sachbearbeiter arbeitgeberservice bei BKK Linde
Diese Position bietet eine interessante Kombination aus administrativer Präzision und beratender Tätigkeit im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung. Sie betreuen Arbeitgeber und Steuerberater fachkundig und sorgen für die reibungslose Abwicklung sozialversicherungsrechtlicher Prozesse.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Als Sachbearbeiter im Arbeitgeberservice werden Sie zum zentralen Ansprechpartner für Unternehmen und Steuerberater im Rahmen der gesetzlichen Krankenversicherung. Die Position kombiniert klassische Verwaltungsaufgaben mit einer beratenden Komponente, die ein tiefes Verständnis für Versicherungsrecht voraussetzt.
- Interne und externe Kommunikation — Sie sind die Schnittstelle zwischen der Krankenkasse und den Arbeitgebern, klären Fragen zu Beiträgen und Mitgliedschaften.
- Dokumentationsmanagement — Die Pflege von Stammdaten sowie die Digitalisierung von Akten und Dokumenten sind wesentliche Bestandteile Ihres Alltags.
- Rechtssicherheit — Sie sorgen dafür, dass alle Prozesse im Sozialversicherungsrecht korrekt und zeitnah abgewickelt werden.
Sie arbeiten in einem innovativen Umfeld, das digitale Arbeitsprozesse fördert und Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv zur Prozessoptimierung beizutragen.
Welche Aufgaben erwarten dich?
Ihr Aufgabengebiet ist vielfältig und deckt die gesamte Bandbreite der Arbeitgeberbetreuung ab, von der Kontenführung bis hin zur rechtlichen Beurteilung von Versicherungsfällen. Sie tragen Verantwortung für die finanzielle und administrative Abwicklung der Mitgliedschaften.
- Kontenführung und Meldewesen — Sie kümmern sich um die Anlage von Arbeitgeberkonten, bearbeiten Meldeverfahren und verwalten Beitragsnachweise systematisch.
- Forderungseinzug und Mahnwesen — Die Durchführung von Mahnverfahren sowie die Verwaltung von SEPA-Mandaten gehören zu Ihren täglichen Pflichten.
- Versicherungsrechtliche Beratung — Sie führen Beurteilungen durch, klären Mitgliedschaftsfragen und unterstützen die Versicherten bei komplexen Sachverhalten.
- Datenpflege und Digitalisierung — Die Aktualisierung von Firmendaten und die Umstellung auf digitale Akten sind wichtig für die Effizienz.
Durch die aktive Partizipation an Prozessoptimierungen gestalten Sie die Arbeitsabläufe in der Abteilung mit und unterstützen das Wachstum der Versichertengemeinschaft.
Was solltest du mitbringen?
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigen Sie eine fundierte fachliche Basis sowie eine Persönlichkeit, die sich durch Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke auszeichnet. Die Anforderungen sind klar definiert, um Ihnen den Start zu erleichtern.
- Fachliche Qualifikation — Eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten oder vergleichbare Berufserfahrung in der gesetzlichen Krankenkasse ist zwingend erforderlich.
- Methodische Kompetenzen — Sie sollten sicher im Umgang mit Verwaltungssystemen sein und eine hohe Zahlenaffinität mitbringen.
- Soziale Fähigkeiten — Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und ein freundliches, kundenorientiertes Verhalten sind für den Erfolg unverzichtbar.
- Flexibilität vor Ort — Der Standort Singen ist wichtig, wobei Sie bereit sein müssen, ca. 2 Tage pro Monat vor Ort zu arbeiten.
Wir schätzen eine harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, in der Sie sich schnell integrieren und einbringen können.
Was bietet dir das Unternehmen?
Die BKK Linde bietet Ihnen ein umfassendes Paket an Leistungen, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt und Sie langfristig motivieren soll. Wir legen Wert auf eine faire Vergütung und moderne soziale Absicherung.
- Freizeit und Balance — Genießen Sie bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr und flexible Arbeitszeiten ohne starre Kernarbeitszeit.
- Vergütung und Vorsorge — Eine leistungsgerechte Vergütung mit Sonderzahlungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge sichern Ihre Zukunft ab.
- Gesundheit und Mobilität — Nutzen Sie die betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Leistungen und profitieren Sie vom Jobrad und Jobticket-Zuschuss.
- Entwicklung und Kultur — Eine umfassende Einarbeitung mit Mentor und schnelle Integration ins Team garantieren einen professionellen Start.
Digitale Arbeitsprozesse in einem zukunftsorientierten Umfeld ermöglichen Ihnen zudem mobiles Arbeiten für eine bessere Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie ist die Mischung aus Homeoffice und Präsenzarbeit?
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Die Position ist hybrid organisiert. Sie arbeiten überwiegend remote oder mobil, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren. Es ist jedoch erforderlich, etwa zwei Tage im Monat am Standort Singen vor Ort zu sein. Dies dient der Einarbeitung, dem Team-Austausch und der persönlichen Kundenbetreuung. Der Einarbeitungsphase umfasst ebenfalls Präsenzzeiten, um den Einstieg zu erleichtern.
Welche Voraussetzungen sind für die Bewerbung erforderlich?
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Die wichtigste Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten mit Schwerpunkt gesetzliche Krankenversicherung. Alternativ sind Sie mit entsprechender Berufserfahrung in einer gesetzlichen Krankenkasse willkommen. Sie sollten zuverlässig sein, Zahlen gerne verarbeiten und über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten verfügen.
Bietet die BKK Linde eine betriebliche Altersvorsorge an?
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Ja, die BKK Linde bietet eine betriebliche Altersvorsorge mit einer Beteiligungsmöglichkeit an. Dies ist Teil des umfassenden Benefits-Pakets, das auch flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und diverse Zusatzversicherungen umfasst. So können Sie Ihre finanzielle Zukunft aktiv und sicher gestalten.