account-manager-outgoing-funk-alliance bei Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant
Funk sucht einen Account Manager für die Outgoing Alliance Division, der internationale Versicherungslösungen für globale Unternehmen entwickelt und steuert. Die Position erfordert Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Erfahrung in der Versicherungsbranche mit Fokus auf internationale Kundenbetreuung.
Deine Rolle als Account Manager bei Funk Insurance
Diese Position verbindet strategische Versicherungsberatung mit internationaler Kundenbetreuung in einem führenden deutschen Versicherungsmakler.
- Internationale Kundenbetreuung – Du koordinierst Versicherungslösungen für global tätige Unternehmen und deren Tochtergesellschaften mit unserer Allianz-Struktur
- Versicherungsstrategie-Entwicklung – Analyse und Bewertung des Versicherungsbedarfs für internationale Konzerne im Rahmen lokaler Verträge
- Projektmanagement – Implementierung von Versicherungslösungen in Zusammenarbeit mit internen Spezialisten und globalen Partnern
- Controlling und Reporting – Überwachung des weltweiten Versicherungsportfolios mit spezialisierten Tools wie FACT
Durch diese umfassende Rolle hast du die Chance, internationaler Versicherungslösungen in einem etablierten Unternehmen mitzuwirken.
Was du als Account Manager mitbringst
Funk erwartet eine fundierte Qualifikation und entsprechende Erfahrung im Bereich internationaler Versicherungen für diese Führungsposition.
- Formale Qualifikation – Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder betriebswirtschaftliches Studium
- Branchenkenntnisse – Idealerweise Erfahrung mit international agierenden Unternehmen und deren Versicherungsanforderungen
- Spezialisierung – Kenntnisse in Sach-, Haftpflicht-, Transport- und D&O-Versicherungen sind von Vorteil
- Sprachkenntnisse – Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Fremdsprachen ein Plus
Die Kombination aus fachlicher Expertise und internationaler Erfahrung macht diesen Account Manager zu einem wertvollen Mitarbeiter für das Unternehmen.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag im Homeoffice
Funk bietet ein modernes Arbeitsmodell, das Work-Life-Balance und internationale Mobilität ermöglicht.
- Flexible Arbeitszeiten – Das moderne Arbeitszeitmodell unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Home-Office Option – Du kannst Teile deiner Arbeit remote von zu Hause aus erledigen
- Reisetätigkeiten – Gelegentliche Geschäftsreisen im In- und Ausland zur Kundenbetreuung und Projektbetreuung
- Digitale Tools – Hohes Interesse an neuen Technologien und optimierten Prozessen wird erwartet
Diese flexible Arbeitsweise ermöglicht dir, deine persönlichen Prioritäten im Einklang mit deinen beruflichen Verpflichtungen zu gestalten.
Warum Funk ein attraktiver Arbeitgeber ist
Funk bietet nicht nur eine spannende Rolle, sondern auch umfassende Vorteile für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
- Unternehmenskultur – Familiäres Umfeld im Herzen Hamburgs mit Tradition und Wertschätzung für Mitarbeiter
- Entwicklungsmöglichkeiten – Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten für zielgerichtete Professionalisierung
- Finanzielle Vorteile – Angemessene Vergütung inkl. 13. Gehalt, Urlaubsgeld und Fahrtkostenzuschuss
- Gestaltungsspielraum – Ideengefertige Mitarbeiter werden mit größtmöglichem Gestaltungsspielraum unterstützt
Durch über 145 Jahre Erfahrung ist Funk ein etablierter Arbeitgeber mit internationaler Reichweite und Zukunftsperspektive.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Was sind die Anforderungen an die Sprachkenntnisse?
▼
Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind für diese Position zwingend erforderlich, da die Rolle intensive Kommunikation mit internationalen Versicherungsunternehmen und Partnern erfordert. Wenn du über Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache verfügst, wird dies als besonderer Vorteil gewertet und kann deine Bewerbung stärken.
Wie sieht das Arbeitsmodell mit Home-Office aus?
▼
Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office Option, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt. Die genauen Regelungen zu Remote-Arbeitszeiten werden im Rahmen der individuellen Vereinbarung mit dem Arbeitgeber geklärt, wobei regelmäßige Präsenztage für Kundenkontakte und Teamzusammenarbeit eingeplant sind.
Ist eine spezifische Versicherungsqualifikation notwendig?
▼
Die formale Qualifikation als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder ein betriebswirtschaftliches Studium sind zwingend erforderlich. Branchenerfahrung mit international agierenden Unternehmen wird idealerweise mitgebracht. Kenntnisse in Sach- und Haftpflichtversicherungen sowie Transport- und D&O-Versicherungen sind von Vorteil, aber nicht zwingend vorgeschrieben.
Wie hoch ist das Gehalt und was sind die Benefits?
▼
Die Vergütung wird angemessen honoriert und umfasst unter anderem das 13. Gehalt, Urlaubsgeld und einen Fahrtkostenzuschuss. Konkretes Gehaltsangebot wird im Einstellungsprozess individuell besprochen, wobei die Position aufgrund der internationalen Verantwortung und der Expertise in der Versicherungsbranche attraktiv vergütet wird.