Social Media Manager bei trendtours Touristik GmbH
Die trendtours Touristik GmbH sucht eine kreative Persönlichkeit zur Betreuung und Weiterentwicklung der eigenen Social-Media-Kanäle. In einer hybriden Arbeitsumgebung bei Frankfurt gestaltest du Kampagnen, analysierst Performance-Daten und stärkst die digitale Reichweite des Unternehmens. Attraktive Reisevorteile und flexible Arbeitsmodelle runden das Angebot ab.
Warum diese Social Media Stelle bei trendtours besonders ist
Die trendtours Touristik GmbH verbindet seit zwei Jahrzehnten Reiseleidenschaft mit digitaler Innovation und bietet dir die Chance, deine Social-Media-Expertise in einem wachsenden Tourismusunternehmen einzubringen.
- Mittelständische Dynamik – Als Teil eines Teams von über 180 Mitarbeitenden gestaltest du digitale Prozesse aktiv mit und profitierst von kurzen Entscheidungswegen.
- Hybride Flexibilität – Du arbeitest an bis zu zwei Tagen pro Woche ortsunabhängig, während die restliche Zeit in der modernen Zentrale in Eschborn stattfindet.
- Branchenvorteile – Die Tourismusbranche bietet kreative Freiräume und regelmäßige Einblicke in aktuelle Reisestrategien, die du direkt in deine Content-Planung einfließen lassen kannst.
Dieser Mix aus strategischer Planung und operativer Umsetzung macht die Position ideal für kreative Köpfe mit analytischem Hintergrund.
Deine täglichen Aufgaben als Social Media Manager bei trendtours
In dieser Rolle übernimmst du die ganzheitliche Betreuung der digitalen Kanäle und entwickelst Kampagnen, die sowohl Reichweite als auch Kundenbindung nachhaltig steigern.
- Content & Community – Du erstellst redaktionelle Pläne, produzierst visuelle Inhalte und pflegst den aktiven Austausch mit der Community auf Instagram, Facebook und YouTube.
- Paid Social & Performance – Zielgerichtete Werbekampagnen planst, buchst und optimierst du kontinuierlich, während du durch detailliertes Reporting die Effektivität deiner Maßnahmen sicherstellst.
- Kooperation & Monitoring – Du beobachtest Markttrends, analysierst usergenerierte Inhalte und stimmst Marketingaktivitäten eng mit dem Kundenservice sowie dem Vertriebsmanagement ab.
Die enge Verzahnung mit internen Abteilungen ermöglicht dir, datengetriebene Entscheidungen direkt in messbare Unternehmenserfolge zu übersetzen.
Diese Qualifikationen bringst du idealerweise mit
Für diese Position bringst du eine fundierte Ausbildung oder ein Studium im Marketing- oder Kommunikationsbereich mit, ergänzt durch praktische Erfahrung im digitalen Marketing.
- Fachliche Expertise – Du verfügst über sichere Kenntnisse in Social-Media-Tools, hast Erfahrung mit redaktionellem Texten und beherrschst MS Office, insbesondere Excel, für die Datenanalyse.
- Sprachkompetenz – Sehr gute Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse sind Voraussetzung, um internationale Trends aufzugreifen und zielgruppengerechte Inhalte zu verfassen.
- Analytisches Denken – Du verstehst Metriken, kannst aus Kennzahlen Handlungsempfehlungen ableiten und verfügst über ein sicheres Gespür für virale Inhalte und Plattform-Algorithmen.
Quereinsteiger mit nachweislichen Erfolgsprojekten im Bereich Paid Media oder Community Management sind ausdrücklich willkommen.
Deine Vorteile & Benefits im mittelständischen Umfeld
Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Touristikunternehmen erwartet dich ein umfassendes Benefit-Paket, das Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung fördert.
- Flexible Arbeitsmodelle – Vertrauensarbeitszeiten und mobiles Arbeiten an bis zu zwei Wochentagen ermöglichen dir eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Gesundheit & Mobilität – Du profitierst von Zuschüssen für das Deutschlandticket, Fitnessstudios oder die Kinderbetreuung sowie von kostenlosen Parkplätzen direkt am Standort.
- Exklusive Reisevorteile – Als Mitglied des trendtours-Teams sicherst dir attraktive Rabatte auf Bus-, Flug- und Fernreisen, die du für deinen eigenen Urlaub nutzen kannst.
Diese Rahmenbedingungen schaffen ein motivierendes Umfeld, in dem du dich fachlich weiterentwickeln und gleichzeitig von branchenspezifischen Vergünstigungen profitieren kannst.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Wie hoch ist der Remote-Anteil bei dieser Social Media Stelle?
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Die Position ist als hybrides Arbeitsmodell konzipiert, bei dem du bis zu zwei Tage pro Woche flexibel im Homeoffice arbeiten kannst. Die übrigen Tage verbringst du zur Abstimmung mit dem Team und der Content-Produktion in der Unternehmenszentrale in Eschborn bei Frankfurt. Dieses Modell fördert sowohl die konzentrierte Einzelarbeit als auch den direkten Teamaustausch vor Ort.
Welche Vorkenntnisse sind für die Bewerbung zwingend erforderlich?
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Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medien mitbringen sowie praktische Erfahrung im Social-Media-Management nachweisen können. Zudem sind fundierte MS-Office-Kenntnisse und ein analytisches Verständnis für Performance-Daten essenziell für den Erfolg in dieser Rolle. Praktische Erfahrung mit Plattform-Algorithmen und redaktionellen Prozessen rundet dein Profil ab.
Gibt es branchenspezifische Vorteile für Mitarbeitende?
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Ja, als Mitarbeiter profitierst du von exklusiven Reisevorteilen und Rabatten auf das gesamte Portfolio des Touristikunternehmens. Zusätzlich werden Zuschüsse für Mobilität, Fitness oder Kita angeboten, was die Stelle besonders für reisebegeisterte Personen attraktiv macht. Diese Benefits spiegeln die gelebte Unternehmenskultur wider.