senior-brand-manager bei Ornua Deutschland GmbH (Kerrygold)
Ornua Deutschland GmbH sucht einen Senior Brand Manager fĂŒr die Marke Kerrygold in Neukirchen-Vluyn. Es handelt sich um eine befristete Position im Marketingbereich der FMCG-Industrie mit Fokus auf Lebensmittel und Molkereiprodukte. Die Rolle umfasst strategische Marketingprojekte, Portfolio-Entwicklung und enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
Deine Rolle als Senior Brand Manager bei Kerrygold in Neukirchen-Vluyn
Als Senior Brand Manager bei Ornua Deutschland hast du die Möglichkeit, dich im Herzen der deutschen Molkereibranche einzubringen und die Marke Kerrygold aktiv zu stĂ€rken. Kerrygold ist seit 1962 im deutschen Markt etabliert und zĂ€hlt heute zur beliebtesten Molkereimarke Deutschlands mit einem Umsatz von ĂŒber einer Milliarde Euro.
- Strategische Marketingverantwortung â Du entwickelst und steuerst eigenstĂ€ndige Marketingprojekte fĂŒr das bestehende Sortiment sowie Neuprodukt-EinfĂŒhrungen und AktivierungsmaĂnahmen im deutschen Markt
- Portfolio-Management â Mitarbeit bei der Entwicklung einer umfassenden Produkt- und Portfoliostrategie fĂŒr Kerrygold-Kategorien im Bereich FMCG
- Verkaufsförderung â Umsetzung und Kontrolle von MarketingmaĂnahmen, insbesondere Verkaufsförderungsaktionen fĂŒr den deutschen LebensmittelhĂ€ndlermarkt (LEH)
- Marktanalyse â Kontinuierliche Wettbewerbsanalyse und eigenstĂ€ndige DurchfĂŒhrung von Marktforschungsprojekten zur Sicherung marktwirtschaftlicher Position
- Internationales Netzwerk â Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Customer Management sowie internationalen Teams im Rahmen der Ornua-Matrixorganisation
- AuĂendiensttĂ€tigkeit â RegelmĂ€Ăige AuĂendienstaktivitĂ€ten einmal pro Quartal zur direkten MarktreprĂ€sentation
Diese Position bietet dir die Chance, strategisches Denken mit praktischer Umsetzung im deutschen Lebensmittelmarkt zu verbinden und dabei eine der fĂŒhrenden Marken im Molkereigewerbe voranzutreiben.
Was du als Senior Brand Manager mitbringst: Qualifikationen und Erfahrung
Ornua erwartet von qualifizierten Bewerbern fundierte Vorerfahrungen im Marketingbereich und die FÀhigkeit, komplexe strategische Herausforderungen im Food-Sektor erfolgreich zu meistern. Die Position erfordert eine Kombination aus fachlicher Expertise und persönlichen Kompetenzen, die in der dynamischen FMCG-Branche unerlÀsslich sind.
- Qualifikation â Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare akademische Qualifikation
- Branchenerfahrung â Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Brand Manager oder im Produktmanagement, bevorzugt im FMCG- und Food-Bereich
- Strategische FĂŒhrung â Erste Erfahrungen in der Leitung von cross-funktionalen Teams sowie im Management von Agenturpartnerschaften
- Digitale Kompetenz â Hohe digitale AffinitĂ€t mit sicherem und zielgerichtetem Umgang mit KI-Tools fĂŒr Recherche, Text- und Bildgenerierung sowie Prozessoptimierung
- Sprachen â Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift fĂŒr die internationale Zusammenarbeit
- Technische FĂ€higkeiten â Sichere Beherrschung von MS Office (Word, Excel, PowerPoint) fĂŒr PrĂ€sentationen und Datenanalyse
- Persönliche StĂ€rken â SelbststĂ€ndige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher analytischer Kompetenz und kreativem Charakter
- Kommunikation â Organisations- und Koordinationstalent mit kommunikationsstarker, anpackender Persönlichkeit und TeamfĂ€higkeit
Die Kombination aus fundierter Branchenexpertise und modernen digitalen Kompetenzen macht diese Position zu einer attraktiven Chance fĂŒr erfahrene Marketingprofis im Food-Sektor.
Arbeitsbedingungen und Benefits bei Ornua Deutschland
Ornua Deutschland bietet ein umfassendes Benefits-Paket, das die Work-Life-Balance fördert und langfristige Mitarbeiterbindung unterstĂŒtzt. Die company bietet attraktive VergĂŒtungsbedingungen sowie zahlreiche Zusatzleistungen, die ein modernes Arbeitsumfeld in der Lebensmittelindustrie charakterisieren.
