spezialist-qualifiziertes-kreditgeschaeft bei Bernhauser Bank eG
Die Bernhauser Bank eG sucht einen engagierten Spezialisten für qualifiziertes Kreditgeschäft im gehobenen Firmenkunden- und Investorengeschäft. Die Stelle bietet die Möglichkeit bis zu 100% remote zu arbeiten und umfasst eigenverantwortliche Bearbeitung von Kreditanträgen, Bonitätsanalysen sowie die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen. Als Teil eines wachsenden Teams mit 65 Mitarbeitenden profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld.
Deine Aufgaben als Spezialist qualifiziertes Kreditgeschäft bei der Bernhauser Bank
Diese Position im gehobenen Kreditgeschäft ermöglicht dir die eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer Kreditanträge im Firmenkunden- und Investorenbereich. Du wirst ein zentrales Mitglied im Team sein und entscheidende Bewertungen vornehmen.
- Eigenverantwortliche Kreditbearbeitung — Du bearbeitest Kreditanträge im gehobenen Segment von Firmenkunden und Investoren und sorgst für eine fundierte Prüfung sämtlicher Unterlagen
- Aktive Votierung — Als Zweitevotierender übernimmst du wichtige Entscheidungsprozesse bei Kreditanträgen und trägst zur Risikosteuerung bei
- Bonitätsanalyse und Bewertung — Du analysierst wirtschaftliche Verhältnisse der Kreditnehmer, bewertest Sicherheiten und prüfst die Bonitätsunterlagen gründlich
- Vertragsabwicklung — Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen sowie Abwicklung von Kauf- und Treuhandaufträgen gehören zu deinen täglichen Aufgaben
Durch die Vielfalt deiner Aufgaben erhältst du umfassende Einblicke in unterschiedliche Bereiche des Kreditgeschäfts und entwickelst dich sowohl fachlich als auch persönlich weiter.
Was du mitbringst: Qualifikationen für das Kreditgeschäft
Die Bernhauser Bank erwartet von dir fundierte bankwirtschaftliche Kenntnisse und eine ausgeprägte analytische Denkweise. Deine persönliche Arbeitsweise sollte lösungsorientiert und strukturiert sein.
- Bankausbildung als Basis — Eine abgeschlossene Bankausbildung ist zwingend erforderlich, Weiterbildungserfahrung wird als Pluspunkt gewertet
- Analytische Stärken — Du bringst ein sorgfältiges Urteil und ein strukturiertes Denkvermögen mit, das für die Bonitätsprüfung entscheidend ist
- Kommunikationsstärke — Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise ermöglicht dir den Austausch mit Kunden und internen Teams
- Teamfähigkeit und Serviceorientierung — Du arbeitest gerne im Team und setzt dich für kundenorientierte Lösungen ein
- Flexibilität und Belastbarkeit — Die Position erfordert Anpassungsfähigkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Phasen leistungsfähig zu bleiben
Die Kombination aus fachlicher Expertise und persönlichen Stärken macht dich zu einer wertvollen Ergänzung für unser wachsendes Team.
Warum die Bernhauser Bank ein attraktiver Arbeitgeber für dich ist
Die Bernhauser Bank eG verbindet Regionalbank-Nähe mit modernen Arbeitsmodellen und bietet ein umfassendes Benefits-Programm für ihre Mitarbeitenden.
- Flexible Arbeitszeiten — Die qualifizierte Gleitzeitregelung ermöglicht dir eine selbstständige Gestaltung deines Arbeitstages
- 100% Remote-Möglichkeit — Bis zu vollständiges mobiles Arbeiten gibt dir die Freiheit, deinen Arbeitsplatz individuell zu wählen
- Attraktive Vergütung — Die Gehaltsfindung erfolgt nach geltendem Tarifvertrag mit Zuschuss zur Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement — Angebote wie mobile Massage zeigen, wie die Bank an der Gesundheit ihrer Mitarbeitenden interessiert ist
- Flache Hierarchien — Kurze Entscheidungswege und persönliche Bekanntschaft im Team schaffen ein kollegiales Arbeitsklima
- Sichere Infrastruktur — Mit nur 150 Metern Entfernung zum S- und Busbahnhof genießt du eine sehr gute Verkehrsanbindung
Als Regionalbank mit über 1.250 Millionen Euro Marktvolumen profitierst du von der Stabilität eines etablierten Unternehmens bei gleichzeitiger Agilität.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie hoch ist das Gehalt bei der Bernhauser Bank?
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Die Bernhauser Bank bietet eine attraktive Vergütung gemäß dem geltenden Tarifvertrag. Da konkrete Zahlen in der Stellenanzeige nicht genannt werden, variieren die Gehälter je nach Erfahrung und Qualifikation. Es wird ausdrücklich nach Angabe einer Gehaltsvorstellung im Bewerbungsprozess gefragt, was zeigt, dass das Unternehmen hier individuell verhandelt.
Ist die Remote-Arbeit wirklich vollständig möglich?
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Ja, die Position wird mit bis zu 100% Remote-Arbeit beworben. Das bedeutet, dass du dich vollständig von einem Büro aus arbeiten kannst und deine Arbeitszeit frei gestalten darfst. Die Bank setzt auf moderne Arbeitsmodelle und vertraut ihren Mitarbeitenden auf ihre Selbstständigkeit.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus und was wird erwartet?
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Du solltest aussagefähige Bewerbungsunterlagen zusammenstellen und dabei sowohl deine Gehaltsvorstellung als auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin angeben. Die Bewerbung geht an die Personalleiterin Ute Fischer. Bei Fragen kannst du vorab telefonisch Kontakt aufnehmen – das Unternehmen zeigt sich offen für direkte Kommunikation und möchte dich persönlich kennenlernen.
Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Bank?
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Absolut! Die Bernhauser Bank betont ausdrücklich vielfältige fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Als Mitglied eines Teams mit nur 65 Mitarbeitenden hast du gute Chancen auf Austausch, fachliche Vertiefung und persönliche Entwicklung. Die flache Hierarchie ermöglicht zudem kurze Entscheidungswege für Weiterbildungsprojekte.