product-owner-technische-expertise bei vitagroup corporate service GmbH
Die vitagroup corporate service GmbH sucht einen Product Owner (m/w/d) mit technischem Hintergrund für die Positionierung und Entwicklung der webbasierten SaaS-Lösung healthMatch im Gesundheitswesen. Die Rolle umfasst die fachliche Steuerung eines internationalen Entwicklungsteams, die Anwendung agiler Methoden und die enge Abstimmung mit Stakeholdern sowie Kunden.
Deine Aufgaben als Product Owner bei vitagroup im Gesundheitswesen
In dieser spannenden Position trägst du maßgeblich zur Weiterentwicklung der innovativen SaaS-Lösung healthMatch bei, die die digitale Gesundheitsversorgung revolutioniert. Du verantwortlichst für die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung des Produktkonzepts im Rahmen eines internationalen, agilen Entwicklungsteams.
- Produktsteuerung und Vision — Du entwickelst und kommunizierst die langfristige Produktvision sowie die strategische Roadmap, die technische Machbarkeit mit Kundenbedürfnissen und geschäftlichen Zielen verbindet.
- Agile Methodik und Teamleitung — Als treibende Kraft für Scrum-Prozesse organisierst du Sprint-Planungen, Retrospektiven und Daily Meetings, um kontinuierliche Produktverbesserungen und hohe Teamproduktivität zu gewährleisten.
- Anforderungsmanagement und Priorisierung — Du erstellst Epics und User Stories mit klaren Akzeptanzkriterien und priorisierst diese kontinuierlich basierend auf Business Value, Kundenwünschen und technischen Constraints im Jira-System.
- Kundenengagagement und Stakeholder-Kommunikation — Durch regelmäßige Kunden-Workshops und enge Abstimmung mit Designern, Projektmanagern und weiteren Stakeholdern bringst du Kundenanforderungen direkt in die Produktentwicklung ein.
- Markt- und Wettbewerbsanalyse — Du identifizierst neue Marktchancen und Kundenbedürfnisse, um die Wettbewerbsfähigkeit von healthMatch im dynamischen Gesundheitsmarkt zu sichern.
Dieser Hybrid-Job bietet die einzigartige Möglichkeit, sowohl strategisches Produktmanagement als auch technische Umsetzungstiefe in einer Branche mit hohem Wachstumspotenzial zu verbinden.
Was du als technischer Product Owner im Gesundheitsbereich mitbringst
Die vitagroup erwartet von dir eine Kombination aus fundierter Product Owner-Erfahrung und tiefem technischen Verständnis, das es dir ermöglicht, komplexe Softwarelösungen im Gesundheitswesen effektiv zu steuern. Deine Expertise wird den Erfolg der healthMatch-Plattform entscheidend beeinflussen.
- Mindestens mehrere Jahre als Product Owner — Nachweisbare Erfahrung in der professionellen Leitung von Produktentwicklungsprozessen, idealerweise im Healthcare-Bereich, mit fundiertem Verständnis der regulatorischen Anforderungen.
- Technische Domänenkompetenz — Solides Wissen über Software- und App-Entwicklungsprozesse, das dir ermöglicht, technische Implikationen von Produktentscheidungen korrekt einzuschätzen und mit Entwicklungsteams auf Augenhöhe zu kommunizieren.
- Anforderungsmanagement-Expertise — Geübter Umgang mit Requirements Engineering, inklusive der Definition präziser Akzeptanzkriterien und der strukturierten Priorisierung von Features nach Geschäftswert.
- Agile Zertifizierung und Praxis — Nachgewiesene Erfahrung mit Scrum und Prince2, inklusive der praktischen Anwendung in realen Projektkontexten mit messbaren Ergebnissen.
- Database und Cloud-Technologien — Idealerweise fundierte Kenntnisse in Postgres, Java, Spring Boot sowie containerisierten Umgebungen mit Docker und Kubernetes für moderne Cloud-Architekturen.
Deine Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren und in umsetzbare Produktanforderungen zu übersetzen, macht dich zum idealen Kandidaten für diese Position.
Warum vitagroup ein spannender Arbeitgeber für Product Owner ist
Die vitagroup bietet nicht nur eine interessante Position im wachsenden Digital-Health-Sektor, sondern auch ein umfassendes Benefits-Paket, das Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung in den Mittelpunkt stellt.
