CRM-Systeme und nutzen KI-gestützte Lösungen für den Vertrieb.
Die Arbeit erfolgt mobil, in den Büros in Hamburg oder Münster sowie vor Ort bei Ihren Kunden.
Was solltest du mitbringen?
Um diese anspruchsvolle Führungsposition erfolgreich auszufüllen, bringen Sie fundierte Erfahrungen im Sales Management mit. Ein akademischer Hintergrund und Branchenkenntnisse sind essenziell.
- Branchenexpertise — Mindestens fünf Jahre Erfahrung im SAP-, IT- oder öffentlichen Sektor sind erforderlich.
- Führungskompetenz — Sie haben nachweisbare Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Vertriebsteams.
- Analytisches Denken — Sie arbeiten sicher mit KPIs und verstehen die Zusammenhänge von CRM-Daten.
Sprachkenntnisse in Deutsch sollten auf sehr gutem Niveau sein, um Management-Ebenen sicher zu kommunizieren.
Was bietet dir das Unternehmen?
Das Unternehmen legt großen Wert auf die Lebensqualität seiner Mitarbeiter und bietet ein umfassendes Paket an Benefits, das über das Gehalt hinausgeht.
- Familienfreundlichkeit — Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Kinderkrankheiten ermöglichen eine gute Balance.
- Freiräume — Möglichkeiten für Sabbaticals und Workations im Ausland werden aktiv gefördert.
- Arbeitsumgebung — Ergonomische Büros in zentraler Lage sowie Zuschüsse für Mobilität und Weiterbildung.
Ein starkes Wir-Gefühl wird durch regelmäßige Team-Events und Firmenkulturmaßnahmen gestärkt.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie ist die Arbeitszeitgestaltung im Unternehmen?
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Das Unternehmen setzt auf flexible Arbeitszeiten, die sich individuell an Ihre Bedürfnisse anpassen lassen. Dies ermöglicht eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, insbesondere für Familien. Sie können zwischen mobilen Tagen und Präsenzarbeit in Hamburg oder Münster wählen, wobei etwa ein bis zwei Tage pro Woche vor Ort gearbeitet werden.
Welche Karrierewege sind in dieser Position möglich?
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Diese Rolle bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des wachsenden Beratungsunternehmens. Durch den Fokus auf strategische Weiterentwicklung und Teamführung können Sie Ihre Führungskompetenzen vertiefen. Zusätzlich stehen umfangreiche Schulungsangebote und Mentoring-Programme zur Verfügung, um Ihre persönliche Laufbahn aktiv voranzutreiben.
Welche Branchen werden im Vertrieb bedient?
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Der Vertrieb konzentriert sich hauptsächlich auf den öffentlichen Sektor, die Ver- und Entsorgungswirtschaft sowie den Finanzsektor. Da der Fokus auf SAP-Lösungen liegt, sind Kenntnisse in diesem Umfeld von Vorteil. Die strategische Ausrichtung umfasst zudem die Entwicklung skalierbarer Strukturen für diese spezifischen Marktsegmente.