stage-assistant-digital-performance-marketing bei Ennismore
Dieses 6-monatige Praktikum bietet die Chance, als Assistant Digital & Performance Marketing bei Ennismore Teil der E-Commerce-Abteilung zu werden. Sie werden bei der Koordination digitaler Kampagnen fĂŒr Marken wie Mama Shelter dabei sein, mit Fokus auf Analyse, Reporting und strategische Empfehlungen. Das Unternehmen legt Wert auf KreativitĂ€t, DiversitĂ€t und unternehmerischen Geist.
Deine Rolle als Digital Marketing Praktikant in multikultureller Umgebung
Als Assistant Digital & Performance Marketing bei Ennismore hast du die Möglichkeit, tief in die Welt des digitalen Marketings einzutauchen, das die Hotellerie revolutioniert. Die Position verbindet strategische Denkprozesse mit praktischer Umsetzung im E-Commerce-Bereich und bietet Einblicke in die Arbeit mit internationalen Hotelmarken wie Mama Shelter.
- Digitale Kampagnenkoordination â Du wirst eng mit dem Digital Acquisition Manager und dem Content & Social Media Manager zusammenarbeiten, um digitale Initiativen zu steuern und deren Erfolg zu messen
- Performance-Tracking & Reporting â Durch die Nutzung von Data Studio, Meta Analytics und PowerPoint erstellst du wöchentliche und monatliche Berichte, die fundierte Optimierungsempfehlungen liefern
- Strategische Weiterentwicklung â Deine Analysen und Benchmarks flieĂen direkt in die Planung von Acquisition- und Engagement-Strategien ein, die die Markenbekanntheit steigern
Die Arbeit findet komplett remote von Paris aus statt und ermöglicht dir, flexibel deine Arbeitszeit zu gestalten, wÀhrend du dennoch echte Einblicke in internationale Marketingprozesse erhÀltst.
Konkrete Aufgaben im Bereich Digital & Performance Marketing
Die Position als Stage Assistant Digital & Performance Marketing verbindet analytische TĂ€tigkeit mit kreativer Weiterentwicklung von Marketingstrategien. Du wirst zentrale Schnittstellenfunktionen ĂŒbernehmen und die digitale PrĂ€senz der Ennismore-Marken aktiv mitgestalten.
- Kampagnenanalyse & KPI-Monitoring â Du ĂŒberwachst organische und bezahlte Kampagnen, analysierst wichtige Metriken wie Traffic, Engagement und Konversionen, sowie ROI-Werte
- Interne Abstimmung â Als Bindeglied zwischen Headquarters, Hotelstandorten und externen Agenturen gewĂ€hrleistest du die konsistente Umsetzung aller Marketingaktionen
- Wettbewerbsanalyse & Trendforschung â Durch regelmĂ€Ăige Marktstudien identifizierst du neue Formate, Zielgruppen und digitale Hebel, die die Markenperformance verbessern
- Conten-Validierung & Planung â Du unterstĂŒtzt bei der Koordination von Sponsoring-Inhalten und digitalen Aktivierungen im globalen Kontext
Diese Rolle erfordert sowohl technisches VerstÀndnis als auch kreative Denkprozesse, um in einem wachsenden Konzern innovative Lösungen zu entwickeln.
Erwartete Qualifikationen fĂŒr das Marketing Praktikum
Ennismore sucht einen motivierten Studenten mit fundierten Grundlagen im Digital Marketing und einem analytischen Charakter. Die Position erfordert sowohl technische FĂ€higkeiten als auch persönlichkeitsstĂ€rken fĂŒr erfolgreiche Zusammenarbeit in internationalen Teams.
