Werkstudent HR & Marketing bei SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Diese Werkstudentenstelle kombiniert HR-Rekrutierung mit strategischem Employer Branding und administrativen Aufgaben. Sie arbeiten in der Halbleiterindustrie und gestalten Inhalte für das interne Mitarbeiterportal sowie externe Kampagnen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und moderne Benefits für Studierende.
Was erwartet dich in dieser Werkstudenten-Rolle im HR-Bereich?
Diese Position bietet Studierenden die einzigartige Chance, nicht nur klassische HR-Aufgaben kennenzulernen, sondern auch aktiv an der Markenstrategie des Unternehmens mitzuwirken. Besonders hervorzuheben ist die Schnittstelle zwischen technischer Industrie und moderner Personalentwicklung, die dir einen tiefen Einblick in die Zukunft des Arbeitens gewährt.
- Du gestaltest Inhalte für das interne Mitarbeiterportal und sorgst für eine attraktive Arbeitgebermarke.
- Die Weiterentwicklung der Young-Talent-Strategie ermöglicht dir strategisches Arbeiten auf Augenhöhe.
- Administrative Aufgaben wie Stammdatenpflege runden das Tätigkeitsfeld ab und schulen deine organisatorischen Fähigkeiten.
- Die Arbeit in der Halbleiterbranche bietet dir Einblicke in eine der wichtigsten Schlüsselindustrien der nächsten Jahrzehnte.
Mit diesem Profil positionierst du dich ideal für eine Karriere im HR-Management oder Employer Branding nach dem Studium.
Welche konkreten Aufgaben und Verantwortungsbereiche hast du?
In diesem Team trägst du maßgeblich dazu bei, wie das Unternehmen intern und extern wahrgenommen wird, wobei der Fokus auf der Ansprache junger Talente liegt. Deine Projekte sind vielschichtig und reichen von der strategischen Planung bis zur operativen Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen.
- Du planst redaktionelle Inhalte für das HR-Medienportal und stellst sicher, dass relevante Informationen aktuell und ansprechend aufbereitet sind.
- Bei der Pflege der Employer-Branding-Strategie hilfst du mit, das Image als attraktiver Arbeitgeber für Studierende und Absolventen zu stärken.
- Du unterstützt bei der Organisation von Karriere-Events, sowohl digital als auch physisch, um die Sichtbarkeit der Marke zu erhöhen.
- Administrative Prozesse wie die Erstellung von Arbeitszeugnissen oder die Zeiterfassung gehören ebenfalls zu deinen täglichen Aufgaben.
- Du wirkst aktiv an Rebranding-Projekten mit und bringst deine digitalen Kompetenzen als Digital Native ein.
- Durch die Mitwirkung bei Awareness-Formaten lernst du, wie externe Kommunikationskampagnen aufgebaut werden.
Diese vielfältigen Aufgaben bereiten dich umfassend auf herausfordernde Tätigkeiten in der Personalabteilung großer Konzerne vor.
Welche Voraussetzungen und Qualifikationen brauchst du?
Das Unternehmen sucht nach Studierenden, die nicht nur theoretisches Wissen mitbringen, sondern auch praktische Kreativität und ein Gespür für digitale Medien haben. Die Anforderungen sind klar definiert, um sicherzustellen, dass du schnell erfolgreich in das Team integrierbar bist.
- Ein aktuelles Studium in BWL, Marketing, Journalismus oder einem vergleichbaren Bereich ist zwingende Voraussetzung.
- Sicherer Umgang mit gängigen Softwarelösungen wie MS Office und Microsoft Teams wird von dir erwartet.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind notwendig, um sowohl interne als auch internationale Inhalte zu erstellen.
- Du zeichnest dich durch eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus, die bei administrativen Aufgaben unverzichtbar ist.
- Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit sind entscheidend, da du oft eigenverantwortlich an Projekten arbeiten wirst.
