personalsachbearbeiter bei Deutscher Städtetag
Der Deutsche Städtetag, als höchster kommunaler Spitzenverband in Deutschland, sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter für das Dezernat I in Köln. Die Position bietet die Möglichkeit, in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit flexiblen Rahmenbedingungen und mobilen Arbeitsoptionen zu arbeiten. Die Vergütung orientiert sich am TVöD-VKA bis zu Entgeltgruppe 10.
Deine Aufgaben als Personalsachbearbeiter im Dezernat I
Diese verantwortungsvolle Position im kommunalen Spitzenverband ermöglicht dir, täglich mit komplexen Personalangelegenheiten im öffentlichen Dienst zu arbeiten. Das Spektrum der Tätigkeiten erstreckt sich von der Grundsatzsachbearbeitung bis hin zur Unterstützung bei strategischen Personalprozessen.
- Grundsatzsachbearbeitung – Du bearbeitest Personalangelegenheiten nach dem Bundesbeamtenrecht, TVöD-VKA und Arbeitsrecht mit großer Sorgfalt
- Personalcontrolling – Mitwirkung bei Personalkostenhochrechnungen, Jahresabschlüssen und der Erstellung des Stellenplans
- Betriebliche Interessenvertretung – Gesetzeskonforme Einbindung der Beschäftigtenvertretung nach BetrVG
- Wiedereingliederungsmanagement – Unterstützung bei der Rehabilitation und Integration von Mitarbeitern
- Personalplanung – Erarbeitung von Personalcontrolling-Konzepten und Kostenkalkulationen für den gesamten Verband
- Projektarbeit – Mitarbeit in Arbeits- und Projektgruppen zu übergreifenden Themenstellungen
Durch die enge Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen gewinnst du wertvolle Erfahrung in der Weiterentwicklung von Personalprozessen.
Wichtigste Qualifikationen für die Personalsachbearbeiter-Stelle
Der Deutsche Städtetag sucht eine engagierte Persönlichkeit mit fundierten fachlichen und persönlichen Kompetenzen für diese herausfordernde Position. Die Anforderungen spiegeln die Komplexität der Arbeit im kommunalen Spitzenverband wider.
- Hochschulstudium – Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder FH-Diplom im Bereich Personal- oder Finanzwesen
- Rechtliche Expertise – Fundierte Kenntnisse im Beamtenrecht, Arbeitsrecht und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes
- Haushaltsrecht – Verständnis für kommunales Haushaltsrecht und Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung
- Digitale Kompetenz – Sehr gute MS-Office Kenntnisse für die tägliche Arbeitspraxis
- Organisationstalent – Fähigkeit zum selbstständigen und sorgfältigen Arbeiten in strukturierten Abläufen
- Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit in verschiedenen Arbeitskontexten
Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen wird als wesentlicher Erfolgsfaktor bewertet.
Warum der Deutscher Städtetag ein attraktiver Arbeitgeber ist
Diese Position im kommunalen Spitzenverband bietet nicht nur fachliche Herausforderungen, sondern auch zahlreiche Benefits und flexible Rahmenbedingungen für dein persönliches Wohlbefinden und deine berufliche Entwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten – Attraktives Gleitzeitmodell ermöglicht eine selbstgesteuerte Work-Life-Balance
- Mobiles Arbeiten – Einsatz mobiler Endgeräte für flexible Arbeitssituationen
- Bildungsmöglichkeiten – Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Verband
- Modernes Arbeitsumfeld – Ergonomische Arbeitsplatzausstattung mit aktueller Technik
- Gesundheitsmanagement – Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen und Vorsorgeangebote
- Finanzielle Vorteile – Vermögenswirksame Leistungen und Zusatzversorgungskasse
- Attraktive Vergütung – TVöD-VKA bis Entgeltgruppe 10 je nach Qualifikation
- Gute Verkehrsanbindung – Exzellente ÖPNV-Verbindung nach Köln
Als Arbeitgeber des kommunalen Spitzenverbandes profitierst du von einer starken Unternehmenskultur und langjährigen Traditionen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position als Personalsachbearbeiter wirklich im Homeoffice möglich?
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Die Stelle bietet mobiles Arbeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells. Während der Dienstort Köln ist, ermöglicht die Ausstattung mit mobilen Endgeräten eine flexible Arbeitsweise. Es handelt sich um eine hybrid arbeitende Position mit guter Verkehrsanbindung zum ÖPNV in Köln.
Welche Vergütung kann ich als Personalsachbearbeiter beim Städtetag erwarten?
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Die Vergütung orientiert sich am TVöD-VKA und wird je nach Qualifikation und beruflichem Werdegang bis maximal Entgeltgruppe 10 festgestellt. Zusätzlich erhalten die Mitarbeiter Vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderleistung und eine attraktive betriebliche Altersversorgung in der Zusatzversorgungskasse.
Ist Teilzeit in dieser Position möglich?
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Ja, die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigungen geeignet. Während die Einstellung primär in Vollzeit erfolgt, berücksichtigt der Deutsche Städtetag Teilzeitwünsche der Bewerber. Die flexible Gestaltung ermöglicht eine individuelle Work-Life-Balance nach deinen Bedürfnissen.
Welche rechtlichen Kenntnisse sind für diese Stelle notwendig?
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Fundierte Kenntnisse im Beamtenrecht, insbesondere Bundesbeamtenrecht, im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) und im Arbeitsrecht sind erforderlich. Zusätzlich sind Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht wichtig. Eine intensive Einarbeitung in diese Bereiche wird vonseiten des Arbeitgebers unterstützt.