Königskinder Immobilien GmbH Immobilienwirtschaft

Call-Center Agent bei Königskinder Immobilien GmbH

📍 Ebersbach an der Fils 🏠 Standortbasiert mit hybriden Arbeitsmodellen (regelmäßige Präsenz vor Ort) 💼 Teilzeit 📋 Unbefristet 💰 42.000 € Brutto + Provision/Jahr

Diese Position vereint telefonischen Vertrieb mit hochwertiger Kundenberatung im Immobiliensektor. Das Unternehmen bietet ein wachstumsstarkes Umfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Bonuszahlungen für ambitionierte Mitarbeiter.

Gefordert
KommunikationsstärkeDeutsch (Verhandlungssicher)PC-KenntnisseEmpathie
Wünschenswert
Erste VertriebserfahrungWeitere Sprachkenntnisse

Was erwartet dich in dieser Rolle?

Diese Position verbindet klassische Call-Center-Tätigkeit mit einem spannenden Immobiliensektor. Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden und entscheidest maßgeblich über den Erfolg von Vertriebsaktivitäten.

  • Aktive Kundenansprache: Du gewinnst neue Interessenten telefonisch und stellst Angebote prägnant vor.
  • Verkäuferische Aufgaben: Im Fokus steht der Verkauf von Dienstleistungen und Produkten rund um Wohnimmobilien.
  • Marktpartnerschaft: Du arbeitest für ein Unternehmen mit Franchise-System und wachstumsstarker Perspektive.

Die Rolle ist ideal für Bewerber, die ihre Karriere in der Immobilienbranche mit einem dynamischen Umfeld verbinden möchten.

Welche Aufgaben erwarten dich?

In einem modernen Call-Center-Umfeld trägst du Verantwortung für den gesamten Kontaktprozess mit Kunden und Interessenten. Deine Arbeit trägt direkt zum Unternehmenswachstum bei.

  • Beratungsgespräche: Du führst telefonische Beratungen durch, um Produkte und Dienstleistungen detailliert zu erläutern.
  • Lead-Generierung: Durch gezielte Telefonate gewinnst du neue Kunden für den Immobilienmarkt.
  • Datenschutz & Pflege: Du pflegst Kundendatenbanken sorgfältig und dokumentierst alle Vorgänge präzise.
  • Terminmanagement: Du vereinbart Termine für nachgelagerte Prozesse und koordinierst den Ablauf.
  • Kundenbetreuung: Beschwerden oder Reklamationen nimmst du professionell entgegen und bearbeitest diese.

Durch regelmäßige Schulungen wirst du fachlich kontinuierlich weiterentwickelt.

Was solltest du mitbringen?

Das Profil eines erfolgreichen Kandidaten zeichnet sich durch eine starke soziale Kompetenz und kommunikative Sicherheit aus. Fachwissen im Vertrieb ist von Vorteil, aber nicht zwingend.

  • Kommunikationsstärke: Du beherrschst die deutsche Sprache verhandlungssicher und kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären.
  • Soziale Kompetenz: Empathie und Offenheit sind essenziell für den Umgang mit unterschiedlichen Kundentypen.
  • Zielorientierung: Du bist zielstrebig und hartnäckig genug, um auch in stressigen Phasen Ergebnisse zu erzielen.
  • Technische Affinität: Ein sicherer Umgang mit PC-Anwendungen und Datenbanken ist für die Dokumentation notwendig.

Erste Erfahrungen im Bereich Vertrieb werden gerne gesehen, sind jedoch oft kein Ausschlusskriterium bei Motivation.

Was bietet dir das Unternehmen?

Das Unternehmen legt großen Wert auf die Mitarbeiterzufriedenheit und bietet ein umfangreiches Paket an Zusatzleistungen, das über das Gehalt hinausgeht.

  • Vergütungsstruktur: Ein fester Grundbetrag von 42.000 Euro plus leistungsabhängige Provisionen sorgen für ein hohes Einkommenspotenzial.
  • Work-Life-Balance: Die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung ermöglicht eine flexible Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Versorgung: Eine betriebliche Altersvorsorge sichert deine finanzielle Zukunft zusätzlich ab.
  • Event-Zugang: Du erhältst Zugang zu exklusiven Konzerttickets und Karten für Sportevents wie die Champions League.
  • Verpflegung: Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz sorgen für einen angenehmen Arbeitsalltag.

Regelmäßige Fortbildungen garantieren zudem deine persönliche Weiterentwicklung.

Über das Unternehmen

Königskinder Immobilien GmbH steht für Qualitätsdienstleistungen im Immobiliensektor mit einem innovativen Ansatz.

  • Marktposition: Das Unternehmen ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart.
  • Struktur: Durch ein Franchise-System sind Partner-Büros flächendeckend in Deutschland vertreten.
  • Wachstum: Das Team besteht aus ca. 65 Mitarbeitern und Maklern, wobei durch den Franchise-Aufbau weiteres Wachstum erwartet wird.
  • Kultur: Digitalisierung wird gezielt eingesetzt, um Arbeitsabläufe effizienter und angenehmer zu gestalten.

Das Unternehmen bietet somit eine stabile Plattform für langfristige Karrierepläne.

Deine Benefits im Überblick

Attraktive Vergütung mit Provision
Betriebliche Altersvorsorge
Kostenlose Getränkeverpflegung
Regelmäßige Schulungen
Zugang zu Konzerttickets
Mitarbeiter-Events

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Ist diese Stelle komplett im Homeoffice möglich?

Die Stelle ist primär am Standort Ebersbach an der Fils angesiedelt. Aufgrund der Digitalisierung und des modernen Ansatzes des Unternehmens wird oft ein hybrides Arbeitsmodell angeboten. Bitte kläre im Bewerbungsprozess die genauen Präsenzzeiten.

Welche Qualifikationen werden benötigt?

Zentral sind gute Deutschkenntnisse, soziale Kompetenz und sicheres Auftreten am Telefon. Erste Vertriebserfahrung ist wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung. PC-Kenntnisse sollten vorhanden sein.

Wie ist die Vergütung aufgebaut?

Du erhältst ein Bruttogrundgehalt von 42.000 Euro pro Jahr. Zusätzlich gibt es eine attraktive Provision, die von deinen Leistungen abhängt. Dies ermöglicht ein hohes individuelles Einkommenspotenzial.

Wann kann ich die Stelle antreten?

Das Unternehmen sucht ab sofort Verstärkung für das Team. Eine flexible Einarbeitung ist möglich, um dich schnell in die Prozesse und Produkte einzugliedern.