- Attraktive VergĂŒtung â WettbewerbsfĂ€higes Gehaltspaket mit regulĂ€rem Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur jĂ€hrlichen Einkommenssicherheit
- Arbeitszeitmodell â 38,5-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen bei einer 5-Tage-Woche sowie zusĂ€tzliche Sonderurlaubstage zu besonderen AnlĂ€ssen
- Mobiles Arbeiten â Flexible Homeoffice-Möglichkeiten bis zu 2 Tage pro Woche zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Fitness-Zuschuss â Jahreszuschuss von 150⏠zum Fitnessstudio fĂŒr gesundheitsbewusste MitarbeiteraktivitĂ€ten
- Versorgung â Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen zur langfristigen finanziellen Absicherung
- Gesundheitsmanagement â Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmĂ€Ăigen 1. Hilfe-Auffrischungen und professioneller UnterstĂŒtzung in Notlagen
- Serviceleistungen â Kostenfreie GetrĂ€nke sowie tĂ€glich frisches Obst im BĂŒro und attraktive Einkaufsrabatte bei ĂŒber 700 Top-Markenanbietern
- Teamkultur â Sommerfeste und regelmĂ€Ăige Teamdays zur StĂ€rkung des Teamgeistes und der Unternehmenskultur
- Transport â Transporterverleih fĂŒr die praktische MobilitĂ€t im Arbeitsalltag
Das umfassende Benefits-Paket zeigt den Wert, den Ornua seinen Mitarbeitern beimisst, und schafft ein attraktives Umfeld fĂŒr langfristige Berufsperspektiven in der deutschen Molkereibranche.
Warum Ornua ein herausragender Arbeitgeber in der Food-Industrie ist
Ornua Deutschland GmbH positioniert sich nicht nur als Arbeitgeber, sondern als strategischer Partner im deutschen Lebensmittelmarkt mit einer beeindruckenden internationalen PrÀsenz und nachhaltigen Unternehmenswerten.
- Internationale Reichweite â Ornua exportiert Molkereiprodukte in 110 LĂ€nder weltweit und hat damit eine der gröĂten Exportstrukturen der irischen Lebensmittelindustrie
- Marktstellung â Die Marke Kerrygold ist als MarktfĂŒhrer in diversen Molkereiproduktkategorien etabliert und zĂ€hlt zu Irlands erfolgreichsten Lebensmittelmarken
- Unternehmensstruktur â Als Molkereigenossenschaft verbindet Ornua wirtschaftlichen Erfolg mit genossenschaftlichen Werten und regionaler Verwurzelung
- Branchenexpertise â Mit einem Jahresumsatz von ĂŒber 3,5 Milliarden Euro und einem globalen Team von 3.000 Mitarbeitern gehört Ornua zu den fĂŒhrenden Unternehmen im Food-Sektor
- Regionale Verankerung â Ornua Deutschland hat seit 1973 deutsche Vertriebs- und Marketingteams etabliert, die die Marke erfolgreich auf dem Heimatmarkt vertreten
- Strategische Ausrichtung â Die Unternehmen ist in zwei Kernbereiche strukturiert: Ornua Foods fĂŒr Verbrauchermarken und Ornua Ingredients fĂŒr die ZutatengeschĂ€fte
- Neuigkeiten â Die aktuelle Stellenanzeige signalisiert Wachstumschancen und Erweiterungsmöglichkeiten im deutschen Markt
Dieses umfangreiche Profil macht Ornua zu einem attraktiven Arbeitgeber fĂŒr FachkrĂ€fte, die in einer international ausgerichteten, wachstumsstarken Food-Industrie tĂ€tig sein möchten.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position Senior Brand Manager Vollzeit oder Teilzeit?
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Die Position als Senior Brand Manager bei Ornua Deutschland ist eine Vollzeitstelle mit 38,5 Arbeitsstunden pro Woche. Es handelt sich um eine VollzeitbeschĂ€ftigung, die jedoch flexible Homeoffice-Möglichkeiten bis zu 2 Tagen pro Woche bietet. Die Stelle ist befristet fĂŒr 12 Monate mit Option auf VerlĂ€ngerung, was typisch fĂŒr Elternzeitvertretungen in der Branche ist.
Welche Gehaltsvorstellung ist fĂŒr diese Senior Brand Manager Position typisch?
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Obwohl Ornua Deutschland eine attraktive VergĂŒtung anbietet, wird in der Stellenanzeige kein konkretes Gehalt genannt. In der deutschen FMCG-Branche fĂŒr Senior Brand Manager Positionen mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung bewegen sich die GehĂ€lter typischerweise zwischen 60.000 und 85.000 Euro brutto pro Jahr, je nach Qualifikation und individueller Verhandlung. Das Paket umfasst zusĂ€tzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Benefits.
Was bedeuten die internationalen Anforderungen an Englischkenntnisse?
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Die sehr guten Englischkenntnisse sind notwendig, da Ornua als irische Molkereigenossenschaft mit Hauptsitz in Dublin eine internationale Matrixorganisation betreibt. Als Senior Brand Manager wirst du regelmĂ€Ăig mit internationalen Teams aus Irland, GroĂbritannien, den USA und anderen europĂ€ischen LĂ€ndern zusammenarbeiten. Die Sprachkenntnisse betreffen sowohl Schriftverkehr als auch mĂŒndliche Kommunikation in Meetings und ProjektzusammenhĂ€ngen.
Gibt es eine Möglichkeit zur VerlÀngerung der befristeten Position?
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Die Stellenanzeige erwĂ€hnt eine befristete Anstellung fĂŒr 12 Monate mit Option auf VerlĂ€ngerung. Diese Option wird typischerweise an die Leistung und die strategische Ausrichtung des Unternehmens geknĂŒpft. Als Elternzeitvertretung handelt es sich zunĂ€chst um eine temporĂ€re Position, aber bei guter Performance besteht die Möglichkeit, in eine fortlaufende Rolle ĂŒberzugehen. Die konkrete VerlĂ€ngerung wird in der Regel im Rahmen der Leistungsbeurteilung entschieden.