- Attraktives Benefits-Programm — Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge, Auslandskrankenversicherung und flexiblen Arbeitszeiten profitierst du von einem kompletten Benefit-Paket, das überdurchschnittlich ausfällt.
- Mobile und internationale Arbeitsmodelle — Die Möglichkeit, im europäischen Ausland zu arbeiten, kombiniert mit Mobile Office-Konzepten, ermöglicht dir eine flexible Work-Life-Balance und internationale Erfahrungsgewinne.
- JOBRAD und Mitarbeiter-Rabatte — Das JobRad-Programm für Fahrradleasing sowie attraktive Rabatte als Mitarbeiter zeigen das Engagement des Unternehmens für deine persönliche Lebensqualität.
- Offene Unternehmenskultur — Eine Feedback-Kultur, die Mentoring und Wissensaustausch fördert, schafft ein Umfeld, in dem du kontinuierlich wachsen und dich weiterentwickeln kannst.
- Branchenführerschaft — Mit über 20 Jahren Erfahrung in der digitalen Gesundheitswelt profitierst du von der Expertise eines etablierten Players auf einem zukunftsweisenden Markt.
Die Kombination aus technologischer Innovation, sozialer Mission und persönlichem Komfort Makes vitagroup zu einem herausragenden Arbeitgeber im DACH-Raum.
Perspektiven und Karrierewachstum bei vitagroup
Die Position als Product Owner mit technischem Hintergrund eröffnet dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten, insbesondere in einem Branche, die von digitalem Wandel geprägt ist.
- Individuelle Weiterbildung — Das Unternehmen investiert in dein persönliches Wachstum durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen, die deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln.
- Mentoring und Wissensaustausch — Durch etablierte Mentoring-Programme profitierst du vom Wissen erfahrener Kollegen und kannst gleichzeitig selbst zum Mentor für Junior-Teammitglieder werden.
- Internationale Entwicklung — Die Chance, im europäischen Ausland zu arbeiten, ermöglicht dir nicht nur fachliches Wachstum, sondern auch kulturelle und sprachliche Kompetenzgewinne.
- Produktverantwortung in wachsendem Markt — Die Arbeit an der Health Intelligence Platform (HIP) und healthMatch positioniert dich in einem der am schnellsten wachsenden Märkte der digitalen Welt.
- Langfristige Zusammenarbeit — Die Möglichkeit zur langfristigen Bindung ermöglicht tiefe fachliche Spezialisierung und eine nachhaltige Karriereentwicklung.
Diese Position bietet dir nicht nur eine interessante Aufgabe, sondern auch die Chance, in einem innovativen Umfeld langfristig Fuß zu fassen.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie ist die Work-Life-Balance bei vitagroup?
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Die vitagroup legt großen Wert auf Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und dem Angebot zum mobilen Arbeiten. Das Unternehmen fördert das private Leben seiner Mitarbeiter durch JobRad, Auslandskrankenversicherung und Betriebliche Altersvorsorge, was zeigt, wie wichtig das Unternehmen die persönliche Balance der Mitarbeiter sieht.
Ist Homeoffice möglich oder muss ich vor Ort arbeiten?
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Die Position erfordert persönlichen Austausch vor Ort in Mannheim, was einen hybriden Arbeitsmodell darstellt. Weitere Flexibilität bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Die Reisebereitschaft ist erwünscht, was regelmäßige Kundenkontakte oder internationale Meetings ermöglicht.
Welche technische Ausstattung wird für die Arbeit benötigt?
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Als Product Owner mit technischem Hintergrund ist fundiertes Wissen in Software- und App-Entwicklung erforderlich. Idealerweise bringst du Kenntnisse in Datenbanksystemen wie Postgres, sowie Erfahrung mit Java, Spring Boot, Docker und Kubernetes mit, da diese Technologien in der modernen cloud-native Umgebung der vitagroup eingesetzt werden.
Wie sieht das Gehalt und die Vergütung bei vitagroup aus?
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Die vitagroup bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das auf deiner Erfahrung und Qualifikation basiert. Zusätzlich profitierst du von Sozialleistungen, einem leistungsabhängigen Bonus, Betrieblicher Altersvorsorge und einem umfassenden Benefits-Paket, das 30 Tage Urlaub und internationale Arbeitsmöglichkeiten einschließt.