junior-community-manager-climate-tech bei NetZero GmbH
Die NetZero GmbH sucht einen Junior Community Manager im wachsenden ClimateTech-Sektor. Die Rolle umfasst den Aufbau und die Moderation einer Community aus Energieberater:innen, das Planen von Events sowie die Integration digitaler KI-Lösungen. Das Unternehmen bietet schnelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
Deine Aufgaben als Junior Community Manager bei NetZero
Als Junior Community Manager triffst du das Herzstück des Unternehmens – die wachsende Community aus Energieberater:innen. Deine Arbeit verbindet digitale Plattformen mit nachhaltigem Wandel in Deutschland.
- Community Moderation – Du pflegst aktive Diskurse auf Discord und WhatsApp, sodass Energieberater:innen konstruktiv austauschen können
- Event-Management – Planung und Begleitung von Meetings, Workshops und Networking-Events für Mitglieder
- Onboarding-Prozesse – Neues Mitglieder-Empfang und Integration in das Ökosystem der NetZero Academy
- Engagement-Strategien – Maßnahmen zur Steigerung von Aktivität und Verweildauer in der Plattform
- Digitale Integration – Vermittlung und Einführung des KI-Assistenten für Energieberatung
- Feedback-Analyse – Systematische Auswertung von Community-Input für Produktverbesserungen
Dies ist nicht nur eine Community-Rolle, sondern ein echter Impact auf das Wachstum und die Qualität einer Plattform, die den Energiewandel vorantreibt.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag und deine Entwicklung
Das Early Team der NetZero Academy bietet eine ganzheitliche Entwicklungsumgebung für Community Profis. Du lernst nicht nur Community Management, sondern auch Operations und Produktmanagement kennen.
- Persönliche Entwicklung – Regelmäßiges Feedback von Führungskräften und Entdeckung deiner Stärken
- Beruflicher Aufstieg – Perspektivische Karrierewege in Richtung Teamverantwortung oder Product Roles
- Frühzeitige Verantwortung – Ab Tag 1 hast du echten Einfluss auf Community-Metriken und Wachstum
- Teamkultur – Wertschätzendes Miteinander mit Sinn, Haltung und gemeinsamen Zielen
- Wachstumsraum – Schnelle Lernkurve durch neue Themen und digitale Transformation
Die Kombination aus persönlichem Wachstum und beruflicher Entwicklung macht diese Junior-Position besonders attraktiv für ambitionierte Community Professionals.
Diese Qualifikationen bringst du als ClimateTech Community Manager mit
NetZero sucht jemanden, der sowohl technische Affinität als auch menschliche Verbindung zum Thema Nachhaltigkeit herstellen kann.
- Sprachkompetenz – Deutsch auf C2-Niveau ist zwingend erforderlich für professionelle Kommunikation
- Kommunikationsstärke – Gespür für Community-Dynamiken und Fähigkeit, Menschen zu aktivieren
- Strukturgedanke – Organisierte Arbeitsweise für erfolgreiche Community-Management-Projekte
- Digitaler Bezug – Sicherer Umgang mit Online-Plattformen und Tools
- KI-Offenheit – Bereitschaft und Kompetenz für moderne KI-Anwendungen in der Community
- Themenbezug – Interesse an Energie, Nachhaltigkeit oder Weiterbildung ist wünschenswert
Die Kombination aus strukturiertem Arbeiten und Offenheit für Innovationen ist der Schlüssel zum Erfolg in dieser Rolle.
Warum NetZero GmbH ein spannender Arbeitgeber ist
Die NetZero Academy verbindet unternehmerisches Wachstum mit gesellschaftlichem Wandel im Bereich Dekarbonisierung.
- Business Impact – Ziel von 10 Millionen Tonnen CO2-Einsparung bis 2027 für über eine Million Bürger
- Team-Atmosphäre – Helles Office, wertschätzendes Miteinander und gemeinsame Sinnfindung
- Benefits-Paket – Sport- und Fitnessangebote für aktive Work-Life-Balance
- Lernkultur – Möglichkeit, selbst Teil der Weiterbildungs-Strategie zu werden
- Unternehmensgröße – Startup-Dynamik mit Enterprise-Zielen und Vision
- Standortvorteil – Zentrale Lage in München mit modernem Arbeitsumfeld
Wer am Klimawandel mitwirken möchte und gleichzeitig Community Management auf höchstem Niveau erlernen will, findet hier die perfekte Kombination.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist Homeoffice möglich bei NetZero GmbH?
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Die Position wird primär aus einem zentralen Office in der Nussbaumstraße 4 in München ausgeübt. Das Unternehmen bietet jedoch ein hybrid-Arbeitsmodell an, das Raum für flexible Arbeitszeiten und gelegentliches Arbeiten von zu Hause aus lässt. Die genaue Aufteilung zwischen Bürozeit und Remote-Arbeit wird im Gespräch individuell besprochen.
Gibt es eine Gehaltsspanne für die Junior-Position?
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In der aktuellen Stellenanzeige wird kein spezifisches Gehalt benannt. Da es sich um eine Junior-Position handelt, orientiert sich die Vergütung am marktüblichen Niveau für Community Management im ClimateTech-Sektor in München. Interessierte können ihre Gehaltsvorstellung im Bewerbungsprozess angeben.
Was erwartet mich beruflich nach dieser Junior-Rolle?
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Als Teil des Early Teams erhältst du eine ganzheitliche Entwicklungsmöglichkeit. Perspektivisch kannst du dich in Richtung Community Management, Operations, Produkt oder Teamverantwortung weiterentwickeln. Das Unternehmen begleitet dich aktiv bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen.
Sind Vorerfahrungen im Energy-Sektor notwendig?
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Keine Vorerfahrungen im Energiebereich sind zwingend erforderlich. Vielmehr wird Interesse an Nachhaltigkeit und Energie-Themen als Vorteil gesehen. Das Unternehmen bildet Fachkräfte aus und bietet die Möglichkeit, sich in neue Themen schnell einzuarbeiten. Die fachliche Expertise wird im Team gemeinsam aufgebaut.