business development manager vorteilswelt bei RSU GmbH
Die RSU GmbH sucht einen Business Development Manager zur strategischen Weiterentwicklung ihrer Vorteilswelt. In dieser Rolle verantworten Sie die Gewinnung neuer Partnerunternehmen und die Gestaltung von Kooperationsverträgen im B2B-Bereich. Das Unternehmen bietet ein dynamisches Umfeld im E-Commerce mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Die RSU GmbH bietet eine spannende Position zur strategischen Weiterentwicklung des Kundenbindungsprogramms Vorteilswelt. Sie gestalten aktiv die Zukunft des Handels mit und arbeiten in einem wachstumsorientierten Umfeld.
- Strategische Weiterentwicklung — Sie treiben das Wachstum der Vorteilswelt gezielt voran und sichern langfristigen Erfolg.
- Partnerakquise — Sie identifizieren und gewinnen neue Partnerunternehmen sowie Marken für das Programm.
- Verantwortung — Sie übernehmen die eigenständige Verantwortung für Prozesse rund um Abrechnung und Gutschriften.
Dieses Projekt ist Ihre Chance, die Vorteilswelt als neuen Geschäftsbereich eigenverantwortlich mit aufzubauen und die Dinge voranzutreiben.
Welche Aufgaben erwarten dich?
In dieser Position begleiten Sie den Aufbau und die Pflege von Partnerschaften auf Augenhöhe. Sie sind die Schnittstelle zwischen dem Unternehmen und externen Partnern.
- Verhandlungen — Sie führen eigenständige Verhandlungen von ersten Gesprächen bis hin zum Vertragsabschluss.
- Vertragsgestaltung — Sie gestalten Kooperations- und Partnerverträge selbstständig und legen den Grundstein für langfristige Beziehungen.
- Kampagnen — Sie realisieren gemeinsam mit dem Marketing Kampagnen, die die Vorteilswelt für B2B-Kunden sichtbar machen.
Durch regelmäßige Jahresgespräche und Analyse der Zusammenarbeit stellen Sie den Erfolg der Partnerschaften sicher.
Was solltest du mitbringen?
Dieser Erfolg erfordert eine solide kaufmännische Grundausbildung und fundierte Erfahrung in strategischen Bereichen. Sie bringen die nötige Expertise mit, um Wachstum voranzutreiben.
- Ausbildung — Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (z.B. BWL, Handel) absolviert.
- Erfahrung — Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Business Development oder Partnermanagement mit.
- Kommunikation — Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und treten sicher gegenüber externen Partnern auf.
Zusätzlich sollte eine gewisse Reisebereitschaft vorhanden sein und ein gültiger Führerschein der Klasse B.
Was bietet dir das Unternehmen?
Die RSU GmbH legt großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und die Förderung seiner Mitarbeiter. Sie finden hier einen Partner für Ihre berufliche Zukunft.
- Flexibilität — Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ermöglichen Ihnen eine eigene Zeitgestaltung.
- Weiterbildung — Sie erhalten jeden Monat Zeit für Weiterbildung, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern.
- Extras — Dazu gehören Gutscheine, Einkaufsrabatte, KiGa-Zuschuss und ein Jobrad.
Das Team arbeitet familiär und verlässlich, mit Harmonie und Spaß bei der Arbeit.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie sieht der Arbeitsalltag aus?
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Der Arbeitsalltag umfasst strategische Planung und regelmäßige Partnergespräche. Sie arbeiten eigenverantwortlich an der Weiterentwicklung der Vorteilswelt und koordinieren Kampagnen eng mit dem Marketingteam, um die Sichtbarkeit zu erhöhen.
Ist Homeoffice möglich?
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Ja, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind fester Bestandteil des Arbeitsmodells. Sie können Ihre Zeit weitgehend selbstständig einteilen, solange die vereinbarten Ziele erreicht werden und das Team eingebunden bleibt. Der Fokus liegt auf Ergebnissen.
Was ist die Vorteilswelt?
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Die Vorteilswelt ist ein exklusives Kundenbindungsprogramm für B2B-Kunden. Es bietet exklusive Partnerunternehmen und Rabatte, die durch attraktive Angebote und Sonderkonditionen echten Mehrwert schaffen und die Kundenbindung stärken.
Wie ist die Unternehmenskultur?
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Das Team legt großen Wert auf Harmonie, Einfachheit und Spaß bei der täglichen Arbeit. Es wird auf Augenhöhe kommuniziert, und Weiterbildung wird monatlich gefördert, um das persönliche und berufliche Wachstum jedes Einzelnen nachhaltig zu unterstützen.