ZEIT Verlagsgruppe Medien & Publishing

performance-marketing-manager-SEA-Display bei ZEIT Verlagsgruppe

📍 Hamburg, Deutschland 🏠 Mindestens 50 % Anwesenheit im Büro vor Ort in Hamburg erforderlich. 💼 Teilzeit 📋 Befristet

Die ZEIT Verlagsgruppe sucht einen Performance Marketing Manager für SEA und Display in Teilzeit. Die Position ist befristet auf zwei Jahre und erfordert mindestens drei Jahre Erfahrung im performance-orientierten Marketing. Ideal für Kandidaten mit Hands-On Mentalität und technischem Verständnis.

Gefordert
Performance MarketingSEA & Display KampagnenGoogle Ads / GDNAnalytics ToolsA/B TestingBudget ManagementGoogle Tag Manager
Wünschenswert
Erfahrung mit AbomodellenAgentur ManagementTechnisches VerständnisSQL Grundlagen

Deine Aufgaben als Performance Marketing Manager im ZEIT Sprachen-Team

In diesem herausfordernden Rolle hast du die Verantwortung für die strategische Ausrichtung unserer digitalen Anzeigenkampagnen und die direkte Beeinflussung von Wachstumskennzahlen.

  • SEA & Display Steuerung — Du planst, setzt auf und optimierst kontinuierlich Kampagnen auf Google Ads und im Display Network mit Fokus auf Effizienzsteigerung.
  • Kennzahlenmanagement — Durch Analyse von CPA und ROAS leitest du datenbasierte Optimierungsmaßnahmen ab und führst gezielte A/B-Tests durch.
  • Agenturkooperation — Du überwachst die Performance externer Partner, gibst Briefings und bewertest die Ergebnisse zur Sicherstellung der Qualität.

Dein Ziel ist es, durch kanalübergreifende Strategien nachhaltiges Wachstum für die Sprachmagazine zu generieren.

Was du benötigst für den Erfolg in dieser Position

Wir suchen einen erfahrenen Profi, der nicht nur die Tools beherrscht, sondern auch eine klare Vision für die Skalierung von Kampagnen hat.

  • Qualifikation — Ein abgeschlossenes Studium in Medien oder Wirtschaftswissenschaften ist zwingend erforderlich.
  • Erfahrung — Mindestens drei Jahre nachweisbare Berufserfahrung im Bereich SEA und Display, idealerweise im Abomodell-Umfeld.
  • Tech-Verständnis — Du bringst ein fundiertes Verständnis für technische Implementierungen und Analytics-Tools mit.
  • Soft Skills — Eine Hands-On Mentalität und die Fähigkeit zur ganzheitlichen Betrachtung sind entscheidend für die Rolle.

Fundierte Entscheidungen basierend auf Analysen und Tests sind ein Kernbestandteil deiner täglichen Arbeit.

Attraktive Benefits und Unternehmenskultur bei ZEIT

Die ZEIT Verlagsgruppe legt großen Wert auf die Work-Life-Balance und bietet eine breite Palette an Vergünstigungen für ihre Mitarbeiter.

  • Flexibilität — Gleitzeit und mobiles Arbeiten ermöglichen eine individuelle Gestaltung des Arbeitsalltags.
  • Ausbildung — Über die ZEIT AKADEMIE und den Holtzbrinck E-Learning Campus kannst du dich ständig weiterbilden.
  • Rabatte — Du profitierst von kostenlosen Zugängen zu allen Publikationen, Museen, Festivals und Sportangeboten.
  • Wellness — Das Employee Assistance Program unterstützt dich bei privaten und beruflichen Fragestellungen.

Die Arbeitsumgebung in Hamburg ist zentral gelegen und fördert durch diverse interne Formate die Vernetzung.

Deine Benefits im Überblick

Deutschlandticket Zuschuss
ZEIT AKADEMIE Weiterbildung
Kostenlose Zeitschriften und Medienprodukte
ZEIT Shop Mitarbeiterkonditionen
Employee Assistance Program
Urban Sports Vergünstigungen
Gleitzeit
Mobiles Arbeiten

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Wie genau ist die Hybrid-Arbeitsmodell in Hamburg geregelt?

Die Position erfordert eine Anwesenheit im Büro in Hamburg von mindestens 50 %. Das bedeutet, du bist zwei Tage pro Woche vor Ort, um am Team teilzunehmen und Meetings zu führen, während der Rest der Zeit flexibel gestaltet werden kann.

Gibt es eine feste Gehaltsspanne für diese Stelle?

In der aktuellen Stellenausschreibung wird kein spezifisches Gehalt genannt. Als erfahrener Performance Marketing Manager in einem etablierten Medienhaus wie der ZEIT Verlagsgruppe ist jedoch ein marktübliches Vergütungspaket zu erwarten, das sich nach der Erfahrung und den Qualifikationen richtet.

Wie lang ist die Vertragslaufzeit?

Es handelt sich um eine befristete Anstellung mit einer Laufzeit von zwei Jahren. Die Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen, was bedeutet, dass der Start individuell mit dem Team geklärt werden kann.

Welche Chancen gibt es für die interne Entwicklung?

Die ZEIT AKADEMIE bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem gibt es interne Formate wie den University Day und Mentorenprogramme, die den persönlichen und fachlichen Austausch fördern sowie die Karriereentwicklung unterstützen.