Senior-Country-Manager-Frankreich bei auguma.digital
auguma.digital sucht einen erfahrenen Senior Country Manager für den Marktaufbau in Frankreich. Die Position ermöglicht eine 100% Remote-Arbeit und umfasst strategische Marktentwicklung, Agenturensteuerung und datenbasierte Entscheidungen für die E-Commerce-Marke AMQ Sleep. Französisch als Muttersprache ist zwingend erforderlich.
Deine strategischen Aufgaben als Country Lead für AMQ Sleep in Frankreich
Diese Position bietet dir die Möglichkeit, die Expansion einer etablierten E-Commerce-Marke in den französischen Markt maßgeblich zu gestalten. Du wirst nicht nur als strategischer Berater, sondern als operativer Entscheidungsträger fungieren und dabei volle Verantwortung für den Geschäftsaufbau übernehmen.
Im Mittelpunkt deiner Tätigkeit steht der Aufbau und die nachhaltige Entwicklung des Frankreich-Geschäfts mit dem Ziel, die Marke erfolgreich im lokalen Wettbewerb zu positionieren. Du entwickelst eigenständig Markteintrittsstrategien in enger Abstimmung mit dem Geschäftsführer und setzt diese operativ um.
- Strategischer Geschäftsaufbau — Du verantwortest das gesamte Frankreich-Geschäft von der Marktanalyse bis zur operativen Umsetzung mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum
- Agenturenmanagement — Auswahl, Briefing und Steuerung externer Marketing-Agenturen mit hoher Qualitätskontrolle aller Maßnahmen
- Marketingbudget-Verantwortung — Priorisierung und Steuerung aller Marketingaktivitäten unter wirtschaftlicher Betrachtung
- Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung — kontinuierliche Analyse des französischen Marktes, Wettbewerber und relevanter Trends
- Wachstumsstrategie — Identifikation von Potenzialen und Auswahl passender Produkte für den französischen Markt
- KPI-Optimierung — datenbasierte Entscheidungen zur kontinuierlichen Verbesserung von Umsatz, Profitabilität und Wachstum
Durch die direkte Zusammenarbeit mit dem Gründer und Geschäftsführer hast du die Chance, echten unternehmerischen Einfluss zu nehmen und Expansionsschritte aktiv mitzugestalten.
Dein Profil: Anforderungen und Qualifikationen für diesen E-Commerce Leadership-Rolle
Wir suchen einen erfahrenen Fachmann mit fundierter akademischer Ausbildung und praktischer Erfahrung im internationalen E-Commerce. Die Position erfordert nicht nur fachliche Expertise, sondern auch unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Märkte erfolgreich zu entwickeln.
Als Senior Country Manager erwartet dich eine Rolle mit hoher Eigenverantwortung, bei der du eigenständig Strategien entwickelst und setzt. Der Erfolg in dieser Position hängt stark von deiner Fähigkeit ab, wirtschaftliche Zusammenhänge zu verstehen und datengestützte Entscheidungen zu treffen.
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium — mit überdurchschnittlichem Erfolg an einer sehr guten Universität abgeschlossen
- E-Commerce Erfahrung — mehrere Jahre in E-Commerce, Marketing, Business Development oder vergleichbaren Positionen
- Sprachliche Anforderungen — Französisch als Muttersprache plus sehr gute Deutschkenntnisse
- Marktkenntnisse — fundiertes Verständnis des französischen Marktes und französischer Kundenbedürfnisse
- Analytische Fähigkeiten — datengetriebene Entscheidungsfindung mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit
- Unternehmerisches Denken — Freude am Aufbau neuer Märkte und eigenständige Strategieentwicklung
- Kommunikationsstärke — Fähigkeit, Agenturen und externe Partner zielgerichtet zu briefen und zu steuern
Ein hoher Qualitätsanspruch und schnelle Eingewöhnung in neue Themen sind ebenso wichtig wie die Bereitschaft, eigene Lösungsvorschläge aktiv einzubringen.
Warum auguma.digital ein spannender Arbeitgeber für internationale E-Commerce-Projekte ist
auguma.digital steht für eine moderne Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation. Als E-Commerce-Unternehmensgruppe bietet das Unternehmen die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und echte Verantwortung zu übernehmen.
Die Kombination aus flachen Hierarchien, moderner Technologie und einer engagierten Teamkultur macht auguma.digital zu einem attraktiven Arbeitgeber für internationale Managementtalente. Das Unternehmen legt Wert auf langfristige Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung.
- 100% Remote-Arbeit — Dein Arbeitsort spielt keine Rolle, moderne Tools sorgen für enge Verbindung zum Team
- Hands-on Verantwortung — Lernen durch praktisches Arbeiten mit breitem Aufgabenfeld
- Flache Hierarchien — direkte Kommunikation, schnelle Entscheidungen, unkomplizierter Team-Austausch
- Arbeitsumgebung am Kölner Neumarkt — zentral gelegene Büros mit Dachgarten, Fitnessraum und Massagesessel
- Workation-Möglichkeiten — individuelle Förderung neuer Perspektiven durch internationale Arbeitseinsätze
- Fachkonferenzen — Teilnahme an relevanten Veranstaltungen im In- und Ausland
- Schneller Rekrutierungsprozess — von der Bewerbung bis zum Vertragsabschluss in ca. zwei Wochen
Das junge, motivierte Team legt Wert auf echtes Miteinander sowohl im Arbeitsalltag als auch bei gemeinsamen Events und After-Work-Aktivitäten.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich 100% remote oder gibt es doch Büropflicht?
▼
Die Position ist vollständig remote verfügbar. auguma.digital legt großen Wert auf moderne Technologie und regelmäßige Abstimmungen, die eine enge Verbindung zum Team und den Geschäftsführern ermöglichen. Dein physischer Arbeitsort spielt keine Rolle, solange du zuverlässig und erreichbar bist.
Was erwartet mich in Bezug auf Reisebereitschaft für Frankreich?
▼
Zwar ist die Haupttätigkeit remote, aber für die Marktentwicklung in Frankreich sind gelegentliche Reisen vor Ort wahrscheinlich. Die Position erfordert ein fundiertes Verständnis des französischen Marktes und kultureller Besonderheiten, was durch regelmäßige Marktbesuche und persönliche Kontakte unterstützt wird.
Gibt es eine Gehaltsvorstellung oder ist dies verhandelbar?
▼
In der derzeitigen Stellenanzeige wird kein konkretes Gehaltsintervall genannt. Als Senior Country Manager mit entsprechender Erfahrung im internationalen E-Commerce wird erwartet, dass du ein attraktives, marktübliches Gehalt erhältst, das verhandelbar ist und von deiner Erfahrung und Qualifikation abhängt.
Wie schnell läuft der Bewerbungsprozess bei auguma.digital ab?
▼
auguma.digital betont einen besonders schnellen Rekrutierungsprozess: Nach einem kurzen Kennenlern-Call folgt direkt das Bewerbungsgespräch mit einem Case. Bei entsprechender Passung erhältst du wenige Tage später ein konkretes Angebot. Der gesamte Prozess bis zum Vertragsabschluss dauert in der Regel nur rund zwei Wochen.