Werkstudent Active Sourcing & Talent Acquisition bei WPP Media Germany
Als Werkstudent im Bereich Active Sourcing & Talent Acquisition bei WPP Media Germany unterstützen Sie das Talent Acquisition Team bei der Suche nach den besten Köpfen für das Unternehmen. Diese Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, erste Erfahrungen im Recruiting zu sammeln und Ihre Fähigkeiten in einem globalen Mediennetzwerk zu entwickeln.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Als Werkstudent im Bereich Active Sourcing & Talent Acquisition bist du ein wichtiger Teil des Talent Acquisition Teams bei WPP Media Germany. Du hast die Chance, deine Fähigkeiten im Recruiting zu entwickeln und in einem globalen Mediennetzwerk zu arbeiten.
- Talentscouting: Identifizierung von passenden Talenten auf relevanten Plattformen und Netzwerken.
- Netzwerkaufbau: Kontaktaufnahme mit interessanten Kandidaten und Organisation von Interviewschritten.
- Strategie & Daten: Optimierung von Suchstrategien und Analyse von neuen Wegen zur Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
- Employer Branding: Stärkung der Arbeitgebermarke auf sozialen Medien.
Diese Rolle bietet dir die Möglichkeit, erste Erfahrungen im Recruiting zu sammeln und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Welche Aufgaben erwarten dich?
In deiner Rolle als Werkstudent im Bereich Active Sourcing & Talent Acquisition unterstützt du das Talent Acquisition Team bei der Suche nach den besten Talenten für WPP Media Germany.
- Talentscouting: Proaktive Identifikation von passenden Talenten auf relevanten Plattformen und Netzwerken.
- Netzwerkaufbau: Kontaktaufnahme mit interessanten Kandidaten und Organisation von Interviewschritten.
- Strategie & Daten: Optimierung von Suchstrategien und Analyse von neuen Wegen zur Ansprache potenzieller Mitarbeiter.
- Employer Branding: Stärkung der Arbeitgebermarke auf sozialen Medien.
Du hast die Möglichkeit, in einem globalen Mediennetzwerk zu arbeiten und deine Fähigkeiten im Recruiting zu entwickeln.
Was solltest du mitbringen?
Für die Stelle als Werkstudent im Bereich Active Sourcing & Talent Acquisition bei WPP Media Germany solltest du bestimmte Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringen.
- Studium: Eingeschriebener Student in einem relevanten Studiengang wie BWL, Psychologie oder Kommunikationswissenschaften.
- Erste Erfahrungen: Idealerweise erste Berührungspunkte mit HR- oder Recruiting-Themen durch Praktika.
- Digital Native: Versiert im Umgang mit beruflichen Netzwerken wie LinkedIn und XING.
- Organisationstalent: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke: Offene und überzeugende Kommunikation.
Auch wenn du nicht alle Qualifikationen vollständig erfüllst, ermutigen wir dich dennoch zur Bewerbung.
Was bietet dir das Unternehmen?
WPP Media Germany bietet dir ein attraktives Paket an Benefits, die deine Work-Life-Balance und berufliche Entwicklung unterstützen.
- Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Alltag so, wie er zu dir passt.
- Homeoffice: 100% Remote Work ermöglicht dir maximale Flexibilität.
- Urlaub: 30 Urlaubstage plus ein flexibler Tag.
- Gesundheitsleistungen: Attraktive Altersvorsorge und Mental Health Awareness Days.
- Weiterbildung: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Karriereprogramme.
- Zusatzleistungen: Mitarbeitendenrabatte, Job Ticket und Job Bike.
Bei WPP Media Germany steht deine persönliche und berufliche Entwicklung im Mittelpunkt.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist diese Stelle komplett im Homeoffice möglich?
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Ja, diese Stelle bietet 100% Homeoffice, was dir maximale Flexibilität ermöglicht.
Welche Qualifikationen werden benötigt?
▼
Du solltest eingeschriebener Student in einem relevanten Studiengang sein und idealerweise erste Erfahrungen im Recruiting oder HR-Bereich haben.