key-account-partnership-manager bei AWIN AG
AWIN AG sucht einen Key Account Partnership Manager, der strategische Kunden im Affiliate-Marketing betreut. Die Position ermöglicht 100% Remote-Arbeit mit hybriden Optionen und bietet umfassende Benefits wie eine Vier-Tage-Woche. Sie entwickeln nachhaltige Wachstumsmöglichkeiten für Affiliate-Programme und führen key accounts im digitalen Ökosystem.
So gestaltet sich dein Arbeitsalltag im Key Account Management
Als Teil unseres Advertiser Teams übernimmst du die Verantwortung für ein Portfolio strategischer Kunden und entwickelst langfristige Partnerschaften. Deine tägliche Arbeit konzentriert sich auf die Beratung von Kunden zur Identifizierung neuer kommerzieller Möglichkeiten innerhalb des Affiliate-Ökosystems.
- Proaktive Kundenberatung — Du analysierst gemeinsam mit Kunden KPIs und identifizierst Wachstumspotenziale für nachhaltige Geschäftsentwicklung im Affiliate-Programm
- Performance-Reporting — Regelmäßige Berichte und Benchmarkanalysen helfen Kunden, ihre Marketing-Investitionen zu optimieren und messbare Ergebnisse zu erzielen
- Budget-Koordination — Du verwaltest kundenbezogene Budgets und sorgst für transparente finanzielle Rahmenbedingungen für alle Projekte
- Partnerschaftsaufbau — Durch regelmäßige Meetings und Networking-Events etablierst du Awin als vertrauenswürdigen Partner im digitalen Ökosystem der Kunden
Die Rolle erfordert sowohl strategisches Denken als auch exekutive Fähigkeiten, um OKR-Ziele im Rahmen interner Projektinitiativen zu erreichen.
Diese Qualifikationen bringst du als Key Account Partnership Manager mit
AWIN erwartet von dir fundierte Erfahrungen im Online Marketing und eine starke Kundenorientierung. Die Position ist ideal für Personen, die bereits in der Performance-Marketing-Branche gearbeitet haben oder entsprechende Kundenumfelder kennen.
- Fachliche Expertise — Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Online Marketing mit Fokus auf Kundenmanagement und Performance-Marketing-Strategien
- Verkaufskompetenz — Solide Verkaufstechniken und Überzeugungskraft, um Kunden von Awin-Tools und -Lösungen zu überzeugen
- Technisches Verständnis — Grundlegendes Verständnis für Tracking-Themen und analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Performance-Daten
- Branchenwissen — Erfahrungen in der Performance-Marketing-Branche oder im Kundenumfeld sind vorteilhaft
- Sprachkenntnisse — Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für internationale Kundenkommunikation
Kreative Denkweise und die Fähigkeit, neue Ideen einzubringen, sind ebenso wichtig wie analytische Fähigkeiten zur Lösung komplexer Herausforderungen.
Warum AWIN ein spannender Arbeitgeber für dich ist
AWIN AG bietet nicht nur eine lehrreiche Position, sondern auch eine Kultur, die Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung stark fördert. Als Teil der Axel Springer Gruppe profitierst du von den Ressourcen eines etablierten Unternehmens mit moderner Arbeitskultur.
- Flexibilität — Das hybride Arbeitsmodell stärkt Vertrauen und Eigenverantwortung mit maximaler Flexibilität für alle Mitarbeiter
- Gesundheit & Wohlbefinden — Die Vier-Tage-Flexi-Woche bei vollem Gehalt priorisiert mentale Gesundheit ohne Kürzung des Urlaubsanspruchs
- Bildung & Entwicklung — Die Awin Academy bietet umfangreiche Trainingsplattformen für ganzheitliche berufliche und persönliche Förderung
- Nachhaltigkeit — BusinessBike-Leasing-Angebot und Homeoffice-Ausstattungspaket unterstützen eine umweltfreundlichere Arbeitsweise
- Altersvorsorge — Betriebliche Altersvorsorge mit regelmäßigen Einzahlungen für deine langfristige Sicherheit
Das virtuelle 'Life @ Awin'-Hub fördert den Zusammenhalt internationaler Teams und realisiert gemeinsam Awins Vision als weltweit führendes offenes Partner-Ökosystem.
Fragen zum Bewerbungsprozess bei AWIN
AWIN unterstützt Bewerber durch jeden Schritt des Auswahlprozesses und bietet umfassende Beratung für eine erfolgreiche Bewerbung.
- Wie lange dauert der Bewerbungsprozess? — Die Dauer variiert je nach Position und Team, aber AWIN legt Wert auf transparente und zeitnahe Kommunikation mit allen Bewerbern während des gesamten Prozesses
- Welche Benefits kann ich konkret erwarten? — Neben dem hybriden Arbeitsmodell und der Vier-Tage-Woche profitierst du von Homeoffice-Zuschüssen, betrieblicher Altersvorsorge und einer umfassenden Academy für kontinuierliche Weiterbildung
- Wie unterstützt AWIN die Work-Life-Balance? — Durch die Flexi-Week, flexible Arbeitszeiten im hybriden Modell und Fokus auf mentale Gesundheit priorisiert AWIN das Wohlbefinden der Mitarbeiter
- Was erwartet mich bei einem Vorstellungsgespräch? — AWIN legt Wert auf authentische Gespräche und bietet Unterstützung bei jedem Schritt des Bewerbungs- und Interviewprozesses für eine reibungslose Erfahrung
Bei weiteren Fragen während des Bewerbungsprozesses steht das Team dir gerne zur Verfügung.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich 100% Remote?
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Obwohl die Stellenanzeige 'full' remote angibt, beschreibt die Position ein hybrides Arbeitsmodell mit maximaler Flexibilität. Du kannst zwischen Zusammenarbeit im Büro und Homeoffice wählen, was Vertrauen und Eigenverantwortung stärkt.
Gibt es ein festes Gehalt?
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In dieser Stellenanzeige wird kein konkretes Gehalt angegeben. AWIN bietet jedoch eine kompetitive Vergütung, die nach Absprache individuell gestaltet werden kann. Unternehmen in dieser Branche liegen typischerweise im oberen Mittelfeld.
Kann ich die Stelle auch in München übernehmen?
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Ja, die Position ist für Berlin oder München besetzbar. Als voll remote Stelle hast du die Wahl zwischen beiden Standorten, wobei flexible hybride Optionen ebenfalls verfügbar sind.
Wie lang ist der Vertrag?
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Die Stelle ist für zwei Jahre besetzbar und wird als befristeter Vertrag ausgelegt. Dies ermöglicht es dir, die Position in einem progressiven Unternehmen zu testen, während du gleichzeitig Karriereentwicklungsmöglichkeiten nutzt.