mitarbeiter-b2b-telesales-vertriebsinnendienst bei AUTO1 Group
AUTO1 Group sucht einen motivierten Mitarbeiter fĂŒr den B2B Vertriebsinnendienst mit Fokus auf Account Management. Als Teil eines dynamischen Vertriebsteams verantwortest du den Aufbau von GeschĂ€ftsbeziehungen mit HĂ€ndlern und profitierst von flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten bundesweit. Attraktive Bonusmodelle und eine offene Unternehmenskultur runden dieses spannende Angebot ab.
Was dich an dieser B2B Vertriebsposition bei AUTO1 erwartet
Die Rolle als B2B Telesales Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst bietet dir die Chance, dein Potenzial im Automobilverkauf zu entfalten. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das sich ausschlieĂlich auf den Online-Autoverkauf konzentriert und HĂ€ndlerbeziehungen strategisch ausbaut. Die Arbeit findet in einem modernen Umfeld statt, das Wert auf individuelle Entwicklung und klare Ziele legt.
- Account Management Fokus â Du baust und pflegst GeschĂ€ftsbeziehungen mit HĂ€ndlern, die fĂŒr das AUTO1 Group Sales Department relevant sind. Dieses KerngeschĂ€ft bildet das Fundament fĂŒr den gesamten Vertriebsauftrag
- Telefonische Akquise â Du gewinnst neue Vertriebspartner ausschlieĂlich telefonisch, wobei deine Ăberzeugungskraft und GesprĂ€chsfĂŒhrung im Vordergrund stehen
- Coaching und UnterstĂŒtzung â Dein Teamleiter begleitet dich aktiv und hilft dir, deine KPIs transparent zu gestalten und kontinuierlich zu verbessern
- Prozessgestaltung â Du hast direkten Einfluss auf den Verkaufsprozess und kannst eigene LösungsansĂ€tze einbringen
Diese Position verbindet systematische Vertriebsarbeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Automobilunternehmen.
Deine Aufgaben im Vertriebsinnendienst bei AUTO1 Group
Als B2B Telesales Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst ĂŒbernimmst du wesentliche Verantwortung fĂŒr den GeschĂ€ftsaufbau. Die Rolle erfordert sowohl telefonische als auch schriftliche KommunikationsstĂ€rke, verbunden mit der FĂ€higkeit, komplexe Produktlösungen verstĂ€ndlich darzustellen.
- Neukundengewinnung â Du erschlieĂt neue GeschĂ€ftsbeziehungen durch gezielte telefonische Ansprache potenzieller Vertriebspartner und baust langfristige Partnerschaften auf
- MaĂgeschneiderte Lösungen â Du ĂŒberzeuge Kunden mit individuellen Produktlösungen, die jeden Kontakt zu einem positiven Erlebnis machen und Mehrwert bieten
- Teamorientierte Arbeit â Du arbeitest eng mit Sales Managern und Promotoren zusammen, um gemeinsame Vertriebsziele zu erreichen und den Umsatz zu steigern
- Leistungsorientierte KPI-Verfolgung â Du berichtest regelmĂ€Ăig an deinen Teamleiter und arbeitest kontinuierlich an der Optimierung deiner Verkaufszahlen
- Automobilvertriebsspezifische Expertise â Du verknĂŒpfst telefonischen Sales mit branchenspezifischem Wissen im Automobilbereich
Die Position ermöglicht dir, deine VertriebsstÀrke in einer hochdynamischen Branche unter Beweis zu stellen und gleichzeitig flexible Arbeitsbedingungen zu nutzen.
Welche Qualifikationen du als B2B Telesales bei AUTO1 mitbringst
Die Anforderungen fĂŒr diese Position sind gezielt auf Vertriebsprofessionen mit Telesales Erfahrung ausgerichtet. AUTO1 sucht nach Menschen, die nicht nur technisch kompetent sind, sondern auch die kommunikativen Soft Skills mitbringen, die fĂŒr erfolgreichen B2B-Vertrieb entscheidend sind.
- Vertriebserfahrung â Erste Erfahrungen aus dem Telesales oder Door to Door Vertrieb sind erwĂŒnscht und bilden die Grundlage fĂŒr diesen B2B-Rol
- KommunikationsstĂ€rke â Sehr gute AusdrucksfĂ€higkeit auf Deutsch in Wort und Schrift ist erforderlich, da du sowohl telefonisch als auch schriftlich mit Partnern kommunizierst
- Verhandlungsgeschick â Du bringst FĂ€higkeiten im aktiven Zuhören mit, um KundenbedĂŒrfnisse zu verstehen und deren Erwartungen gezielt zu steuern
- Lösungsorientierung â Dein Denkstil ist lösungsorientiert und fokussiert sich auf das Finden von pragmatischen Wegen fĂŒr geschĂ€ftliche Herausforderungen
- Teamgeist â Du arbeitest gerne in Teams und bringst die FĂ€higkeit mit, dich in Gruppenstrukturen zu integrieren
AuĂerdem ist die Leidenschaft fĂŒr den Automobilmarkt ein groĂer Pluspunkt, auch wenn nicht zwingend vorhanden sein muss.
Warum AUTO1 Group ein spannender Arbeitgeber fĂŒr B2B Vertrieb ist
AUTO1 Group setzt auf eine moderne Unternehmenskultur, die ĂŒber traditionelle Arbeitsbedingungen hinausgeht. Die Kombination aus flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven VergĂŒtungsstrukturen und einer inklusiven Arbeitsumgebung macht diese Position besonders wertvoll.
