lohnbuchhalter personalsachbearbeitung bei Expeditors International GmbH
Diese Position vereint die Stabilität eines Fortune-500-Unternehmens mit moderner Flexibilität. Als Lohnbuchhalter in Frankfurt arbeiten Sie an der Schnittstelle von Finanzverwaltung und Personalmanagement in einem internationalen Umfeld mit Homeoffice-Optionen.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem globalen Logistikriesen eine zentrale finanzwirtschaftliche Aufgabe zu übernehmen, die weit über reine Zahlenarbeit hinausgeht.
- Karrierestabilität: Arbeiten Sie bei einem börsennotierten Unternehmen, das seit 45 Jahren am Markt erfolgreich ist.
- Flexibilität: Profitieren Sie von bis zu 26 Tagen Homeoffice pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Entwicklung: Nutzen Sie interne Trainingsprogramme und individuelle Weiterentwicklungspfade.
- Teamkultur: Genießen Sie ein familiäres Miteinander in einem Team, das hohe Mitarbeiterbindung fördert.
Diese Funktion ist ideal für Fachkräfte, die Sicherheit mit modernen Arbeitsbedingungen verbinden möchten.
Welche Aufgaben erwarten dich?
Ihr Aufgabengebiet umfasst die komplette Betreuung des Lohnprozesses und die rechtliche Absicherung der Entlohnung im gesamten Unternehmen.
- Gehaltsabrechnung: Vorbereitung und Durchführung aller Schritte der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Gratifikationsberechnung.
- Rechtskonformität: Bearbeitung arbeitsrechtlicher und steuerlicher Fragestellungen in Abstimmung mit externen Steuerberatern.
- Prüfungsvorbereitung: Organisation und Begleitung von externen Prüfungen durch Finanzämter und Rentenversicherungsträger.
- Kommunikation: Ansprechpartner für Mitarbeiter bei zeitwirtschaftlichen Themen sowie Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden.
- Buchhaltung: Prüfung und Verbuchung von Spesenabrechnungen und Firmenfahrzeugkosten.
Durch die enge Verzahnung mit dem Steuerbüro erhalten Sie umfassende Einblicke in die steuerliche Optimierung.
Was solltest du mitbringen?
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigen Sie fundiertes Fachwissen und eine sorgfältige Arbeitsweise im Umgang mit Zahlen und Daten.
- Ausbildung: Eine kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung ist zwingende Voraussetzung für den Einstieg.
- Berufserfahrung: Mindestens 2 bis 3 Jahre praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung werden erwartet.
- Fachwissen: Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind unabdingbar für die tägliche Arbeit.
- Excel-Kompetenz: Solide MS-Office-Kenntnisse, insbesondere sichere S-Verweise in Excel, müssen vorhanden sein.
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse für den internationalen Kontakt.
Vorkenntnisse in spezifischer Lohnsoftware sind von Vorteil, aber die Bereitschaft zum Lernen steht im Vordergrund.
Was bietet dir das Unternehmen?
Expeditors bietet ein umfangreiches Paket an Leistungen, das über das übliche Rahmengehalt hinausgeht und Ihre Zukunft absichert.
- Homeoffice: Bis zu 26 Tage Remote-Arbeit pro Jahr ermöglichen mobiles Arbeiten.
- Vergütung: Attraktives Grundgehalt kombiniert mit Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation.
- Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sichern Ihre finanzielle Zukunft.
- Urlaub: 28 Tage Urlaub, die nach 5 Jahren auf 30 Tage erhöht werden.
- Sachbezüge: Monatliche Gutscheine als zusätzliche Vergütung.
- Unternehmensbeteiligung: Zugang zu vergünstigten Aktienoptionen für Mitarbeiter.
- Ausbildung: Kostenfreie Trainingsprogramme und Zugang zu LinkedIn Learning.
Das Unternehmen legt großen Wert auf flache Hierarchien und regelmäßiges 360-Grad-Feedback.
Über das Unternehmen
Expeditors International ist kein klassischer Spediteur, sondern versteht sich als Technologie- und Informationsdienstleister in der Logistikbranche.
- Globaler Status: Fortune-500-Unternehmen mit Hauptsitz in Seattle und über 350 Standorten weltweit.
- Expertise: Spezialisiert auf Supply Chain Management zu Lande, zu Wasser und in der Luft seit über 45 Jahren.
- Mitarbeiterfokus: Mehr als 50% der Belegschaft sind seit über 5 Jahren im Unternehmen tätig.
- Kultur: Teamgeist und persönliche Entwicklungspläne stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie.
Diese Position bietet somit die Sicherheit eines Weltkonzerns bei gleichzeitig individueller Förderung.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist diese Stelle komplett im Homeoffice möglich?
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Die Position ist hybrid organisiert. Sie arbeiten primär vor Ort in Raunheim bei Frankfurt, können jedoch bis zu 26 Tage pro Jahr im Homeoffice arbeiten.
Welche Qualifikationen werden benötigt?
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Sie benötigen eine kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung sowie 2-3 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Excel-Kenntnisse sind zwingend erforderlich.
Wie ist das Gehalt gestaltet?
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Das Unternehmen bietet ein attraktives Grundgehalt sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie Gratifikationen und vermögenswirksame Leistungen. Konkrete Zahlen wurden nicht veröffentlicht.