- Marketing-Kenntnisse â Solide Erfahrung mit Social Media, KPI-Tracking und Digital-Tracking-Methoden sind essenziell fĂŒr die tĂ€gliche Arbeit
- Analytische Tools â Comfortable Umgang mit Excel, Google Sheets und Google Data Studio ist Voraussetzung fĂŒr fundierte Reporting-Arbeit
- Sozial-Media-VerstĂ€ndnis â Eine echte Leidenschaft fĂŒr Netzwerke und deren Analyse zeigt dein Interesse an Markenengagement
- Persönlichkeit â Du bist autonom, sorgfĂ€ltig und bringst Struktur in komplexe Projekte mit, ohne an PrĂ€zision zu verlieren
Dein Profil sollte zeigen, dass du nicht nur Aufgaben erledigst, sondern proaktiv VorschlĂ€ge fĂŒr Verbesserungen einbringst und dich in neuen Kontexten schnell orientierst.
Warum Ennismore ein herausforderndes Praktikum fĂŒr Digital Marketing ist
Ennismore bietet nicht nur ein Praktikum, sondern eine echte Lernplattform in einer Branche, die gerade durch digitale Innovationen transformiert wird. Die ArbeitsatmosphÀre ist offen, divers und gewÀhrt dir Mitspracherecht in strategischen Entscheidungen.
- Wachstumsorientierung â Als Teil eines krisenfesten Unternehmens mit internationaler Reichweite profitierst du von stabilen Karriereperspektiven
- Diversity & Inklusion â Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und gibt jedem Talent die Möglichkeit, sichtbar zu werden
- Entwicklungspotenzial â RegelmĂ€Ăiges Feedback und Mentoring durch erfahrene Manager unterstĂŒtzen deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Vernetzung â Du arbeitest mit agilen Teams zusammen und lernst, wie globale Marketingstrategien tatsĂ€chlich umgesetzt werden
Das Unternehmen legt besonderen Wert darauf, keine KI in Bewerbungsprozesse einzusetzen â jede Bewerbung wird persönlich geprĂŒft und du hast die Chance, deine Geschichte zu erzĂ€hlen.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Ist ein Visum fĂŒr internationale Bewerber notwendig?
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Als Praktikant mit Remote-Arbeit von Paris aus stehen internationale Bewerber vor Herausforderungen. Wenn du in Deutschland bist, kannst du remote arbeiten. Internationale Bewerber sollten zunĂ€chst prĂŒfen, ob sie ein entsprechendes Visum fĂŒr Praktika in Frankreich benötigen. Ennismore unterstĂŒtzt gerne bei der KlĂ€rung, aber rechtliche FormalitĂ€ten liegen meist bei den Bewerbern.
Wie ist die VergĂŒtung beim Praktikum?
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Ennismore vergibt keine feste Gehaltshöhe fĂŒr dieses Praktikum. Die VergĂŒtung variiert je nach Vereinbarung und kann sich aus einem Stipendium oder einer PraktikumsvergĂŒtung nach lokaler Praxis ergeben. Bewerben Sie sich und klĂ€ren Sie die Details im Interview individuell mit dem Recruiting-Team.
Was passiert nach erfolgreichem Abschluss des 6-monatigen Stages?
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Ennismore zielt darauf ab, talentierte Praktikanten fĂŒr zukĂŒnftige Vollzeitpositionen zu gewinnen. Wenn die Zusammenarbeit erfolgreich verlĂ€uft, besteht die Möglichkeit, ein Ăbernahmeangebot zu erhalten. Die konkreten Bedingungen hĂ€ngen von deinen Leistungen und den betriebsbedingten Faktoren ab. Der Kontakt mit dem People & Culture Team hilft dir, diese Perspektive zu verstehen.
Wie lÀuft der Bewerbungsprozess bei Ennismore ab?
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Ennismore stellt sehr persönliche Prozesse sicher: Zuerst erfolgt eine manuelle PrĂŒfung deiner Bewerbung, dann ein erstes GesprĂ€ch mit dem People & Culture Team, gefolgt von einem persönlichen Interview mit deinen zukĂŒnftigen Managern. Die RĂŒckmeldung erfolgt innerhalb von 2-3 Wochen. Der Ansatz ist bewusst menschlich und ohne KI-Filter.