dokumentenredakteur-versicherung bei Standard Life Versicherung
Standard Life, ein internationaler Versicherungsunternehmer mit über 200-jähriger Geschichte, sucht einen Dokumentenredakteur für die Entwicklung und das Management von Versicherungsdokumenten in Frankfurt. Die Position umfasst die Konzeption systemgestützter Dokumente, die Abstimmung mit Fachbereichen und die Qualitätssicherung. Das Unternehmen bietet ein hybrides Arbeitsmodell mit 4 Bürotagen pro Monat sowie umfassende Benefits wie ein Deutschlandticket und flexible Arbeitszeiten.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag als Dokumentenredakteur bei Standard Life
Als Dokumentenredakteur im Team Document Solutions übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Gestaltung von Versicherungsdokumenten, die internen Prozessen und regulatorischen Anforderungen gerecht werden müssen.
- Dokumentenentwicklung — Du konzipierst und entwickelst systemgestützte Dokumente wie Versicherungsbedingungen, die in verschiedenen Systemen implementiert werden müssen
- Projektarbeit — Du spielst eine aktive Rolle in Dokumentenprojekten und kannst sogar Teilprojektleitung übernehmen
- Qualitätssicherung — Du testst Dokumente in Bestands- und Angebotssystemen und stellst deren Freigabefähigkeit sicher
- Analyse und Optimierung — Du analysierst fachliche Vorgaben und optimiert Dokumente unter Berücksichtigung von Kundenbedürfnissen und Brand Guidelines
- Entscheidungsmanagement — Du erstellst Entscheidungsvorlagen für die Umsetzung von Dokumenten in IT-Systemen
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Gremien ist dabei ein wesentlicher Bestandteil deines Arbeitstages.
Welche Qualifikationen bringst du als Dokumentenredakteur mit
Standard Life erwartet von dir fundierte fachliche Kenntnisse im Versicherungsumfeld sowie entsprechende digitale Kompetenzen für die moderne Dokumentenarbeit.
- Ausbildung — Versicherungskaufmännische Ausbildung ist die Grundvoraussetzung für diese Position
- Marktkenntnisse — Du solltest den deutschen Lebensversicherungsmarkt und regulatorische Rahmenbedingungen verstehen
- Softwarekompetenz — Sehr gute Word-Kenntnisse sind zwingend erforderlich, Adobe Professional und JIRA sind vorteilhaft
- Berufserfahrung — Praxis im Umfeld von Lebensversicherern, Rückversicherern oder Unternehmensberatungen wird vorausgesetzt
- Sprachen — Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind notwendig, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Weichleistungen — Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative sind für die interdisziplinäre Zusammenarbeit essenziell
Strategisches Denken und unternehmerisches Mindset runden dein Profil für diese Rolle ab.
Warum Standard Life ein attraktiver Arbeitgeber für Dokumentenredakteure ist
Standard Life bietet mehr als nur eine interessante Aufgabe – das Unternehmen schafft ein Umfeld, in dem du dich professionell weiterentwickeln und gleichzeitig von umfassenden Benefits profitieren kannst.
- Flexibles Arbeiten — Mit nur 4 verpflichtenden Präsenztagen im Monat im Büro in Frankfurt-Niederrad genießt du maximale Flexibilität im Homeoffice
- Zeitliche Freiheit — Das Arbeitszeitkonto ermöglicht eine Work-Life-Balance, die Arbeitszeit zwischen 6 und 21 Uhr frei gestaltbar ist
- Kostenlose Mobilität — Mit dem Deutschlandticket kannst du deutschlandweit kostengünstig reisen
- Lebenslanges Lernen — Kostenfreier Zugang zu LinkedIn Learning unterstützt deine persönliche Weiterentwicklung
- Gesundheit — Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten
- Modernes Arbeiten — Kostenlose Jobrad-Angebote und moderne Büroflächen mit kreativen Workshop-Platz
- Variable Vergütung — Zusätzlich zum Fixgehalt erhältst du eine attraktive variable Komponente
- 30 Tage Urlaub — Ein stattlicher Urlaubstag pro Monat für Erholung und Regeneration
Die offene Unternehmenskultur und flachen Hierarchien sorgen dafür, dass du als Mensch wertgeschätzt wirst – unabhängig von Alter, Geschlecht oder Herkunft.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie flexibel ist das Arbeitsmodell bei Standard Life wirklich?
▼
Standard Life bietet ein sehr flexibles Arbeitsmodell mit nur 4 verpflichtenden Präsenztagen im Monat im Büro in Frankfurt-Niederrad. Die restlichen 22 Tage kannst du remote von zu Hause oder einem anderen Ort arbeiten. Das Arbeitszeitkonto ermöglicht zudem eine freie Gestaltung der wöchentlichen Arbeitszeit zwischen 6 und 21 Uhr, was eine exzellente Work-Life-Balance unterstützt.
Welche spezifischen Versicherungskenntnisse sind erforderlich?
▼
Das Unternehmen erwartet fundierte Kenntnisse des deutschen Lebensversicherungsmarktes sowie Erfahrung mit wechselnden rechtlichen Rahmenbedingungen. Eine einschlägige Berufserfahrung im Umfeld eines Lebensversicherers, Rückversicherers oder einer Unternehmensberatung ist notwendig. Diese Kenntnisse sind essenziell, um dokumentierte Versicherungslösungen regulatorisch korrekt und marktgerecht zu entwickeln.
Kann man auch ohne Adobe Professional Erfahrung bewerben?
▼
Ja, Adobe Professional Kenntnisse sind als Nice-to-have aufgeführt, aber nicht zwingend erforderlich. Die Hauptvoraussetzung sind sehr gute Word-Kenntnisse, die für die tägliche Dokumentenarbeit eingesetzt werden. Adobe Professional wird in der Praxis vorteilhaft sein, ist aber nicht eine Ausschlusskriterium für die Bewerbung.
Gibt es Möglichkeiten für Weiterbildung und persönliche Entwicklung?
▼
Standard Lifeinvestiert stark in die Entwicklung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der kostenlose Zugang zu LinkedIn Learning bietet zahllose Weiterbildungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen. Zusätzlich unterstützt das umfangreiche betriebliche Gesundheitsmanagement deine ganzheitliche Entwicklung. Die offene Unternehmenskultur und flachen Hierarchien fördern zudem den persönlichen Austausch und das gegenseitige Lernen im Team.