Java Backend Entwickler bei Hanseatic Bank
Die Hanseatic Bank sucht erfahrene Backend-Entwickler für ein agiles Scrum-Team in Hamburg. Die Position kombiniert moderne Java-Technologien mit der Stabilität eines Konzernunternehmens.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Diese Position bietet dir die Chance, als Java Backend Entwickler maßgeblich an der digitalen Transformation der Hanseatic Bank mitzuwirken. Du arbeitest in einem innovativen Umfeld, das von der Otto Group und der Société Générale unterstützt wird.
- Die Rolle fokussiert sich auf die Entwicklung robuster und skalierbarer Softwarelösungen für das Finanzwesen, was hohe Anforderungen an die Performance und Sicherheit der Systeme stellt, da Bankdaten sensibel sind.
- Du hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Bereich Spring Boot und Cloud-Technologien auf einem modernen Tech-Stack weiterzuentwickeln und zu vertiefen, was dir einen langfristigen Wettbewerbsvorteil auf dem Markt sichert.
- Ein entscheidender Vorteil ist die agile Arbeitsweise im Scrum-Team, die schnelle Feedbackzyklen und direkte Einflussnahme auf technische Entscheidungen ermöglicht, sodass du deine Ideen aktiv einbringen kannst.
- Die Position erfordert keine formale Ausbildung, sondern legt den Fokus auf nachweisbare praktische Erfahrung und lösungsorientiertes Denken im täglichen Arbeitsalltag, was Quereinsteigern mit starker Praxiserfahrung die Tür öffnet.
Im Wettbewerb um Talente hebt sich die Bank durch eine flache Hierarchie und eine offene Unternehmenskultur ab, die dir echte Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung bietet und dich motiviert, täglich Neues zu lernen.
Welche Aufgaben erwarten dich?
In diesem crossfunktionalen Team übernimmst du Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der Softwareentwicklung und sorgst für stabile Prozesse in der Backend-Architektur.
- Du gestaltest und implementierst skalierbare Softwarelösungen innerhalb einer modernen Architekturlandschaft, wobei du stets auf Effizienz und Wartbarkeit der Codebasis achtest.
- Die Weiterentwicklung unserer Prozesse und Services steht im Vordergrund, wobei du einen klaren Fokus auf Automatisierung legst, um manuelle Aufgaben zu minimieren und die Geschwindigkeit zu erhöhen.
- Durch Unit- und Integrationstests sowie regelmäßige Code-Reviews in deinem Team sicherst du eine hohe Code-Qualität und vermeidest potenzielle Fehlerquellen bevor sie in Produktion gelangen.
- Bei der Auswahl und Einführung neuer Technologien bringst du dich aktiv ein, um die Entwicklung voranzutreiben und das Team technisch auf dem neuesten Stand zu halten.
- Die enge Kooperation mit deinen Teammitgliedern ermöglicht es, gemeinsam die besten technischen Lösungen für unsere Kund*innen zu finden und deren Bedürfnisse effektiv in Features umzusetzen.
Diese Aufgaben bieten dir eine hervorragende Basis, um in der modernen IT-Branche langfristig Fuß zu fassen und deine Expertise stetig zu erweitern.
Was solltest du mitbringen?
Das Profil dieses Jobs zeichnet sich durch eine Kombination aus technischer Tiefe und sozialer Kompetenz aus, wobei formale Abschlüsse oft weniger zählen als praktische Fähigkeiten.
- Fundierte Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Java ist die zwingende Voraussetzung, wobei dein formaler Ausbildungsweg für die Auswahl zweitrangig ist und praktische Erfahrung zählt.
- Sicheres Beherrschen des Spring Boot Frameworks ist unerlässlich, da du damit die Kernanwendungen der Bank pflegst und weiterentwickelst.
- Die Vertrautheit im Umgang mit modernen CI/CD-Pipelines ist notwendig, um eine kontinuierliche Integration und Lieferung von Softwareupdates sicherzustellen.
- Offene und sichere Kommunikation mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind wichtige Soft Skills, die du mitbringen solltest.
- Deutschkenntnisse auf C1/C2-Niveau sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1) sind erforderlich, um dich in den Teams und gegenüber internationalen Partnern verständlich auszudrücken und Projekte erfolgreich zu steuern.
Falls du keine klassischen Abschlüsse hast, aber über starke Praxiserfahrung verfügst, bist du hier genau richtig und wirst auf Augenhöhe behandelt, da das Unternehmen Wert auf Talenten legt.
Was bietet dir das Unternehmen?
Das Unternehmen bietet ein umfassendes Benefit-Paket, das weit über das übliche Gehalt hinausgeht und Work-Life-Balance aktiv fördert.
- Flexible Arbeitszeiten und Sabbatical-Modelle ermöglichen dir, deine Arbeit optimal an deinen Lebensstil anzupassen und Erholungsphasen gezielt zu gestalten.
- Aktivitätsbasierte Arbeit mit Co-Working Areas in Hamburg bietet die Freiheit, je nach Aufgabentyp zwischen Büro und Homeoffice zu wechseln.
- Vielzahlige Weiterbildungsmöglichkeiten, digitale Lernplattformen und Mikrotrainings sichern dir eine stetige berufliche Entfaltung und Zugang zu neuen Wissen.
- Duz-Kultur, gelebte Feedback-Mentalität sowie Social Spaces fördern eine angenehme Arbeitsatmosphäre und direkten Austausch zwischen den Kolleg*innen.
- Diverse Sportangebote, Massagen und Mental Health Coaching unterstützen deine physische und psychische Gesundheit im stressigen Arbeitsalltag.
- Personalrabatt bei OTTO sowie zahlreiche Corporate Benefits wie das vergünstigte HVV-Deutschlandticket erhöhen deine Kaufkraft und senken Lebenshaltungskosten.
Mit diesen Angeboten zeigt das Unternehmen sein Commitment zur Mitarbeitergesundheit und Zufriedenheit in einem wettbewerbsintensiven Marktumfeld.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist diese Stelle komplett im Homeoffice möglich?
▼
Ja, die Position basiert auf einem hybriden Arbeitsmodell. Aktivitätsbasiertes Arbeiten ermöglicht dir, je nach Bedarf im Büro oder zu Hause zu arbeiten. Die Co-Working Areas in Hamburg bieten den perfekten Rahmen für Teammeetings. Du bist also flexibel, musst aber physische Präsenz für Absprachen nutzen.
Welche Qualifikationen werden benötigt?
▼
Du benötigst fundierte Berufserfahrung in der Java-Entwicklung. Das Spring Boot Framework solltest du sicher beherrschen. Ein formal abgeschlossenes Studium ist nicht zwingend erforderlich, sondern praktische Skills zählen. Zudem ist Deutsch auf C1-Niveau wichtig, Englisch auf B1-Niveau für die Kommunikation im internationalen Umfeld.