Personalreferent HR Lohnbuchhaltung bei ECOVIS RTS BW Steuerberatungsgesellschaft GmbH & Co. KG
Als Personalreferent HR & Lohnbuchhaltung (m/w/d) bei ECOVIS RTS BW übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Personalmanagement und der Lohnbuchhaltung. Die Stelle bietet flexible Arbeitsbedingungen, moderne Ausstattung und attraktive Benefits.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Als Personalreferent HR & Lohnbuchhaltung (m/w/d) bei ECOVIS RTS BW erwartet dich eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position im Bereich Personalmanagement und Lohnbuchhaltung. Du arbeitest eng mit den Standortleitungen zusammen und unterstützt das operative Personalmanagement.
- Ansprechpartner:in für personalrelevante Themen an verschiedenen Standorten
- Unterstützung bei Ein- und Austritten, Vertragsänderungen und Personalakten
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens mit Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern
Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und kontinuierlich dazuzulernen.
Welche Aufgaben erwarten dich?
In dieser Position übernimmst du vielfältige Aufgaben im Bereich HR und Lohnbuchhaltung. Du bist der erste Ansprechpartner für Mitarbeitende und Standortleitungen und kümmerst dich um alle relevanten Themen.
- Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen zu Lohn, Gehalt und Sozialversicherung
- Unterstützung bei Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege von Personalakten und abrechnungsrelevanten Daten
- Kommunikation mit Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden
Du arbeitest eng mit verschiedenen Standorten zusammen und sorgst für eine reibungslose Abwicklung aller personalrelevanten Prozesse.
Was solltest du mitbringen?
Für diese Position solltest du über fundierte Kenntnisse im Bereich HR und Lohnbuchhaltung verfügen und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Standorten haben.
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Lohnbuchhaltung
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalbetreuung
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Teamfähigkeit
Erfahrung mit DATEV LODAS ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung.
Was bietet dir das Unternehmen?
ECOVIS RTS BW bietet dir ein attraktives Benefits-Paket, das weit über den Standard hinausgeht. Flexible Arbeitsbedingungen und eine moderne Ausstattung sind nur einige der Vorteile.
- Flexibles Arbeiten: Homeoffice und individuelle Arbeitszeiten
- Finanzielle Vorteile: Kita-Zuschuss, Edenred-Sachbezug, Fahrtkostenzuschuss
- Gesundheit: Deutschlandweite Sport- und Fitnessangebote über Wellpass
- Weiterbildung: Geförderte Schulungen und interne Lernangebote
- Mobilität: Bike Leasing, kostenfreie Parkplätze und E-Lademöglichkeiten
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Darüber hinaus profitierst du von exklusiven Mitarbeiterrabatten und regelmäßigen Team-Events.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist diese Stelle komplett im Homeoffice möglich?
▼
Ja, diese Stelle kann zu 100% im Homeoffice ausgeübt werden. ECOVIS RTS BW bietet flexible Arbeitsmodelle, die es dir ermöglichen, von überall aus zu arbeiten.
Welche Qualifikationen werden benötigt?
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Du solltest eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder Lohnbuchhaltung sowie mehrjährige Berufserfahrung in diesen Bereichen mitbringen. Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind ebenfalls erforderlich.