product_owner_edge_computing_platform bei REWE digital
Du übernimmst die ganzheitliche Verantwortung für eine hochskalierende Edge-Computing-Plattform und gestaltest ihre technische Vision zusammen mit Stakeholdern. Diese Rolle verbindet strategisches Product Management mit tiefgreifendem technischem Verständnis in einer modernen Cloud-Native-Umgebung. Du bist der zentrale Ansprechpartner für Engineering, DevOps und Architektur, um die digitale Leistungsfähigkeit des Unternehmens auf tausenden Standorten zu sichern.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Im Rahmen dieser spannenden Position übernimmst du die strategische Verantwortung für eine zentrale Edge-Computing-Plattform, die als technisches Rückgrat für die digitale Transformation des Unternehmens dient und kritische Geschäftsprozesse in Logistik und Märkten unterstützt.
- Strategische Vision und Planung — Du entwickelst gemeinsam mit wichtigen Stakeholdern die langfristige Produktvision und stellst sicher, dass die Roadmap der Plattform sowohl skalierbar als auch robust für die Zukunft bleibt, um den Anforderungen des Unternehmens zu genügen.
- Technische Führung und Steuerung — Deine Expertise im Bereich Plattform-Technologien ermöglicht es dir, komplexe technische Entscheidungen zu treffen und sicherzustellen, dass das Backlog prioritär bearbeitet wird, um Abhängigkeiten zwischen verschiedenen Teams effizient zu beseitigen.
- Operative Exzellenz und Innovation — Du treibst die Automatisierung von Self-Service-Prozessen voran und beobachtest kontinuierlich neue Trends in den Bereichen KI und Orchestrierung, um die Plattform weiter zu optimieren und technische Fähigkeiten für die Fachbereiche verfügbar zu machen.
Die Rolle erfordert eine Balance aus technischer Tiefe und kaufmännischem Weitblick, um den Erfolg der Plattform langfristig zu sichern und einen direkten Einfluss auf die digitale Infrastruktur eines der größten Einzelhandelskonzerne zu nehmen.
Welche Aufgaben erwarten dich?
Deine täglichen Verantwortlichkeiten umfassen das vollständige Management des Produktlebenszyklus und die technische Priorisierung innerhalb eines hochskalierenden Edge-Umfelds, in dem tausende bis zehntausende verteilte Systeme aktiv betrieben werden.
- Backlog-Management und Priorisierung — Du steuerst aktiv das Produktbacklog, triffst klare Entscheidungen über den Scope und die Zeitplanung, um sicherzustellen, dass Features rechtzeitig und in hoher Qualität auf den Markt kommen und den geschäftlichen Zielen entsprechen.
- Technologie-Fokus und Integration — Der Schwerpunkt liegt auf Themen wie Immutable Infrastructure, Kubernetes-basierte Edge-Cluster sowie GitOps-Orchestrierung, wobei du diese Technologien bereitstellst und für die Plattformteams sowie Fachbereiche zugänglich machst.
- Transparenz und Kommunikation — Du kommunizierst transparent mit allen Beteiligten, moderierst wichtige technische Entscheidungen und vertrittst die Produktstrategie sowohl intern als auch nach außen gegenüber Partnern, um eine klare Ausrichtung zu gewährleisten.
Durch die enge Zusammenarbeit mit Engineering, Architektur und DevOps-Stakeholdern sorgst du dafür, dass die Plattform den operativen Anforderungen standhält und den Mitarbeitern die notwendige Unterstützung bietet.
Was solltest du mitbringen?
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringst du fundierte Erfahrungen im IT-Management und mit modernen Plattformtechnologien mit, die eine enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Experten aus verschiedenen Disziplinen ermöglichen.
- Professionelle Berufserfahrung — Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Technical Product Manager im Bereich Plattformen, Cloud oder verteilte Systeme ist essenziell, um die Komplexität der Edge-Infrastruktur kompetent zu managen und zu verstehen.
- Tiefgreifendes technisches Verständnis — Du verfügst über gute Kenntnisse in Kubernetes, GitOps, CI/CD-Pipelines und Observability-Frameworks, was dir hilft, mit Architekten und Engineers fachlich fundiert über Architektur-Entscheidungen zu verhandeln.
- Struktur und Eigenverantwortung — Eine strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Ownership-Mentalität zeichnet dich aus, sodass du komplexe Probleme lösungsorientierst und Freude daran hast, Technologien für Teams verständlich und nutzbar zu machen.
Die Fähigkeit, Stakeholder zu überzeugen und technische Konzepte verständlich zu vermitteln, ist hierfür eine wichtige Voraussetzung, um die Vision der Plattform erfolgreich umzusetzen und zu kommunizieren.
Was bietet dir das Unternehmen?
REWE digital unterstützt deine Work-Life-Balance und fördert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung umfassend durch ein breites Spektrum an Vergünstigungen und modernen Arbeitsmodellen, die auf deine individuellen Bedürfnisse abgestimmt sind.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Urlaub — Gestalte deine Zeit selbst mit mobilen Arbeitsmöglichkeiten, flexiblen Startzeiten und 30 Tagen Urlaub, ergänzt um regionale Brauchtumstage sowie Möglichkeiten für Auszeitmodelle wie Sabbaticals oder Pflegeauszeiten.
- Weiterbildungsbudget und Entwicklung — Ein jährliches Budget von 2.000 Euro ermöglicht dir gezielte Skill-Entwicklung auf der eigenen Lernplattform, Fachkonferenzen und Workshops, um deine persönliche Weiterentwicklung kontinuierlich voranzutreiben.
- Vergünstigungen und Extras — Nutze das Deutschlandticket, Jobrad-Optionen sowie Rabatte im Konzern und zusätzliche Urlaubstage, während du von einer modernen IT-Ausstattung und einem offenen Miteinander in verschiedenen Netzwerken profitierst.
Du profitierst von einer modernen IT-Ausstattung und einem offenen Miteinander in verschiedenen Netzwerken und Communities, die dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung unterstützen und den Unternehmenserfolg mitgestalten.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie ist die Remote-Arbeit bei REWE digital organisiert?
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Das Unternehmen fördert mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, um eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben zu ermöglichen. Standorte sind primär in Köln, aber Homeoffice ist fester Bestandteil der Arbeitskultur und wird aktiv unterstützt.
Welche technischen Skills sind für die Position am wichtigsten?
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Kenntnisse in Kubernetes, GitOps und Cloud-Native-Architekturen sind zentral, um die Edge-Plattform erfolgreich zu betreiben. Auch Erfahrung mit CI/CD und Sicherheitsframeworks wird erwartet, um die Infrastruktur sicher und effizient zu verwalten.
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?
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Es steht ein jährliches Budget von ca. 2.000 Euro für deine individuelle Skillentwicklung zur Verfügung. Du kannst auf der eigenen Lernplattform, bei Konferenzen oder in Workshops neue Input für dich sammeln und dein Fachwissen erweitern.
Wie ist die Vergütung und das Gehalt strukturiert?
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Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Konkrete Zahlen werden im Bewerbungsprozess vereinbart, basierend auf Erfahrung und Qualifikation, im Rahmen des Konzerns.