Awite Bioenergie GmbH Energie & Technologie

technischer-redakteur bei Awite Bioenergie GmbH

📍 Langenbach, Bayern 🏠 Mobiles Arbeiten nach gründlicher Einarbeitung möglich. Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet

Die Awite Bioenergie GmbH sucht einen Technischen Redakteur (m/w/d) für die Entwicklung zielgruppengerechter Produktdokumentationen von Gasanalysesystemen. In dieser Rolle verantworten Sie die Erstellung von Betriebsanleitungen, Montagehinweisen und kundenspezifischen Servicedokumentationen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung.

Gefordert
Technisches Studium oder technische AusbildungMuttersprachliche DeutschkenntnisseTechnisches VerständnisDetailorientierungAnalytische ArbeitsweiseStrukturierte Arbeitsweise
Wünschenswert
Berufserfahrung als technischer RedakteurKenntnisse professioneller RedaktionstoolsErfahrung mit EX-AnforderungenErfahrung in der Energiebranche

Deine Aufgaben als Technischer Redakteur bei Awite Bioenergie

In dieser herausfordernden Position bringst du technisches Know-how mit kreativer Dokumentationsschöpfung zusammen. Du wirst zum zentralen Bindeglied zwischen technischer Entwicklung und Kundenkommunikation.

  • Produktdokumentationsentwicklung — Erstellung zielgruppengerechter Handbücher und Anleitungen für Gasanalysesysteme inklusive Fotodokumentationen zur visuellen Unterstützung
  • Servicedokumentation — Anpassung und Entwicklung kundenspezifischer Unterlagen zur Unterstützung von Wartung und Reparaturprozessen
  • Konformitätsprüfung — Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Standards und gesetzlicher Anforderungen der jeweiligen Zielmärkte
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit — Enge Abstimmung mit Konstruktion, Entwicklung, Produktion und Service sowie externen Dienstleistern
  • Dokumentationsoptimierung — Weiterentwicklung und Standardisierung bestehender Dokumentationsstrukturen für effizientere Prozesse

Durch deine strukturierte Arbeit triffst du einen wesentlichen Beitrag zur Kundenzufriedenheit und Qualitätssicherung des Unternehmens.

Was du als Technischer Redakteur mitbringst

Die Awite Bioenergie GmbH erwartet von dir fundierte technische Qualifikationen und eine ausgeprägte Arbeitsdisziplin. Dein Profil muss Innovation und Sorgfalt in gleichem Maße verkörpern.

  • Ausbildungshintergrund — Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung als fundierte Basis
  • Sprachkompetenz — Muttersprachliche Deutschkenntnisse auf Wort- und Schriftniveau für präzise technische Kommunikation
  • Technisches Verständnis — Ausgeprägtes Verständnis technischer Zusammenhänge für korrekte Darstellung komplexer Systeme
  • Dokumentationserfahrung — Berufserfahrung als technischer Redakteur wünschenswert, idealerweise mit Redaktionswerkzeugen
  • EX-Kenntnisse — Erste Erfahrung mit EX-Anforderungen als Pluspunkt für internationale Projekte
  • Soft Skills — Analytische, selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit Qualitätsanspruch

Die Kombination aus technischer Fachkompetenz und redaktioneller Präzision macht dich zum idealen Kandidaten für diese Position.

Warum Awite Bioenergie ein spannender Arbeitgeber ist

Als weltweiter Marktführer im Bereich Gasanalysesysteme für erneuerbare Energien bietet Awite nicht nur interessante Aufgaben, sondern auch ein herausragendes Arbeitsumfeld.

  • Unternehmenskultur — Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und offenen Türen schaffen einen authentischen Arbeitsalltag
  • Flexible Arbeitszeiten — Vereinbarkeit von Familie und Beruf steht im Mittelpunkt der Personalpolitik
  • Mobiles Arbeiten — Nach gründlicher Einarbeitung möglich, bietet zusätzliche Flexibilität
  • Attraktive Benefits — 30 Tage Urlaub, Betriebliche Altersvorsorge und EGYM Wellpass für deine Gesundheit
  • Teamgeist — Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt unter den 65 Mitarbeitern in Deutschland
  • Passion für Nachhaltigkeit — Aktive Mitgestaltung der erneuerbaren Energien gibt Sinn in die Arbeit

Die Kombination aus unternehmerischer Freiheit und persönlicher Entwicklungsmöglichkeiten macht Awite zu einem attraktiven Arbeitgeber.

Deine Benefits im Überblick

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten möglich
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
EGYM Wellpass
Teamevents
Flache Hierarchien
Duz-Kultur
Kurze Kommunikationswege

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Wie sieht die Arbeitsorganisation bei Awite Bioenergie aus?

Die Awite Bioenergie GmbH ermöglicht flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Nach einer gründlichen Einarbeitungsphase ist mobiles Arbeiten möglich. Die Kommunikation erfolgt durch kurze Wege und eine flache Hierarchie, was einen offenen und direkten Austausch zwischen allen Teammitgliedern fördert. Die Duz-Kultur schafft eine entspannte und authentische Arbeitsatmosphäre.

Welche technischen Qualifikationen sind für die Position erforderlich?

Als Grundvoraussetzung wird ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung erwartet. Zusätzlich sollten Sie über ausgeprägtes technisches Verständnis und Detailorientierung verfügen. Berufserfahrung als technischer Redakteur ist wünschenswert, ebenso wie erste Kenntnisse in der Anwendung professioneller Redaktionstools. Ideal sind auch Erfahrungen mit EX-Anforderungen für internationale Projekte.

Wie groß ist das Unternehmen und wie viele Mitarbeiter arbeiten bei Awite?

Die Awite Bioenergie GmbH beschäftigt in Deutschland rund 65 Mitarbeiter aus verschiedenen Unternehmensbereichen. Seit 2000 entwickelt das Unternehmen Gasanalysesysteme für den Bereich der erneuerbaren Energien und ist weltweit einer der führenden Anbieter in diesem speziellen Marktsegment. Die relativ kleine Größe ermöglicht kurze Kommunikationswege und eine persönliche Unternehmenskultur.

Welche Benefits bieten Sie für die Work-Life-Balance?

Awite Bioenergie bietet 30 Tage Urlaub, Betriebliche Altersvorsorge und EGYM Wellpass für Ihre Fitness. Zudem ermöglichen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung eine optimale Work-Life-Balance. Regelmäßige Teamevents fördern den Zusammenhalt, während die flachen Hierarchien und die Duz-Kultur ein offenes und vertrauensvolles Miteinander im Arbeitsumfeld garantieren.