it-consultant-360-grad bei eightbit experts GmbH
eightbit experts GmbH sucht einen vertriebsstarken IT-Consultant 360 Grad für den Bereich Arbeitnehmerüberlassung. Die Rolle kombiniert Vertriebsaufgaben mit Recruiting-Expertise an den Standorten Hamburg oder Bremen. Attraktives Provisionsmodell und 30 Urlaubstage gehören zum Paket.
Deine Aufgaben als IT-Consultant 360 Grad bei eightbit experts
Diese vielseitige Position verbindet Vertrieb mit Recruiting-Expertise im Bereich IT und Digitalisierung. Du wirst zum Gesicht der eightbit experts GmbH im Markt und trägst maßgeblich zum Wachstum des Unternehmens bei.
- Neukundengewinnung – Du identifizierst und gewinnst Entscheidungsträger aus dem M-DAX und Mittelstand für die Zusammenarbeit mit eightbit experts.
- Market Research – Du обследувашt den lokalen und regionalen Markt, um potentielle Kundenbedürfnisse frühzeitig zu erkennen und entsprechende Lösungsansätze vorzubereiten.
- Active Sourcing – Mit modernen Recruitingtools findest du talentierte IT-Expert:innen, die perfekt zu den Kundenanforderungen passen.
- Verhandlungen – Du führst eigenverantwortlich Vertragsverhandlungen und trägst Umsatzziele aktiv bei.
- Netzwerkbau – Du erweiterst kontinuierlich dein Profil an IT-Kandidat:innen und baust langfristige Key-Account-Beziehungen auf.
- Profilmanagement – Du erstellst ansprechende Kandidat:innenprofile und Stellen-Exposés, die die richtige Zielgruppe ansprechen.
Die Kombination aus Akquise, Recruiting und Vertragsmanagement macht diese Rolle zu einer spannenden Allround-Challenge.
Was du als IT-Consultant mitbringst: Qualifikationen und Anforderungen
eightbit experts erwartet von dir fundierte Vertriebserfahrung und eine serviceorientierte Arbeitsweise. Die Position fordert unternehmerisches Denken gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke.
- Vertriebserfahrung – Mindestens 2-3 Jahre im Vertrieb oder Account Management, idealerweise in der Personal- oder IT-Branche.
- Branchenkenntnisse – Vertrautheit mit Arbeitnehmerüberlassung und Recruitingprozessen wird geschätzt.
- Verhandlungsgeschick – Du kannst Rahmen- und Projektverträge erfolgreich aushandeln und hast Ergebnisverantwortung.
- Technisches Verständnis – Kenntnisse in Recruitingtools und aktives Interesse an IT-Themen sind erforderlich.
- Kommunikationsstärke – Fließende Deutschkenntnisse und die Fähigkeit, Entscheidungsträger zu überzeugen.
- Selbstständigkeit – Du denkst unternehmerisch und verlierst das große Ganze nicht aus den Augen.
Ein echtes Sales-Talent mit Leidenschaft für HR- und IT-Themen ist das gesuchte Profil.
Warum eightbit experts ein spannender Arbeitgeber ist
eightbit experts bietet mehr als nur eine klassische Anstellung – du wirst Teil eines wachsenden Teams mit modernen Arbeitsbedingungen und Zukunftsperspektiven.
- Attraktives Gehalt – Ein motivierendes Provisionsmodell belohnt deinen Erfolge im Vertrieb und Recruiting.
- Intensives Onboarding – Ein Buddy steht von Anfang an zur Seite, damit du schnell produktiv wirst.
- Modernes Equipment – Firmenhandy, Laptop und aktuelle Tools für mobiles Arbeiten stehen zur Verfügung.
- Work-Life-Balance – 30 Urlaubstage plus hybrid flexibles Arbeiten sorgen für Ausgeglichenheit.
- Gesundheitsvorsorge – Mental Health Programme, Firmenfitness (Wellpass, Urban Sports) und Betriebliche Altersvorsorge.
- Soziale Extras – Jobrad, Corporate Benefit Rabatte und Workation aus dem EU-Ausland.
- Teamkultur – Teamevents und eine Atmosphäre, in der der Spaß nicht zu kurz kommt.
Die Kombination aus professionellen Rahmenbedingungen und sozialen Benefits macht eightbit experts zu einem Arbeitgeber der Wahl.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Position wirklich zu 100% remote möglich?
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Nein, die Position wird als Hybrid angeboten. Du hast die Möglichkeit, zwischen den Standorten Hamburg-Ottensen und Bremen-Überseestadt zu wählen. Das Hybrid-Modell bedeutet ein ausgewogenes Verhältnis aus Homeoffice und Bürotagen, um die Zusammenarbeit im Team zu gewährleisten. Die Entscheidung zwischen den beiden Standorten kannst du selbst treffen.
Was ist mit dem Gehalt und der Vergütung?
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eightbit experts bietet ein attraktives Provisionsmodell, das genau auf deine Erfolge im Vertrieb ausgerichtet ist. Eine konkrete Zahl wird nicht genannt, da die Vergütung vom individuellen Leistungsniveau abhängt. Neben der Grundvergütung erhältst du zusätzliche Vorteile wie 30 Urlaubstage, Firmenhandy, Laptop und Betriebliche Altersvorsorge. Das Gesamtpaket ist sehr wettbewerbsfähig.
Welche Branche ist für diese Position relevant?
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Die Position liegt an der Schnittstelle zwischen IT, Personalvermittlung und Vertrieb. Du wirst Kunden aus dem M-DAX und Mittelstand im Bereich IT und Digitalisierung betreuen. Gleichzeitig работаest du mit IT-Expert:innen aus der Branche zusammen. Kenntnisse in der IT-Szene sind ein Vorteil, aber die wichtigsten Qualifikationen sind Vertriebserfahrung und Recruiting-Verständnis.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
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Nach der Online-Bewerbung folgt in der Regel ein Telefonat mit dem HR-Team, gefolgt von einem persönlichen Gespräch mit der Geschäftsführung. Bei positiver Resonanz erfolgt oft ein Probetraining oder eine Probezeitphase. eightbit experts legt Wert auf transparente Kommunikation und kurze Entscheidungszeiten, damit du schnell in die Arbeit einsteigen kannst. Das Onboarding mit deinem Buddy beginnt dann sofort.