VR-Bank Ludwigsburg eG Banking

performance-marketing-manager bei VR-Bank Ludwigsburg eG

📍 Ludwigsburg, Baden-Württemberg 🏠 Flexible Arbeitszeiten, hybride Optionen möglich. 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet

Die VR-Bank Ludwigsburg sucht einen Performance Marketing Manager, der digitale Kampagnen entwickelt und Vertriebsimpulse erzeugt. Sie arbeiten in einem familiären Umfeld mit modernem Ansatz und steuern messbare Kampagnen über digitale Kanäle.

Gefordert
Marketing-KenntnisseKampagnenmanagementCRM-ToolsAnalyse-ToolsVertriebsverständnis
Wünschenswert
Digitales Content MarketingErfahrung im Vertriebsmarketing

Deine Aufgaben als Performance Marketing Manager bei der VR-Bank

In dieser Rolle verantwortest du die Entwicklung zielgruppenscharfer Marketingkampagnen, die konkrete Vertriebsimpulse auslösen. Du setzt agile Kampagnenformate um, die von der Idee bis zur Ausspielung oft nur wenige Tage dauern.

  • Kampagnenentwicklung — Du erstellst zielgruppenorientierte Marketingkampagnen, die direkt auf Vertriebsanlässe abzielen.
  • Digitale Auspielung — Du nutzt Kanäle wie Social Media, Suchmaschinen, Display oder E-Mail, um deine Botschaften zu verbreiten.
  • Optimierung und Analyse — Durch stete Analyse der Ergebnisse passt du Kampagnen nach dem Prinzip Test – Learn – Improve kontinuierlich an.

Dein Fokus liegt darauf, dass Marketing direkt zum Wachstumstreiber für den Direktvertrieb wird.

Welche Qualifikationen bringst du als Performance Marketing Manager mit?

Die VR-Bank Ludwigsburg erwartet ein fundiertes Verständnis für digitales Marketing und eine strukturierte Arbeitsweise. Ein Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung ist die Basis für diese Position.

  • Ausbildung — Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Wirtschaft。
  • Technische Skills — Sicherheit im Umgang mit digitalen Marketingkanälen und Analyse-Tools ist essenziell.
  • Vertriebserfahrung — Erfahrung im digitalen Kampagnenmanagement und ein gutes Gespür für Zielgruppen sind ideal.

Kreativität gepaart mit einer messbaren Herangehensweise macht dich zum idealen Kandidaten.

Das bietet dir die VR-Bank Ludwigsburg als Arbeitgeber

Die VR-Bank Ludwigsburg bietet ein sicheres Arbeitsumfeld in einem familiären Rahmen, was für die persönliche und fachliche Entwicklung förderlich ist. Du profitierst von einer umfassenden Einarbeitung und Unterstützung durch deine Führungskraft.

  • Umfeld — Du arbeitest in einem erfolgreichen Team mit einer hohen Kundenbindung und regionaler Verankerung.
  • Benefits — Dazu gehören betriebliche Altersvorsorge, betriebseigene Sportangebote und ein kostenloser Parkplatz.
  • Flexibilität — Moderne Arbeitszeiten ermöglichen ein gutes Work-Life-Balance in einem großen Genossenschaftsbanking.

Diese Kombination aus Sicherheitsbedürfnis und modernem Ansatz macht den Job attraktiv.

Warum diese Rolle im Banking spannend ist

Marketing im Banking ist heute mehr als nur Sichtbarkeit – es ist ein echter Motor für den Vertrieb. In dieser Position an der Schnittstelle von Marketing, Daten und Vertrieb kannst du moderne Strategien gestalten.

  • Einflussnahme — Du gestaltest aktiv, wie datengetriebenes Marketing in einer Volks- und Raiffeisenbank funktioniert.
  • Vertriebswirkung — Deine Kampagnen sollen direkt messbare Vertriebsimpulse erzeugen, nicht nur Reichweite.
  • Agilität — Die schnelle Umsetzung von Ideen und der agile Ansatz fördern deine persönliche Weiterentwicklung.

Wenn du Marketing nicht nur planen, sondern echte Wirkung erzeugen willst, ist dies die richtige Chance.

Deine Benefits im Überblick

Familiäres Umfeld
betriebliche Altersvorsorge
betriebseigene Sportangebote
kostenloser Parkplatz
flexible Arbeitszeiten

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Gibt es Homeoffice-Optionen bei der VR-Bank Ludwigsburg?

Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld. Obwohl die Stelle primär in Ludwigsburg angesiedelt ist, wird ein hybrides Modell in Betracht gezogen. Es empfiehlt sich, dies direkt im Bewerbungsprozess zu klären, da der Fokus auf der_presence liegt.

Welches Gehalt kann ich für diese Position erwarten?

Ein konkretes Gehalt wurde in der Anzeige nicht genannt. Für Positionen im mittleren Management im Banking in Baden-Württemberg liegen die Gehälter jedoch oft zwischen 55.000 und 80.000 Euro brutto im Jahr. Die genauen Konditionen werden individuell ausgehandelt.

Ist eine spezifische Erfahrung im Banking erforderlich?

Eine spezifische Banking-Erfahrung ist nicht zwingend erforderlich. Das Unternehmen legt mehr Wert auf Marketing-Kenntnisse, Affinität zu digitalen Kanälen und die Fähigkeit, Vertriebsprozesse zu verstehen. Eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing wird als ausreichend betrachtet.

Wie sieht die Einarbeitung in das Team aus?

Die VR-Bank Ludwigsburg bietet eine umfassende Einarbeitung in einem erfolgreichen Team. Du wirst von deiner Führungskraft bei allen Fragen und Anliegen unterstützt, was einen sanften Einstieg in die neue Rolle und die spezifischen Prozesse der Bank ermöglicht.