Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB Rechtsberatung und Steuerberatung

lohn-und-gehaltsbuchhalter bei Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB

📍 Köln (Full Remote) 🏠 100% Remote – arbeite dort, wo Du am produktivsten bist 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet

Seitz Rechtsanwälte sucht einen motivierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter für eine Vollzeit-Position mit 100% Remote-Arbeit. Die Aufgabe umfasst die digitale Lohnabrechnung für Mandanten, Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden sowie Unterstützung bei Betriebsprüfungen. DATEV und MS Office sind zwingende Voraussetzung.

Gefordert
Kaufmännische AusbildungDATEVMS OfficeSelbstständige ArbeitsweiseZuverlässigkeitKommunikationsfähigkeit mit Mandanten
Wünschenswert
Erste Erfahrung in LohnbuchhaltungKenntnisse im SozialversicherungsrechtErfahrung mit Melde- und Bescheinigungswesen

Deine Aufgaben als Lohn- und Gehaltsbuchhalter bei Seitz

Diese Position ermöglicht dir eine eigenverantwortliche Betreuung von Mandanten im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit modernen digitalen Tools. Du arbeitest direkt mit relevanten Ansprechpartnern auf Augenhöhe und übernimmst wichtige Funktionen im Geschäftsbetrieb.

  • Digitale Lohnabrechnung durchführen — Du führst die vollständige digitale Lohn- und Gehaltsabrechnung für deinen eigenen Mandantenkreis inklusive Melde- und Bescheinigungswesen selbstständig durch
  • Ansprechpartner für lohnrelevante Fragen — Als erster Anlaufpunkt bringst du dein Know-how bei allen lohn- und gehaltsrelevanten Anfragen ein und gibst fundierte Rückmeldungen
  • Direkte Kommunikation mit Behörden — Du kommunizierst professionell mit Mandanten, Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden auf Augenhöhe mit klaren und verständlichen Informationen
  • Unterstützung bei Betriebsprüfungen — Du findest den Überblick bei Betriebsprüfungen und unterstützt das Team bei Dokumentationen und Nachfragen

Dein Alltag verbindet strukturierte Arbeitsabläufe mit persönlichem Kundenkontakt in einem dynamischen Umfeld.

Diese Qualifikationen bringst du als Lohn- und Gehaltsbuchhalter mit

Seitz erwartet eine fundierte kaufmännische Basis, aufbauend darauf kann das Team dich weiterentwickeln. Technische Anforderungen sind klar definiert, während persönliche Eigenschaften ebenso wichtig sind wie fachliche Kompetenzen.

  • Kaufmännische Ausbildung — Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ist die Basis für diese Position
  • DATEV-Kenntnisse — DATEV ist dein Werkzeug – du solltest damit sicher und effizient arbeiten können
  • MS Office Beherrschung — MS Office beherrschst du im Schlaf – Word, Excel und andere Office-Tools sind für den Alltag essenziell
  • Eigenständige Arbeitsweise — Du packst eigenständig an und übernimmst Verantwortung für deine Aufgabenbereiche
  • Teamfähigkeit — Du bist ein echter Teamplayer und willst dich in einem professionellen Umfeld weiterentwickeln
  • Kommunikationsstärke — Der Kontakt mit Mandanten macht dir richtig Spaß – du bist kommunikativ und kontaktfreudig

Der Rest wird bei Seitz gelernt – es geht darum, das Richtige mitzubringen und offen für Neues zu sein.

Warum Seitz Rechtsanwälte ein spannender Arbeitgeber ist

Seitz zählt zu den führenden deutschen Wirtschaftskanzleien mit sechs Standorten und über 150 Anwältinnen und Anwälten. Die Kanzlei berät internationale Konzerne, DAX-Unternehmen und prominente Persönlichkeiten – das schafft ein professionelles Umfeld mit hohen Qualitätsstandards.

  • Faire Vergütung — Du erhältst eine faire Vergütung und echte Entwicklungsmöglichkeiten – egal ob du Karriere machen, Spezialist werden oder Work-Life-Balance leben willst
  • Maximale Flexibilität — Arbeite dort, wo du am produktivsten bist – auch remote, mit zeitlicher Flexibilität
  • Gesundheits-Benefits — Jobtickets, Tankgutscheine und jede Menge Gesundheits-Benefits rundum
  • Team-Events — Legendäre Team-Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier und Food Trucks, die keine Wünsche offenlassen
  • Flache Hierarchien — Ein professionelles Team mit flachen Hierarchien und Premium-Mandanten, die dich fordern und fördern

Seitz bietet nicht nur eine Arbeit, sondern auch Wachstumsmöglichkeiten in einer etablierten Kanzlei mit bundesweiter Präsenz.

Deine Benefits im Überblick

100% Remote Arbeit
Jobtickets
Tankgutscheine
Gesundheits-Benefits
Kanzlei-Kick
Business Run
Urban Sports
Sommerfest
Weihnachtsfeier
Food Trucks bei Events
Flache Hierarchien
Premium-Mandanten

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Ist die Position wirklich 100% Remote oder gibt es Bürozeiten?

Die Position ist vollständig remote – Seitz bietet maximale Flexibilität. Du kannst dort arbeiten, wo du am produktivsten bist. Es gibt keine festen Bürozeiten, sondern du organisierst deinen Arbeitsalltag selbstständig. Du bist nur in direktem Austausch mit dem Team, wenn Abstimmung notwendig ist.

Welche Gehaltsspannung kann ich mit dieser Position erwarten?

Seitz bietet eine faire Vergütung an, die sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung richtet. Ein konkretes Gehalt wird in der Anzeige nicht genannt, aber als Lohnbuchhalter mit DATEV-Kenntnissen und Erfahrung im deutschen Sozialversicherungsrecht kannst du mit einem marktüblichen Einkommen rechnen. Die genaue Vergütung besprechen wir im persönlichen Gespräch.

Wie sieht es mit Weiterbildungsmöglichkeiten aus?

Seitz bietet echte Entwicklungsmöglichkeiten an – egal ob du Karriere machen, Spezialist werden oder Work-Life-Balance leben willst. Du hast die Chance, dich fachlich weiterzuentwickeln und dich in einem professionellen Team zu beweisen. Die Kanzlei unterstützt dich dabei, deine Karriere voranzutreiben und neue Kompetenzen aufzubauen.

Was erwartet mich bei der Einarbeitung in DATEV und die Mandantensysteme?

Seitz erwartet DATEV-Kenntnisse im Schlaf, da DATEV das Werkzeug in der Kanzlei ist. Bei der Einarbeitung wird dir geholfen, das System effizient zu nutzen. Der Rest wird bei Seitz gelernt – du bekommst Unterstützung bei der Einarbeitung in die Mandantensysteme und die spezifischen Abläufe der Lohnbuchhaltung.