- Flexible Arbeitsmodelle â Du kannst je nach Wohnort bis zu 100% remote arbeiten oder drei Homeoffice-Tage in Anspruch nehmen. Die PrĂ€senzorte in Berlin, Köln und Hannover bieten zusĂ€tzliche Optionen
- Attraktive VergĂŒtung â Neben einem soliden Fixum profitierst du von einem leistungsabhĂ€ngigen Bonus-Modell mit erheblichem Upside-Potential. Wechselnde Challenges sorgen fĂŒr dynamische Anforderungen
- Sichere Startphase â Eine garantierte Mindestprovision in den ersten drei Monaten gibt dir Planungssicherheit und ermöglicht dir, dich in die Position einzuarbeiten
- Urlaub und Work-Life-Balance â 28 Urlaubstage stehen ab dem Einstieg zur VerfĂŒgung, die nach einem Jahr auf 30 Tage steigen
- SondervergĂŒnstigungen â Du erhĂ€ltst einen exklusiven Rabatt auf den Kauf eines neuen Autos bei Autohero, einem Schwesterunternehmen von AUTO1
- Betriebsliche Altersvorsorge â Ein ĂŒbergesetzlicher Zuschuss zur Altersvorsorge zeigt das langfristige Engagement des Unternehmens fĂŒr seine Mitarbeiter
- Offene Kultur â Keine formalen Regeln wie Siezen oder Dresscode â das Unternehmen lebt eine inklusive, diskriminierungsfreie ArbeitsatmosphĂ€re
Diese Kombination aus finanziellen Anreizen, flexiblen Arbeitsbedingungen und einer modernen Kultur macht AUTO1 zu einem attraktiven Arbeitgeber im B2B-Vertriebsbereich.
Deine Benefits im Ăberblick
HĂ€ufige Fragen zu dieser Stelle
Wie genau funktioniert die Homeoffice-Arbeit bei AUTO1?
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AUTO1 bietet flexible Homeoffice-Möglichkeiten an, die von 100% remote bis zu drei Tagen PrĂ€senz pro Woche reichen können. Die genaue Ausgestaltung hĂ€ngt von deinem Wohnort ab. Die Standorte in Berlin, Köln und Hannover dienen als RĂŒckfalloption, wenn du PrĂ€senz bevorzugst. Du erhĂ€ltst alle notwendigen technischen Ressourcen fĂŒr deine Arbeit von zu Hause aus, und dein Teamleiter steht dir bei Fragen zur VerfĂŒgung. Die flexible Gestaltung ermöglicht es dir, die Arbeitsbedingungen an deine persönliche Situation anzupassen, was besonders fĂŒr Menschen mit Betreuungspflichten oder langen Pendeldistanzen attraktiv ist.
Wie hoch sind die Einnahmepotenziale in dieser Position?
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Die VergĂŒtung besteht aus einem attraktiven Fixum in Kombination mit einem leistungsabhĂ€ngigen Bonus-Modell. Das Bonus-Modell bietet ein enormes Upside-Potential, das sich direkt nach deiner monatlichen Leistung richtet. Besonders in den ersten drei Monaten erhĂ€ltst du eine garantierte Mindestprovision, die dir Planungssicherheit gibt. Je besser du performst, desto höher werden deine Einnahmen. Das Unternehmen setzt auf wechselnde Challenges, die die Motivation und den Umsatz fördern. Die genaue Höhe hĂ€ngt von deiner individuellen Leistung ab, aber das Modell ist so gestaltet, dass du durch gute Vertriebsarbeit signifikant mehr verdienen kannst als nur mit dem Grundgehalt.
Brauche ich Vorkenntnisse im Automobilvertrieb?
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Vorkenntnisse im Automobilvertrieb wĂ€ren ein groĂer Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Der Fokus liegt primĂ€r auf deiner Erfahrung im Telesales oder Door to Door Vertrieb, da diese FĂ€higkeiten direkt ĂŒbertragbar sind. AUTO1 schult dich entsprechend in den produktspezifischen Details. Die Leidenschaft fĂŒr den Automobilmarkt ist erwĂŒnscht, zeigt aber nicht, dass du zwingend Vorerfahrung mitbringen musst. Das Unternehmen bietet Coaching durch deinen Teamleiter, sodass du dich schnell in das Produkt und die Vertriebsprozesse einarbeiten kannst. Der wichtigste Faktor ist deine Vertriebskompetenz und KommunikationsstĂ€rke im B2B-Umfeld.
Wie sieht die Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeit aus?
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AUTO1 Group bietet eine offene Kultur, die individuelle Entwicklung fördert und keine starren Hierarchien kennt. Durch das Coaching-System von Teamleitern hast du regelmĂ€Ăiges Feedback und UnterstĂŒtzung bei deiner persönlichen Weiterentwicklung. Die Position ermöglicht es dir, Vertriebsprozesse mitzugestalten und eigene LösungsansĂ€tze einzubringen. Nach einem Jahr steigt dein Urlaubsanspruch von 28 auf 30 Tage, was zeigt, dass das Unternehmen langfristige Mitarbeiterbeziehungen schĂ€tzt. Mit deinem erworbenen B2B-Vertriebswissen und der Erfahrung im Automobilbereich eröffnen sich weitere Möglichkeiten innerhalb der AUTO1 Gruppe oder im branchenĂŒbergreifenden Vertrieb. Die flexible Arbeitsumgebung unterstĂŒtzt dich dabei, deine Entwicklungsgeschwindigkeit selbst zu gestalten.