- Kreatives Gespür für zielgruppengerechte Content-Erstellung macht dich zum idealen Kandidaten für die Employer Branding Aufgaben.
Auch wenn du noch keine Berufserfahrung hast, sind deine Studienleistungen und Soft Skills hier der wichtigste Faktor für eine erfolgreiche Bewerbung.
Welche Vorteile und Benefits bietet dir SUSS MicroTec?
Das Unternehmen versteht sich als moderner Arbeitgeber, der Wert auf Work-Life-Balance und die Förderung der Gesundheit legt. Das Benefits-Paket ist umfassend gestaltet und zielt darauf ab, das Studium mit der Arbeit produktiv zu verbinden.
- Dank des Gleitzeitmodells kannst du deine Arbeitszeiten flexibel an deinen Stundenplan während des Studiums anpassen.
- Mobiles Arbeiten ermöglicht dir, effizient von zu Hause aus zu arbeiten und pendelbedingte Stressfaktoren zu reduzieren.
- 30 Urlaubstage plus zwei zusätzliche bezahlte Feiertage bieten dir eine großzügige Auszeit für Erholung und private Projekte.
- Ein Firmen-Notebook wird bereitgestellt, sodass du mit professioneller Hardware arbeiten kannst.
- Der EGYM Wellpass ermöglicht dir Zugang zu Fitnessstudios, was die Gesundheit während der stressigen Studienphasen unterstützt.
- Corporate Benefits und vergünstigte Kantinenverpflegung erhöhen die Kaufkraft und das Wohlbefinden im Arbeitsalltag.
- Gemeinsame Firmenveranstaltungen und Jubiläumsfeiern fördern den Zusammenhalt und den sozialen Austausch im Team.
Zusammenfassend bietet diese Stelle ein sehr attraktives Umfeld, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
Was macht SUSS MicroTec als Arbeitgeber besonders?
Das Unternehmen steht für technologische Exzellenz und innovative Lösungen in einem Sektor, der die digitale Zukunft weltweit bestimmt. Die Unternehmenskultur verbindet langjährige Tradition mit moderner Innovationskraft und einem starken Fokus auf Menschlichkeit.
- Über 75 Jahre Erfahrung in der Halbleiterindustrie garantieren Stabilität und verlässliche Arbeitsbedingungen.
- Das Unternehmen ist global präsent und bietet dir die Möglichkeit, an Projekten mit internationaler Reichweite mitzuwirken.
- Innovation wird hier nicht nur durch Technologie, sondern vor allem durch engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter getrieben.
- Die Unternehmensphilosophie legt großen Wert auf Verantwortungsbewusstsein und das Überwinden gemeinsamer Grenzen.
Dieser Hintergrund macht SUSS MicroTec zu einem attraktiven Arbeitgeber für Studierende, die Teil der technologischen Entwicklung sein möchten.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist diese Werkstudentenstelle im Homeoffice möglich?
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Ja, die Position ermöglicht mobiles Arbeiten und flexible Gleitzeitsysteme. Durch die Hybrid-Arbeitsweise kannst du Teile deiner Arbeitswoche von zu Hause aus verbringen, musst jedoch auch an den Standorten Garching oder Sternenfels anwesend sein, insbesondere bei Events und Meetings.
Welche Studienfächer sind für diese Position relevant?
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Idealerweise befindest du dich in einem Studium im Bereich BWL, Marketing, Journalismus oder Kommunikation. Da die Aufgaben stark in den Bereichen Content-Erstellung und HR Administration liegen, sind wirtschaftswissenschaftliche und kommunikationsorientierte Studiengänge besonders passend.
Wie ist die Vergütung für diese Werkstudentenstelle?
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Das Unternehmen spricht von einer attraktiven Vergütung für Werkstudenten. Da jedoch keine konkreten Zahlen in der Stellenanzeige erwähnt wurden, können wir keine exakte Angabe machen. Es empfiehlt sich, dies direkt im Bewerbungsprozess oder im Vorstellungsgespräch zu erfragen.